Bgp remuneracao

Lista bgp remuneracao

  • Configuração de esxi e proxmox virtualização de servidores pppoe virtualização de servidores bgp projeto de redes outdoor, fibra, utp e wireless suporte 24 horas, monitoramento 24 horas não inclui não inclui nenhum tipo de envio de equipamentoinclui consutloria completa em mikrotik load balanceqos, pppoe, ospf mpls/vpls (centralização de servidor pppoe por ospf/mpls/vpls bgp/pttservidores: speed test minhaconexão nperf zabbix/grafana dns recursivo (dns local com graficos e bloqueio de propagandas spam) dns autoritativo (dns reverso)

    Brasil

  • Necessário: - experiencia em atendimento ao cliente por telefone; - conhecimento basico comprovado em redes de computadores; - disponibilidade de trabalho aos finais de semana em carater de platão; - saber trabalhar em equipe; - boa comunicação; desejável - estudando na area de telecomunicação, sistema da informação, ciencia da computação ou afins; - conhecimento nos fabricantes: mikrotik, cisco, huawei - conhecimento avançado em redes de computadores, protocolo tcp-ip, nat, mpls, bgp remuneração: salário base + vale alimentação contato: dioni alves - contato@getelgetel telecom esta contratando profissional de suporte tecnico para atendimento ao cliente final, nos serviço de internet fibra/rádio

    Chapecó (Santa Catarina)

  • Inclui consultoria em routing e switching em cisco, mikrotik, juniper, hp 3com, dell networks, extreme, datacom! protocolos bgpnão inclui visita técnica localospf, stp, rstp, vlan

    Brasil

  • Inclui configuração inicial bgp com duas operadoras não inclui ospf pppoe vlan

    Brasil

  • Bolsa media personalizada nome bebê enxoval menino (a) bgp

  • Empresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902382669elaborar e atualizar tabelas salariais, visando subsidiar as decisões estratégicas da empresaanalisar e propor indicadores de remuneração para a área de planejamento rhempresa admite especialista de remuneração em carapicuíba para atuar em tempo integral, comercialdesenvolver, apoiar e implementar projetos na áreaanalisa as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetua a manutenção de tabelas salariaisliderar processos de fusões e aquisições, garantindo que as políticas de remuneração sejam respeitadas e propondo o desenho da nova estrutura e harmonizações necessáriasanalisar e propor estudos internos de remuneração fixa e variável, alinhados à estratégia do negóciocontribuir com a melhoria contínua das atividades da áreaelabora descrição de cargos, realiza análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneraçãocriar e atualizar relatórios oficiais da empresa para entidades regulamentadorasrealizar o cálculo de remuneração variável de vendas (sip), incentivo de curto prazo (icp) e incentivo de longo prazo (ilp)participar de pesquisas salariais e benchmarks de mercado, com o objetivo de manter a competitividade externa da empresaelaborar e atualizar tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoalrealizar análise de estruturas, bem como as modificações no organogramaorienta e acompanha os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionáriosatuar com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e saláriosmonitora a competitividade da empresa em relação ao mercado, por meio de elaboração e participação de pesquisas salariais

    Carapicuíba (São Paulo)

  • Atualizar e construir tabelas salariaiscalcular e acompanhar modelos de ppri plracompanhar as melhores práticas de mercado, através de pesquisas salariaiselaborar relatórios, análises e estudos de remuneraçãoelaborar guidelines de remuneraçãorelacionamento com a folha de pagamento e sindicatoselaborar e acompanhar provisões de remuneraçãoacompanhamento de budget de hdconstruir e acompanhar o ciclo de reconhecimento (méritos e promoções), realizando reuniões de alinhamento tanto com os gestores, quanto com os business partnersempresa oferece contrato efetivo, auxílio combustível / auxílio farmácia / cesta básica / participação nos lucros / plano médico / plano odontológico / refeição no local / seguro de vida / vaga cód:902333609companhia elétrica admite analista de remuneração e benefícios sênior em itaitinga para atuar em tempo integral, comercialestudar modelos de remuneração variável e total compensationaliterações contratuaisgerir processos da área de remuneração, propondo melhorias, novas soluções e automações para a áreaseparação de contratos de benefícios conforme unidades

    Itaitinga (Ceará)

  • Desenvolver e implementar políticas e práticas de remuneração, incluindo estratégias de remuneração variável, incentivos e benefíciosindústria e comércio de produtos alimentícios admite especialista em remuneração em senador canedo (recanto dos sonhos) para atuar em tempo integral, comercialgerenciar os programas de remuneração e benefícios, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas e regulamentações aplicáveisrealizar pesquisas e análises salariais para garantir a competitividade e equidade dos pacotes de remuneração oferecidos pela organizaçãofornecer consultoria e suporte às equipes de recursos humanos e liderança em questões relacionadas à remuneração, como promoções, reclassificações e ajustes salariaisempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902492658

    Senador Canedo (Goiás)

  • Empresa oferece contrato efetivo, convênio médico / seguro de vida / vale alimentação / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902204908apoiar no planejamento de remuneração amp benefíciosapoiar o desenvolvimento e implantar os programas de remuneração variável da empresasuporte para administrar os incentivos de longo prazo da cia construir dos programas de incentivo e reconhecimento, bem como de programas de premiaçõesempresa admite analista de remuneração sênior em campinas para atuar em tempo integral, comercialavaliar propostas alternativas para a negociação sindical anual dos respectivos ativosanalisar toda conceituação e definição da estratégia de benefícios da ciaplanejar as atividades de pesquisas de remuneração

    Campinas (São Paulo)

  • Assessorar funcionários na interpretação e aplicação dos planos de remuneração, informando critérios, sistemas de promoção e recompensadisseminar a política de remuneração, orientando sobre critérios de enquadramento e promoção, de forma a manter a gestão dos cargos e salários na empresarealizar acompanhamento mensal do budget, fornecendo informações aos gestores sobre desvios nas contasexecutar relatórios gerenciais mantendo atualizadas as informações e indicadores pertinentes as áreas, suportando a gerência na tomada de decisãoempresa admite analista de remuneração sênior em quatro barras para atuar em tempo integral, segunda a sexta feira das 8:00 as 18:00apoiar no atendimento aos gestores das diversas áreas da empresa, orientando sobre critérios, prazos e demais informações sobre as políticas de remuneraçãoempresa oferece contrato efetivo, refeição no local / seguro de vida / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902302900analisar as solicitações de alteração de cargos, promoções, transferências e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, contribuindo para a tomada de decisões nesses assuntos

    Quatro Barras (Paraná)

  • Empresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:1955606implementar estratégias de comunicação efetivas e métricas de sucessoconduzir pesquisa contínua sobre tendências emergentes, problemas e melhores práticasassegurar que as práticas de remuneração estão em conformidade com a legislação atualpreparar descrições, analise e classificação de cargosdefinir um pacote total de remuneração e benefíciosempresa de instalações, reparos e reformas residenciais, eletricista, bombeiro hidráulico admite especialista em remuneração e benefícios em rio de janeiro para atuar em tempo integral, comercial

    Rio de Janeiro (Rio de Janeiro)

  • Indústria alimentícia admite analista de remuneração e benefícios ii em são caetano do sul para atuar em tempo integral, segunda-feira à sexta-feira - 07:30 às 17:18elaborar estudos de remuneração e benefícios com base nos resultados das pesquisas de mercado e analisando seus impactos nas despesas de pessoalempresa oferece contrato efetivo, cesta básica / participação nos lucros / plano médico / plano odontológico / refeição no local / vaga cód:2003223analisar os impactos financeiros e cláusulas sindicais para apoiar as negociações sindicaisapoiar o processo orçamentário da companhia no que diz respeito à remuneração e benefícios

    São Caetano do Sul (São Paulo)

  • Atuar na revisão e garantir a manutenção e aplicação de toda a política de cargos e saláriosanalisar as solicitações de movimentações, bem como sugerir alternativas, acompanhando os processos de definição de remuneração nos casos de admissão, promoção e transferênciaanalisar o pacote de remuneração e benefícios, mantendo-o competitivo e alinhado com a estratégia e os objetivos do negócioempresa do ramo de construção admite analista de remuneração em balneário camboriú para atuar em tempo integral, comercialanalisar e garantir a manutenção do programa de gestão por competênciasempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2109283monitorar a competitividade da empresa em relação ao mercadoatualizar e elaborar as descrições de cargosatualizar as tabelas salariais, com base na política definida, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal

    Balneário Camboriú (Santa Catarina)

  • Empresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902070322realizar interface com fornecedores de remuneração, benefícios e sindicatoatuar estrategicamente com o negócio, apresentando soluções e indicadoresempresa admite analista de remuneração em camboriú para atuar em tempo integral, comercialanalisar aplicações salariais e movimentações orientando assertivamente a gestãovalidar folha de pagamentoimplantar políticas e procedimentos de remuneração e benefícios

    Camboriú (Santa Catarina)

  • Empresa admite especialista de remuneração e benefícios em nova lima para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902304311irá contribuir para garantia do nível de competitividade da iveco, frente ao mercado em todos os níveis da organização, incluindo remuneração executiva, mediante implantação e gestão das políticas de remuneração e benefício, e participação em pesquisas de mercado e análise frente aos resultados obtidos

    Nova Lima (Minas Gerais)

  • Empresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902307565garantir a aderência da estrutura de cargos ao design organizacionalconduzir programas de gestão de performance ou avaliação de desempenhoconduzir a manutenção do programa de cargosidentificar e desenvolver estratégias para remuneração e performance (gestão de talentos)fabricante de máquinas industriais admite analista de remuneração e performance em fortaleza para atuar em tempo integral, comercialcarreira e remuneração

    Fortaleza (Ceará)

  • Empresa oferece contrato efetivo, auxílio farmácia / plano odontológico / refeição no local / seguro de vida / vaga cód:902362816rede de supermercados admite analista de remuneração e benefícios em belo horizonte (carmo) para atuar em tempo integral, comercialanalisar, planejar, controlar, executar e acompanhar as atividades inerentes à área de remuneração e benefícios da empresa, aplicando a politica salarial e de benefícios, analisando as estruturas e as funções organizacionais e de cargos e salários, desenvolvendo o plano de benefícios e promovendo ações de qualidade de vida e assistência aos colaboradores, a fim de cumprir os objetivos estabelecidos para área e orientar os auxiliares e assistentes de remuneração e benefícios no desenvolvimento e execução das atividades da área

    Belo Horizonte (Minas Gerais)

  • Empresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902404431desenvolver orçamento anual das pessoas da empresa, controlar orçamento anual e headcount das áreasgarantir que os fluxos de atividade, bem como os reports da área sejam atendidos dentro do prazo estipulado pela liderança de finançasgarantir a atualização da estrutura organizacional (enquadramentos, méritos, promoções, retenções), rever e atualizar políticas de remuneraçãoadministrar e atuar em todos os temas de cargos e salários, bem como remuneração fixa e variável, atualizar descrições das áreas e pesagens de cargos, analisar pesquisas salariaisempresa admite analista de remuneração em são paulo para atuar em tempo integral, comercial

    São Paulo (São Paulo)

  • Revisar e estruturar os cargos e salários existentes na empresaempresa admite especialista de remuneração em goiânia para atuar em tempo integral, comercialrealizar benchmarking e promover análises para suportar decisões gerenciais sobre remuneraçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902481254conduzir pesquisas e projetos que envolvam a parte de remuneração da companhia

    Goiânia (Goiás)

  • Participar periodicamente das pesquisas de remuneração e benefícios, além de projetar, implementar e comunicar controles de indicadores de rhempresa admite analista de remuneração pleno em rio de janeiro para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:1933844

    Rio de Janeiro (Rio de Janeiro)

  • Indústria têxtil admite analista de remuneração e benefícios em itajaí (itaipava) para atuar em tempo integral, comercialmonitora a competitividade da empresa em relação ao mercado, por meio de elaboração e participação de pesquisas salariaisrealizar a gestão de benefícios das diferentes unidadesempresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:1951167elaborar e atualizar tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoalorientar e acompanhar os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionários

    Itajaí (Santa Catarina)

  • Elaborar e atualizar tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoalmonitorar a competitividade da empresa em relação ao mercado, por meio de elaboração e participação de pesquisas salariaisempresa admite analista de remuneração em fortaleza para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:2121247orientar e acompanhar os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionários

    Fortaleza (Ceará)

  • Elaborar e atualizar tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoalempresa de tecnologia admite analista de remuneração em são paulo para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2123648orientar e acompanhar os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionários

    São Paulo (São Paulo)

  • Empresa de pesquisa e desenvolvimento de produtos admite analista de remuneração e benefícios em rondonópolis (vila birigui) para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vaga cód:2131007tarefas pertinentes a rotina de analista de remuneração e benefícios

    Rondonópolis (Mato Grosso)

  • Assegurar que as práticas de remuneração em conformidade com a legislação e acordos vigentesfazenda de aves admite analista de remuneração e benefícios em barueri (alphaville industrial) para atuar em tempo integral, comercialpreparar descrições, análise, nivelamento e classificações de cargos alinhados a estrutura organizacionalresponsável por elaborar e atualizar tabelas salariais e seus impactos nos custos de pessoalempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2130633revisão dos dados de benefícios que sobem para a folha de pagamentonegociações de reajustes contratuaismonitorar o mercado por meio de elaboração e pesquisas salariais

    Barueri (São Paulo)

  • Empresa de pesquisa e desenvolvimento de produtos admite analista de remuneração e benefícios em rondonópolis (vila birigui) para atuar em tempo integral, comercialorienta e acompanha os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionárioselabora e atualiza tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoalempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902016212

    Rondonópolis (Mato Grosso)

  • Orienta e acompanha os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionárioselabora e atualiza tabelas salariaisempresa admite analista de remuneração em recife para atuar em tempo integral, segunda à sexta, 8h diáriasempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / seguro de vida / vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902044741

    Recife (Pernambuco)

  • Industria admite analista de remuneração junior em são paulo (santo amaro) para atuar em tempo integral, comercialorienta e acompanha os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionáriosempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902061599

    São Paulo (São Paulo)

  • Elaborar e atualizar tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoalempresa oferece contrato efetivo, vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902068347orientar e acompanhar os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionáriosempresa de segurança admite analista de remuneração em são paulo (várzea de baixo) para atuar em tempo integral, segunda a sexta

    São Paulo (São Paulo)

  • Revisão da estrutura organizacional e planejamento da força de trabalhorevisão e análise e descrição dos cargosrevisão e implantação das politicas de remuneração fixa e variável e de benefíciosconfecção e gestão orçamentária da força de trabalhodefinição e implantação da metodologia para gestão de performancefabricação de alimentos admite especialista em remuneração em senador canedo (recanto dos sonhos) para atuar em tempo integral, comercialpesquisas salariais e demais atividades correlatasempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902067387

    Senador Canedo (Goiás)

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