Avaliacao de desempenho
Lista avaliacao de desempenho
-
Fabricante de alimentos admite analista de gestão de desempenho em itaberaí (zona rural) para atuar em tempo integral, comercialmonitorar a execução dos planos de desenvolvimento individual (pdi), assegurando a capacitação dos colaboradores, conforme as necessidades apontadaselaborar planos de ação para tratativa dos gaps nas soft skills e hard skillsdesenvolver e implantar programas de avaliação de desempenho, trainee, estágio e aprendizagemmapear as metas e indicadores de resultados, competências comportamentais, técnicas e responsabilidades dos cargosatuar na condução dos processos de avaliação de desempenho, pesquisas internas e treinamentos relacionados à áreaempresa oferece contrato efetivo, convênio odontológico / plano médico / seguro de vida / vale alimentação / vaga cód:902284212
Itaberaí (Goiás)
-
Desenvolver a matriz de treinamentosempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902084548construtora admite analista de treinamento e desenvolvimento em balneário camboriú (centro) para atuar em tempo integral, segunda a sextaimplantar programa de gestão de carreira através de metodologias como: avaliação de desempenho, gestão de performance, feedback, pdi, ciclo de avaliação e calibragem 9boximplementar metodologia de avaliação de desempenho, mapeamento de competênciasbuscar novos parceiros e budget de treinamentoimplementar e conduzir programas de desenvolvimento para liderançaimplantar a área de treinamento e desenvolvimento organizacional
Balneário Camboriú (Santa Catarina)
-
Contribuir com a avaliação e desenvolvimento de estratégias de rh e desempenho em cooperação com os gestores da empresaacompanhar o desempenho dos colaboradores por meio de avaliações, feedback dos gestores, sugerir promoções e/ou aproveitamento em outras áreas de acordo com o perfilgerenciar as atividades de r&s e elaborar correções quando necessáriogerenciar a documentação de todos os colaboradores em atendimento a legislação trabalhistaindústria admite gerente de recursos humanos em curitiba para atuar em tempo integral, segunda á sexta das 8h ás 18hplanejar, desenvolver e implementar estratégias de rh - incluindo políticas de recrutamento e seleção, disciplina, aconselhamento, motivação, cultura, avaliação de desempenho, qualidade e outros itens, utilizando a pesquisa de clima organizacional como ferramentaempresa oferece contrato efetivo, auxílio combustível / plano médico / plano odontológico / refeição no local / vaga cód:902348580relacionar-se com todos os gestores para entender as necessidades de desenvolvimento de rh e assegurar-se de que sejam informados dos objetivos de rh, propósitos e conquistasdiagnosticas e gerenciar o dimensionamento das equipes e promover os ajustes que se fizerem necessáriosmonitorar e mensurar as atividades/oportunidades de rh, desenvolver planos para atingir os objetivos, bem como seus formatos e prazosimplementação de uma política de horas extras com planejamento e acompanhamento junto aos gestores quanto a necessidade de uso da ferramentaacompanhar e desenvolver a equipegerenciar os benefícios, férias, treinamentos e demais atividades pertinentes ao setoranalisar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, contribuindo para a tomada de decisõesgerenciamento do ppr (programa de participação nos resultados)responsável pelo departamento pessoal, sesmt, implementação de uma política de cargos e salários
Curitiba (Paraná)
-
Desenvolver atividades relacionadas ao processo de avaliação de desempenhorealizar o ciclo de avaliação de desempenho e atuar como facilitador em treinamentosdesenvolver e apoiar projetos na áreaorientar sobre critérios, prazos e demais informações sobre as políticas de remuneraçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902417018noções de legislação trabalhistarealizar manutenção do plano de cargos e salário em conformidade com as políticas internas e de mercadoatuar na avaliação dos programas de benefícios da empresaelaborar análise, coletar informações através de questionários e entrevistas com os ocupantes dos cargosempresa admite analista de remuneração em curitiba para atuar em tempo integral, comercialfornecer os elementos básicos para a administração de cargos e salários e de outros processos na área de recursos humanos
Curitiba (Paraná)
-
Implantar processo de avaliação de desempenhoavaliação de desempenho e clima organizacionalprocessar a documentação e preparar relatórios relacionados com as atividades do pessoal (agenciamento, recrutamento, treinamento, reclamações, avaliações de desempenho etccoordenar projetos de rh (encontros, treinamento, pesquisas etccriar e acompanhar iniciativas para manter viva a cultura (manual de cultura, evento de cultura, reuniões intencionais sobre valores…)realizar processo de contratação, como recrutamento e seleção, divulgação de vagas e integração de novos funcionáriosmanter contato com sites de seleção, agências, grupos de network, etccriar um onboarding amigável para os novos colaboradoresdar treinamento inicial sobre a cultura da empresamanter as informações de recursos humanos no sistemaacompanhar performance de times e individuaisestabelecer e acompanhar os pdis (programas de desenvolvimento individual)empresa oferece contrato efetivo, seguro de vida / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902493710elaboração de procedimentos e instruções de trabalhoempresa de bombas e equipamentos admite analista de recursos humanos em piracicaba (industrial uninorte) para atuar em tempo integral, comercialapoiar os gestores nas ações de recursos humanosnegociar e/ou levar a diretoria as solicitações de funcionário relacionadas com problemas, regras e regulamentos de recursos humanosatender os gestores quanto às necessidades de recrutamento e seleçãomapear talentos e criar ações para atrair e reterconduzir periodicamente pesquisas de clima com os colaboradores, compilar, apresentar e acompanhar a implementação das ações
Piracicaba (São Paulo)
-
Noções de avaliação de desempenholivre de qualquer custorequisitos: ensino superior em andamento noções de recrutamento & seleçãoempresa admite assistente de recursos humanos (pcd) para tempo integral em fortalezaatividades: auxiliar nos processos de recrutamento & seleção, treinamento, avaliação de desempenho, eventos de integração, comunicação internanoções de treinamento (logística)vaga pcd (destinada apenas para candidatos portador de condições especiais) jornada: tempo integral benefícios: participação nos lucros| vale refeição| vale transporte envie seu currículo direto ao recrutadornoções comunicação interna
Fortaleza (Ceará)
-
Gestão de avaliação de desempenhoimplementar e acompanhar os indicadores da árealivre de qualquer custoatividades: avaliar as movimentações, promoções internasrequisitos: ensino superior completo necessário experiência generalista, em todos os subsistemas de recursos humanos, de preferência com implantação, desenvolvimento de cultura, manuais, integrativos, r&s, t&d, pesquisa de clima, ações motivacionais, avaliação de desempenho, referente ao dpacompanhar o programa anual de treinamento e desenvolvimentojornada: tempo integral segunda a sexta das 8:12 às 18:00 benefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutadorempresa admite coordenadora de rh para tempo integral em são paulo
São Paulo (São Paulo)
-
Empresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2129471assessorar a diretoria e departamentos da empresa em atividades como planejamento, contratações, avaliação de desempenho, negociações de relações humanas e do trabalhocoordenar a área de recursos humanos e seus serviçosempresa de transporte rodoviário admite coordenador de rh em anápolis para atuar em tempo integral, comercialrealizar recrutamento e seleção, cargos e salários, benefícios, avaliação de desempenho, treinamento e desenvolvimento, liderando e facilitando o desenvolvimento do trabalho das equipes
Anápolis (Goiás)
-
Empresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902013812irá atuar nos subsistemas de recursos humanos em atividades da área de desenvolvimento organizacional, analisando assuntos de responsabilidade social, avaliação de desempenho, performance, treinamento, pesquisa e mudança de clima, comunicação interna, campanhas, carreira e sucessão entre outras atividadestransportadora admite analista de gente e gestão em aparecida de goiânia (polo industrial) para atuar em tempo integral, segunda á sexta-feira cuidará do capital humano em diversas frentes: recrutamento, admissão, avaliação de desempenho, departamento pessoal e engajamento
Aparecida de Goiânia (Goiás)
-
Irá atuar nos subsistemas de recursos humanos em atividades da área de desenvolvimento organizacional, analisando assuntos de responsabilidade social, avaliação de desempenho/performance, treinamento, pesquisa e mudança de clima, comunicação interna, campanhas, carreira e sucessão entre outras atividadeshospital admite analista de gestão da gente em volta redonda (vila santa cecília) para atuar em tempo integral, segunda a quinta7:00h às 17:00h e sexta-feira das 7:00h às 16:00h cuidará do capital humano da empresa, o setor de recursos humanos em diversas frentes, recrutamento, admissão, avaliação de desempenho, departamento pessoal e engajamentoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902019095
Volta Redonda (Rio de Janeiro)
-
Cuidará do capital humano da empresa, o setor de recursos humanos em diversas frentes, recrutamento, admissão, avaliação de desempenho, departamento pessoal e engajamentoirá atuar nos subsistemas de recursos humanos em atividades da área de desenvolvimento organizacional, analisando assuntos de responsabilidade social, avaliação de desempenho/performance, treinamento, pesquisa e mudança de clima, comunicação interna, campanhas, carreira e sucessão entre outras atividadesempresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:902127711empresa admite supervisor de recursos humanos em goiânia para atuar em tempo integral, comercial
Goiânia (Goiás)
-
Empresa de consultoria admite gerente de gente e gestão em belém (campina) para atuar em tempo integral, comercialirá atuar nos subsistemas de recursos humanos em atividades da área de desenvolvimento organizacional, analisando assuntos de responsabilidade social, avaliação de desempenho, performance, treinamento, pesquisa e mudança de clima, comunicação interna, campanhas, carreira e sucessão entre outras atividadescuidará do capital humano da empresa, o setor de recursos humanos em diversas frentes, recrutamento, admissão, avaliação de desempenho, departamento pessoal e engajamentoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902301352
Belém-AL (Alagoas)
-
Administrar relações de trabalho e coordenar sistemas de avaliação de desempenhodesenvolver e acompanhar o plano de cargos e saláriosefetuar processo de recrutamento e de seleçãoacompanhar os procedimentos e normas de condutas nas obraspromover ações de treinamento e de desenvolvimento de pessoalacompanhar os processos de recursos humanos: administração de pessoal, cargos e salários, avaliação de desempenho, treinamento, desenvolvimento e pesquisa de climaempresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:2013752construtora admite gerente de rh em brasília para atuar em tempo integral, comercialauxiliar o cumprimento dos processos relativos ao sistema da qualidade
Brasilia (Distrito Federal)
-
Avaliação de desempenho e pesquisa de climagestão de benefíciosempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902065668atendimento ao colaboradoracompanhamento de férias e exames de saúde ocupacionalempresa do ramo de saúde admite assistente de recursos humanos em tijucas para atuar em tempo integral, comercialações motivacionais de endomarktingconvênios e parceriasprocesso de recrutamento e seleção, admissão, onboardingresponsável pelo controle diário de ponto eletrônico e envio das informações a contabilidade para fechamento da folha
Tijucas (Santa Catarina)
-
Elaborar a política de recrutamento, seleção, integração, treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenhoimplementar e executar os programas de integração, treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenhoempresa de engenheiro eletricista admite analista de recursos humanos em itajaí (centro) para atuar em tempo integral, comercialparticipar de treinamentos que propiciem o aprimoramento e o aperfeiçoamento do conhecimento para assuntos ligados aos negócios da empresa, do próprio setor de atuação ou cargo exercido, objetivando melhoria contínua dos processos, bem como desenvolvimento profissional e pessoalconhecer a missão, valores, políticas e objetivos da empresa, atendendo as normas, procedimentos internos e do sistema de gestão integrada, garantindo a qualidade, segurança do trabalho, meio ambiente e medicina preventiva, de forma a contribuir para a valorização das pessoas, otimização dos processos, desenvolvimento sustentável e melhor atendimento aos clientes internos e externoselaborar os indicadores de rh, tais como: absenteísmo, turnover, etcdesenvolver atividades inerentes à rotina trabalhista e relações trabalhistas, tais como: folha de pagamento (horas extras, descontos, benefícios, participação nos resultados, comissões, bonificações), férias, rescisão contratual, homologações no sindicato, cálculo de encargos trabalhistas e administração de estagiáriosrealizar o recrutamento e seleção de novos funcionáriosprestar atendimento e suporte aos empregados e gestores, fornecendo informações e orientações relacionados à política de cargos e salários, folha de pagamento, férias, treinamentos, procedimentos e normas internasauxiliar a direção na tomada de decisão com relação à movimentação de empregados, promoções, alterações de cargos e demissõesassegurar dos direitos dos funcionários, baseando-se na legislação trabalhista vigenteelaborar a e manter atualizada a descrição de todos os cargos, salários e benefícios necessários na empresaprestar atendimento e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo, conforme orientação e/ou solicitação do superior imediato empresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:902172798
Itajaí (Santa Catarina)
-
Acompanhar e monitorar pdi’s e ciclo de avaliação de desempenhoauxiliar no desenvolvimento e aplicar sistemas de avaliação de desempenhoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902364323atuar de forma generalista, em todos os subsistemas de rh (recrutamento & seleção, treinamento & desenvolvimento e comunicação interna)organizar a integração de novos colaboradorespromover ações de treinamentos técnicos e de desenvolvimento pessoalatuar como consultor interno fornecendo suporte aos gestores e colaboradores, garantindo que as políticas internas sejam executadas, direcionando ações corretas sobre as práticas organizacionais da empresapromover eventos de integração entre os colaboradoresdiagnosticar a necessidade de desenvolvimento e treinamento de pessoas e/ou equipes e elaborar ações nesse sentidoempresa admite coordenador de recursos humanos em rio de janeiro (são cristóvão) para atuar em tempo integral, comercialconferir a validade dos treinamentos e fazer análises por meio de indicadores e relatóriosmapear competências dos cargos e das equipes, a fim de identificar os melhores ações de treinamento e desenvolvimento
Rio de Janeiro (Rio de Janeiro)
-
Auxiliar no desenvolvimento e aplicar sistemas de avaliação de desempenho e plano de carreiradiagnosticar a necessidade de desenvolvimento e treinamento de pessoas e/ou equipes e elaborar ações nesse sentidoempresa oferece contrato efetivo, auxílio farmácia / plano médico / plano odontológico / refeição no local / seguro de vida / vaga cód:902385746organizar a integração de novos colaboradores, conferir a validade dos treinamentos e fazer análises por meio de indicadores e relatóriosacompanhar e monitorar pdi’s e ciclo de avaliação de desempenho, participar de entrevistas de desligamento e analisar oportunidades de melhoria a partir dos motivos de turnover, participar de todo processo de admissãoirá mapear competências dos cargos e das equipes, a fim de identificar as melhores ações de treinamento e desenvolvimentoempresa de transformadores admite analista de dho em santa rita do sapucaí para atuar em tempo integral, segunda á sexta das 7h30 ás 17h18promover ações de treinamentos técnicos e de desenvolvimento pessoal, promover eventos de integração entre os colaboradores
Santa Rita do Sapucaí (Minas Gerais)
-
Desenvolver, acompanhar e monitorar pdi's e ciclo de avaliação de desempenhodesenvolver, implantar e aplicar avaliação de desempenho, trilha de carreira, plano de sucessão e gestão de climaempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / cesta básica / refeição no local / vale transporte / vaga cód:902426942promover e acompanhar ações de treinamentos técnicos e de desenvolvimento pessoalorganizar a integração de novos colaboradorespromover ações de integração e engajamento entre os colaboradoresadministrar a variedade dos treinamentos obrigatórios e fazer análises através de indicadores e relatóriosconstruir, ministrar e ser facilitador de treinamentos e programas de desenvolvimento organizacional, utilizando metodologias de mercado, bem como aplicação híbrida (presencial e ead)diagnosticar a necessidade de desenvolvimento e treinamento de pessoas e/ou equipes e elaborar ações nesse sentidoatacadista admite analista de treinamento e desenvolvimento em jundiaí (engordadouro) para atuar em tempo integral, comercialpromover a disseminação da cultura organizacional
Jundiaí (São Paulo)
-
Atualização das bases de dados dos sistemas de acompanhamento e avaliação de desempenho institucional, relacionados a agenda estratégicaapoiar as unidades no planejamento, gestão, monitoramento e avaliação de programas nacionais, projetos e processos, de modo a alinhá-los à estratégia, por meio de processo colaborativo; monitoramento do desempenho do sistema s frente às metas mobilizadoras organizacionais e apoio ao desdobramento de metas de equipe nas unidadesrealização da governança das informações entre as diversas áreas, buscando a implementação de medidas resolutivas para as políticas estratégicas organização e condução das reuniões de monitoramento dos níveis estratégico e táticoelaboração de apresentações para diretoria contendo resultados obtidos frente ao planejado, destacando evolução histórica, resultados atuais e projeções para os próximos períodosempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902461974disseminação da cultura de planejamento e monitoramento da estratégia, adotando as melhores práticas e metodologias aplicáveis à realidade e necessidade do sistema selaborar produtos, procedimentos e instrumentos de apoio quanto a instruções relativas à gestão estratégica, planejamento e monitoramento do sistemaalinhamento da comunicação e das decisões técnicas referentes ao processo de planejamento e monitoramento da estratégiaconduzir o desdobramento tático e operacional da estratégia do orgão, em consonância com as diretrizes estabelecidas, prestando apoio técnico e consultivo às unidades estaduais em relação aos conceitos, diretrizes, programas nacionais, indicadores e metas estabelecidosgerenciamento das etapas de planejamento e monitoramento da estratégiaassessoria no cumprimento do planejamento, orientando as diversas unidades no que tange ao processo e metodologia utilizada para o monitoramentoempresa admite analista de negócios em brasília para atuar em tempo integral, comercialmonitoramento dos planos de ações estabelecidos no planejamento estratégico e atualização dos resultados obtidos segundo indicadores estabelecidosatuação em outras atividades inerentes ao planejamento e monitoramento da estratégiaelaborar relatórios de monitoramento da estratégia
Brasilia (Distrito Federal)
-
Avaliação de desempenhorealizar cadastro no ponto eletrônico e na catraca do refeitóriorealizar solicitações de compras no sistematreinamento e desenvolvimentoatender, orientar e prestar esclarecimentos aos funcionários nos assuntos relativos à administração de pessoal e benefícioslançamento de títulos financeiros referente aos processos de folha de pagamento e benefícioslevantar documentação para auditoriarealizar entrevista de desligamentolevantar documentação para o departamento jurídicoempreiteiro de asfalto admite assistente de recursos humanos em aparecida de goiânia (distrito agro-industrial de aparecida de goiânia) para atuar em tempo integral, comercialresponsável pelo recrutamento e seleçãoacompanhar movimentação de pessoal (promoção, transferência, avaliação de desempenho)empresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / refeição no local / seguro de vida / vale alimentação / vaga cód:902466225
Aparecida de Goiânia (Goiás)
-
Acompanhar e monitorar pdi's e ciclo de avaliação de desempenhoauxiliar no desenvolvimento e aplicar sistemas de avaliação de desempenho e plano de carreiraexecutar o processo de recrutamento e seleção, segundo as diretrizes da organizaçãoparticipar de entrevistas de desligamento e analisar oportunidades de melhoria a partir dos motivos de turnoverluiz roberto jabali) para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902470613fornecedor de equipamentos industriais admite analista de desenvolvimento humano em ribeirão preto (distrito empresarial pref
Ribeirão Preto (São Paulo)
-
Realizar análises de desempenho e avaliações de competências, fornecendo feedback aos colaboradores e auxiliando no desenvolvimento de planos de carreiraparticipar na elaboração e implementação de políticas e práticas de recursos humanos, incluindo benefícios, remuneração, avaliação de desempenho e programas de engajamentogerenciar os programas de treinamento e desenvolvimento, identificando necessidades de capacitação, elaborando planos de treinamento e coordenando a realização de workshops e cursosempresa admite analista de recursos humanos sênior em são paulo (vila olímpia) para atuar em tempo integral, comercialdesenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção de talentos, incluindo a criação de perfis de cargos, condução de entrevistas e avaliação de candidatosempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902486283
São Paulo (São Paulo)
-
Empresa oferece contrato efetivo, vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902181388escritório admite analista de recursos humanos em barueri (alphaville) para atuar em tempo integral, segunda à sexta das 08:00 às 18:00hatribuições relacionadas ao recrutamento e seleção de pessoal, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, avaliação para promoção, avaliação de período de experiência, acompanhamento funcional, gestão de cargos e salários
Barueri (São Paulo)
-
Empresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:902185861empresa admite analista de recursos humanos em são paulo (bela vista) para atuar em tempo integral, comercialrecrutamento e seleção de pessoal, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, avaliação para promoção, avaliação de período de experiência, acompanhamento funcional, gestão de cargos e salários, pesquisa de clima e endomarketing
São Paulo (São Paulo)
-
Escritório admite analista de recursos humanos em aracati para atuar em tempo integral, segunda a sextaatribuições relacionadas ao recrutamento e seleção de pessoal, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, avaliação para promoção, avaliação de período de experiência, acompanhamento funcional, gestão de cargos e salários, pesquisa de clima e endomarketingempresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:902198380
Aracati (Ceará)
-
Atribuições relacionadas ao recrutamento e seleção de pessoal, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, avaliação para promoção, avaliação de período de experiência, acompanhamento funcional, gestão de cargos e salários, pesquisa de clima e endomarketingescritório admite analista de recursos humanos em goiânia para atuar em tempo integral, segunda a sextaempresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:902201630
Goiânia (Goiás)
-
Empresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:902218729empresa admite analista de recursos humanos em palmas (plano diretor sul) para atuar em tempo integral, segunda a sextaatribuições relacionadas ao recrutamento e seleção de pessoal, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, avaliação para promoção, avaliação de período de experiência, acompanhamento funcional, gestão de cargos e salários, pesquisa de clima e endomarketing
Palmas-PR (Paraná)
-
Auxiliará no desenvolvimento e aplicar sistemas de avaliação de desempenho e plano de carreirafará a parte da criação, controles e indicadoresempresa oferece contrato efetivo, plano médico / refeição no local / seguro de vida / vaga cód:902108311administrar, cuidar e zelar por toda a estrutura de treinamento e bibliotecatrabalhará na melhoria na jornada de experiência dos líderes e colaboradores no quesito ensinoempresa do ramo de construção naval admite analista de educação corporativa em itajaí para atuar em tempo integral, segunda a sextaficará responsável pela curadoria de conteúdos externos e internos, zelando pelas parcerias como senai, faculdade, instituição de educação, palestrantes, multiplicadores internos e externos etcengajamento dos líderes e liderados para palestras, cursos presenciais, cursos online, materiais inovadores e artigosresponsável por todas as etapas de planejamento, execução e avaliação dos treinamentos, workshops e palestras corporativas, cumprindo os cronogramas e prazos estabelecidos, para garantia de conformidade das diversas áreasresponsável pelo programa de onboardingimplantar estrutura de treinamento da empresaacompanhamento dos pdi’s e ciclo de avaliação, acompanhamento de experiênciaauxiliará nos cursos das competências dos cargos a fim de identificar as melhores ações de treinamento e desenvolvimento
Itajaí (Santa Catarina)
-
Treinamento e desenvolvimento: avaliação comportamental, avaliação de desempenho e avaliação de liderançafazer a gestão dos indicadores da área de recursos humanoshabilidade na gestão de conflitosempresa oferece contrato efetivo, comissão / vaga cód:902176274imprescindível ter conhecimento na lgpdexperiência generalista em recursos humanos, sendo responsável pelos subsistemas de recrutamento e seleção: captação, contratação, desenvolvimento, cargos e salários e retenção das equipesexperiência em departamento pessoal: admissão, folha de pagamentos, cálculo de férias, encargos sociais, administração de pessoal, administração de benefícios, conectividade social, demissão e controle de pontoempresa admite analista de recursos humanos em são josé dos campos para atuar em tempo integral, de segunda a quinta das 8h ás 18h e sexta das 8h ás 17h
São José dos Campos (São Paulo)
-
Desenvolver e implantar programas de avaliação de aprendizagem (técnico e comportamental)ministrar treinamentos e palestras técnicasatuar como multiplicador de treinamento, em especial para área comercial com práticas como funil de vendas, pré-vendas, treinamento de produtos, plano de comunicação e acompanhamento da evolução de timecriação e reestruturação da plataforma ead (universidade corporativa)elaborar conteúdo de treinamentos e planos para o desenvolvimento individual baseados em gestão por competências e motivacionaisimplantar e participar de projetos sobre: gestão de performance, avaliação de desempenho, feedback, pesquisa de clima, entre outrosprática com cultura e engajamento dos colaboradores, programas de desenvolvimento desde a concepção até a avaliação (onboarding e offboarding)acompanhamento e execução do programa de assessment para lideranças e pdi'sdesenvolver programas de capacitação jovens talentos, logística, comercial e outrosempresa oferece contrato pessoa jurídica, beneficios a combinar / vaga cód:902246406gestão de orçamento da áreaelaborar apresentações e materiais didáticos padronizados para treinamentos, eventos, etcelaboração de kpi's de acompanhamento e evolução dos planos de treinamentos aplicadosresponsável pela implantação e estruturação da área de t&dempresa admite analista de treinamento e desenvolvimento em são paulo (av paulista) para atuar em tempo integral, comercial
São Paulo (São Paulo)