Direito ou recursos humanos

Lista direito ou recursos humanos

  • Ensino superior em administração e/ou recursos humanosemissora de televisão record tv rs admite supervisor de recursos humanos para atuar em porto alegre em tempo integralatividades: supervisionar as atividades da área de recursos humanos envolvendo recrutamento e seleção, folha de pagamento, benefícios, atendimento a gestores e funcionários✔ salário(r$): a combinar ✔ benefícios: cesta básica / plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vale transporte / local de trabalho: porto alegre, rs - código vaga: 1877734período: tempo integral 09:00 às 18:48 requisitos desejados: ✔ ensino superior completooferta da empresa: ✔ contrato: efetivo✔ necessário experiência para exercer as funções

    Porto Alegre (Rio Grande do Sul)

  • Ensino superior em administração e/ou recursos humanosemissora de televisão record tv rs admite supervisor de recursos humanos para atuar em porto alegre em tempo integralatribuições: supervisionar as atividades da área de recursos humanos envolvendo recrutamento e seleção, folha de pagamento, benefícios, atendimento a gestores e funcionáriosoferta: ✔ contrato: efetivo✔ salário(r$): a combinar ✔ benefícios: cesta básica / plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vale transporte / local: porto alegre, rs - códcandidate-se gratuitamente no jobbolperíodo: tempo integral 09:00 às 18:48 requisitos: ✔ ensino superior completo✔ necessário experiência para exercer as funções

    Porto Alegre (Rio Grande do Sul)

  • Requisitos: ensino superior completo ensino superior em administração ou recursos humanosempresa admite assistente de recursos humanos para tempo integral em itajaílivre de qualquer custoatividades: atuará com cálculo de folha de pagamento, cartão ponto, controle de aso, controle de férias e experiência, auxilio nos processos de seleção de currículos e entrevistas e demais atividadesjornada: tempo integral benefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutador

    Itajaí (Santa Catarina)

  • Empresa admite assistente de recursos humanos para tempo integral em brasíliarequisitos: ensino superior completo superior completo em psicologia ou recursos humanosatividades: irá atuar na realização de recrutamento e seleção de profissionais, treinamento e desenvolvimento dos colaboradores, execução de toda pesquisa de clima, realização de avaliações de período de experiência e avaliações de desempenho, desenvolvimento dos indicadores corporativos, realizar visitar nas filiais da organização com o objetivo de desenvolver o clima organizacional, realizar todo processo de desligamento dos colaboradoreslivre de qualquer custojornada: tempo integral benefícios: assistência médica| vale refeição| vale transporte envie seu currículo direto ao recrutador

    Brasilia (Distrito Federal)

  • Requisitos: ensino superior em andamento cursando administração, psicologia ou recursos humanosempresa na área da saúde admite assistente de recursos humanos para tempo integral em mossorójornada: tempo integral segunda a sextabenefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutadorlivre de qualquer custoatividades: irá atuar na rotina de recrutamento e seleção, ponto, benefícios, folha de pagamento, e nas demais atividades da função

    Mossoró (Rio Grande do Norte)

  • Aurora alimentos - sarandi/rs oferece vaga para assistente administrativo i requisitos: curso superior completo ou em andamento em administração, psicologia ou recursos humanos; desejável experiência em atividades de seleção e treinamentocurrículos devem ser enviados para o e-mail: inscrições até dia

  • Aurora alimentos - sarandi/rs oferece vaga para assistente administrativo i requisitos: curso superior completo ou em andamento em administração, psicologia ou recursos humanos; desejável experiência em atividades de seleção e treinamentocurrículos devem ser enviados para o e-mail: alex-sistherenn@auroraalimentosbr inscrições até dia 26/07/2019

    Chapecó (Santa Catarina)

  • Fundamental para quem está cursando administração ou recursos humanos 9ª edição livro usado em excelente estado, tem apenas 2 riscos em caneta na página de rosto e na última página (como mostrado na foto)

    Taubaté (São Paulo)

    $ 40

  • Vendo tudo junto ou individual consulte os preços obs: considero trocas e ofertas título administação de recuros humanos chiavenato r$ treinamento e desenvolvimento de rh chiavenato r$ planejamento, recrutamento e seleção de pessoal chiavenato r$ desempenho humano nas empresas chiavenato r$ remuneraçâo, benefícios e relações no trabalho chiavenato r$ princípios da administração chiavenato r$ comportamento organizacional (usado) chiavenato r$ marketing de serviços profissionais (pouco usado) philip kotler r$ direito do trabalho para administradores roberto machado r$ gestão de vendas (pouco usado) chiavenato r$ relações internacionais ricardo seitenfus r$ estratégia de inovação (pouco usado) takahashi r$ direito introdução de direito internacional no comércio andrea motta r$ gestão da produção chiavenato r$ gestão financeira chiavenato r$ administrar a produção luiz biagio r$ calcular o preço de venda luiz biagio r$ elaborar o plano de negócios luiz biagio r$ introduçãõ administração de recursos humanos chiavenato r$ planejamento e controle da produção chiavenato r$ iniciação administração geral chiavenato r$ iniciação sistemas, organização e métodos chiavenato r$ iniciação à teoria das organizações chiavenato r$ gestão da cadeia de suprimentos (usado) fgv r$

  • Conhecimento nos subsistemas da área de recursos humanosatuar como consultor interno, assessorando as lideranças quanto aos aspectos relacionados à gestão de recursos humanosalimentar mensalmente e analisar os indicadores de recursos humanos reportando as análises e informações para a superintendência de rhpromover ações focadas nas pessoas com objetivo de reter os profissionais e mantê-los satisfeitos com suas atribuições, clima, liderança e remuneração, seguindo as diretrizes corporativas da subintendência de recursos humanosempresa de recrutamento e seleção admite coordenador de recursos humanos em hortolândia para atuar em tempo integral, comercial realizar, acompanhar e controlar as atividades referentes a recrutamento, treinamento/desenvolvimento, cargos e salários e benefícios, implementando as políticas, normas e procedimentos da área, a fim de atender as demandas internas, bem como subsidiar a superintendência de recursos humanos nos assuntos relativos à sua área de atuaçãoacompanhar a pesquisa de clima anual, com o intuito de avaliar a satisfação das pessoas e desenvolver possíveis ações de melhoriaacompanhar e apoiar os gestores internos e das obras nas demandas rotineiras relacionadas a pessoasapoiar as lideranças na avaliação das possíveis promoções ou ajustes salariais garantindo a utilização adequada das métricas internas, bem como os critérios previamente estabelecidos e divulgadosprogramar e organizar os eventos internos nas regionais localizadas no estado de spsuperior completo em psicologia, administração e áreas afins com especialização completaexecutar outras atividades correlatas ao cargo a critério da chefia imediataconduzir os processos internos e externos de recrutamento e seleção nas regionais do estado de sp, apoiando os gestores/engenheiros de obra na escolha dos melhores profissionais para seus empreendimentosacompanhar semestralmente a avaliação de desempenho, com o objetivo de garantir o feedback aos profissionais da empresa dando a eles a possibilidade de se desenvolverem, bem como reforçar as capacidades potenciaisrelacionamento interpessoalempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / convênio odontológico / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902499036experiência na construção civilmanter atualizada as descrições de cargo junto com a gestão imediata destas para que não se tornem obsoletasrealizar as atividades e garantir os processos seguindo diretrizes corporativas definidas pela superintendência de rhpromover e acompanhar os projetos de capacitação interna, com objetivo de desenvolver no aspecto técnico e comportamental as equipeszelar pelo cumprimento constante do plano de cargos e remuneração da empresa, bem como dos benefícios

    Hortolândia (São Paulo)

  • Conhecimento nos subsistemas da área de recursos humanosatuar como consultor interno, assessorando as lideranças quanto aos aspectos relacionados à gestão de recursos humanosalimentar mensalmente e analisar os indicadores de recursos humanos reportando as análises e informações para a superintendência de rhempresa de recrutamento e seleção admite coordenador de recursos humanos em campinas para atuar em tempo integral, horário comercialpromover ações focadas nas pessoas com objetivo de reter os profissionais e mantê-los satisfeitos com suas atribuições, clima, liderança e remuneração, seguindo as diretrizes corporativas da subintendência de recursos humanosrealizar, acompanhar e controlar as atividades referentes a recrutamento, treinamento/desenvolvimento, cargos e salários e benefícios, implementando as políticas, normas e procedimentos da área, a fim de atender as demandas internas, bem como subsidiar a superintendência de recursos humanos nos assuntos relativos à sua área de atuaçãoacompanhar semestralmente a avaliação de desempenho, com o objetivo de garantir o feedback aos profissionais da empresa dando a eles a possibilidade de se desenvolverem, bem como reforçar as capacidades potenciaisrelacionamento interpessoalmanter atualizada as descrições de cargo junto com a gestão imediata destas para que não se tornem obsoletasacompanhar a pesquisa de clima anual, com o intuito de avaliar a satisfação das pessoas e desenvolver possíveis ações de melhoriaacompanhar e apoiar os gestores internos e das obras nas demandas rotineiras relacionadas a pessoasprogramar e organizar os eventos internos nas regionais localizadas no estado de spexecutar outras atividades correlatas ao cargo a critério da chefia imediataempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / convênio odontológico / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902499036realizar as atividades e garantir os processos seguindo diretrizes corporativas definidas pela superintendência de rhsuperior completo em psicologia, administração e áreas afins com especialização completaconduzir os processos internos e externos de recrutamento e seleção nas regionais do estado de sp, apoiando os gestores/engenheiros de obra na escolha dos melhores profissionais para seus empreendimentosexperiência na construção civilapoiar as lideranças na avaliação das possíveis promoções ou ajustes salariais garantindo a utilização adequada das métricas internas, bem como os critérios previamente estabelecidos e divulgadospromover e acompanhar os projetos de capacitação interna, com objetivo de desenvolver no aspecto técnico e comportamental as equipeszelar pelo cumprimento constante do plano de cargos e remuneração da empresa, bem como dos benefícios

    Campinas (São Paulo)

  • Esta apostila é destinada às pessoas que desejam ingressar na área de recursos humanos como auxiliar, assistente ou até mesmo analista júnior  as rotinas operacionais abordadas neste módulo de treinamento são: a) recrutamento e seleção de talentos; b) integração social; c) avaliação de desempenho; d) capacitação (treinamento e do); e) remuneração (descrição de cargos, política salarial e carreira profissional); f) indicadores gerenciais de recursos humanos  o material de treinamento proporciona ao estudante uma visão detalhada dos processos e rotinas da área de recursos humanos, ajudando a ter sucesso nas entrevistas de emprego e testes práticos  fornecemos a apostila em formato pdf ou formato impressopedidos acima de 10 exemplares, concederemos desconto de 25%  aproveite e consulte-nos também, sobre outras apostilas disponíveis de auto aprendizagem sobre compras, almoxarifado, serviços administrativos, administração de pessoal entre outrospedidos acima de 5 exemplares, concederemos desconto de 20%para compra ou maiores detalhes sobre o produto, pedimos que entrem em contato conoscoparcelamos o seu pagamento  o kit poderá será enviado ao cliente por meio do correio, sendo necessário o acréscimo dos custos de envio, dependendo da localização do destinatário  para montagem no formato impresso, será acrescido o custo do material utilizado e despesas com o correio

    $ 45

  • Entre outras atividades relacionadas a área de desenvolvimento em recursos humanosempresa admite coordenador de recursos humanos para tempo integral em ribeirão pretocoordenar e apoiar em ações diversas de recursos humanos como ações sociais, eventos corporativos, etccoordenar todos os processos de recursos humanos já implantados e os que serão implantados alinhados com o planejamento estratégico da empresaatividades: ser responsável pela área de recursos humanos (gestão generalista) e coordenar os processos e equipe (administração pessoal, recrutamento, seleção e treinamento e desenvolvimentodar suporte e orientar as equipes no desenvolvimento dos trabalhosgarantir a aplicação e monitorar avaliações de desempenho, pesquisas de clima e fluxogramas de trabalhoorientar e desenvolver os gestores na utilização de ferramentas de rh, bem como procedimentos relacionados as legislações vigentesnecessário experiência na coordenação de rh generalista, tendo atuado ativamente na gestão de todos os subsistemas de rh (administração pessoal, recrutamento e seleção e desenvolvimento humano e organizacional)desejável experiência em r&s, treinamento, avaliação de desempenho e cargos e saláriosbuscar ações que ajudem a minimizar o absenteísmo e o turnover da empresa em geralatuar ativamente no desenvolvimento e implementação de programas e projetos referentes à área, assim como implantação de processos e novas rotinasjornada: tempo integral segunda a sexta das 8:00 às 18:00requisitos: ensino superior completo ensino superior completo em psicologia, administração, rh ou áreas afinsdesejável pós-graduação em gestão de pessoas, gestão empresarial, etcbenefícios: assistência médica| cesta básica| vale alimentação| vale transporte envie seu currículo direto ao recrutadorlivre de qualquer custoidentificar a necessidade de treinamentos e atividades que sustentem o desenvolvimento e capacitação dos profissionais e líderesparticipar ativamente do acompanhamento da performance da empresa e propor ações de melhorias, acompanhando indicadores e relatórios gerenciais

    Ribeirão Preto (São Paulo)

  • Loja de materiais de construção admite assistente de recursos humanos para tempo integral em brasíliaatividades: solicitar o cartão alimentação, realizar levantamento sobre os funcionários que tem direito de receber o benefício, preencher a planilha da empresa fornecedora do cartão e acompanhar disponibilidade do boleto no site para pagamentocontrolar pagamento de refeições para empresa fornecedora, conferir quantidade através do sistema, comparar informações com o representante da empresa, receber nota fiscal e encaminhar para o setor financeiro realizar o pagamentorequisitos: ensino superior em andamento residir em santa maria ou entornopacote office (básico,intermediário)realizar inclusões e exclusões de beneficiários no plano de saúde, conferir e encaminhar boletos de cobrança para o financeiro e folha de pagamento e entre outras atividadeslivre de qualquer custocalcular pagamento de vale transporte para promover o deslocamento dos funcionárioselaborar penalidades a serem aplicadas nos empregados por faltas injustificadas ou descumprimento das normas da empresa e fazer o lançamento das mesmas no sistemapossuir veículojornada: tempo integral benefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutadorrealizar controle e fechamento do pontocontrolar a frequência dos aprendizes junto ao a instituição de ensino, conferir boleto de pagamento, fazer voucher para nota fiscal e encaminhar para o setor financeiro

    Brasilia (Distrito Federal)

  • Empresa admite encarregado de recursos humanos para atuar em florianópolis em tempo integralgraduação em recursos humanos, contabilidade, administração ou psicologiaelaboração de tabela salarialadmissão, demissão, outros tipos de movimentação de pessoalrequisitos desejados: ✔ ensino superior completoser dinâmico e ágilgostar de trabalhar em equiperelatórios gerenciaisoferta da empresa: ✔ contrato: efetivolidar com situações de conflitoperíodo: tempo integral comercialfolha de pagamentoatividades: recrutamento e seleçãobom conhecimento em planilhas de excel✔ salário(r$): a combinar ✔ benefícios: refeição no local / vale transporte / local de trabalho: florianópolis, sc - código vaga: 1884814alterações de cargostransferências, promoçõesoutras funções pertinentes ao setor✔ necessário experiência para exercer as funçõesadministração de benefícios

    Florianópolis (Santa Catarina)

  • Empresa admite encarregado de recursos humanos para atuar em florianópolis em tempo integralgraduação em recursos humanos, contabilidade, administração ou psicologiacandidate-se gratuitamente no jobbolbom conhecimento em planilhas de excelalterações de cargos✔ necessário experiência para exercer as funçõesoutras funções pertinentes ao setor✔ salário(r$): a combinar ✔ benefícios: refeição no local / vale transporte / local: florianópolis, sc - códadmissão, demissão, outros tipos de movimentação de pessoalperíodo: tempo integral comercialtransferências, promoçõesoferta: ✔ contrato: efetivoser dinâmico e ágilrequisitos: ✔ ensino superior completogostar de trabalhar em equiperelatórios gerenciaiselaboração de tabela salarialatribuições: recrutamento e seleçãolidar com situações de conflitofolha de pagamentoadministração de benefícios

    Florianópolis (Santa Catarina)

  • Coordenar a implantação de programas de capacitação, aperfeiçoamento e desenvolvimento de recursos humanosempresa de recrutamento e seleção admite gerente de recursos humanos em campinas (hortolândia) para atuar em tempo integral, horário comercialgarantir a aplicação semestral da avaliação de desempenho, apoiando os gestores visando levantar informações sobre colaboradores e equipes, assim como informações referentes aos seus conhecimentos específicos para planejamento e formulação de proposta de desenvolvimento de recursos humanosatuar como consultor interno, assessorando as lideranças quanto aos aspectos relacionados à gestão de recursos humanos; atuar em estreita colaboração com as lideranças e colaboradores para melhorar as relações de trabalho, aumentando a motivação, produtividade e retenção de colaboradoreselaborar relatórios diversos, visando subsidiar, disponibilizar e encaminhar informações e outros dados inerentes a sua área de atuação à liderança imediata e demais áreas da empresa, de acordo com as normas e procedimentos preestabelecidospromover levantamentos de diagnósticos e clima organizacionalcoordenar e/ou realizar o processo de recrutamento e seleção nas regionais localizadas no estado de sp, implementando estratégias alinhadas com o negócio da empresarealizar as atividades e garantir os processos seguindo diretrizes corporativas definidas pela superintendência de rhdivulgar e realizar treinamentos quando houver atualização/revisão dos procedimentos operacionais de sua área de atuação, para aplicação correta dos processosrealizar entrevistas de desligamento funcional dos colaboradores da empresaelaborar e ministrar cursos e treinamentos aos colaboradores da empresa quando necessáriopromover ações visando a conscientização dos colaboradores da empresa no cumprimento das normas e políticas institucionaisdemonstrar comprometimento e auto responsabilidade nas condutas e tomadas de decisãorealizar o levantamento de necessidade de treinamento e assessorar as lideranças para a sua correta aplicaçãoempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / seguro de vida / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902500515pesquisar as tendências do mercado no que tange a políticas de benefícios, acompanhando a legislação e estimando o impacto financeiro e elaborando propostasgerenciar políticas e programas definidos a partir de premissas corporativas dos processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, remuneração, benefícios, visando à elevação contínua de produtividade e a manutenção de clima organizacional equilibrado, contribuindo para os resultados da empresavisão estratégica e sistêmicapromover em parceria outras áreas, eventos comemorativos, informativos e de integraçãoexecutar programa de ambientação aos recém admitidoszelar pelo cumprimento constante do plano de cargos e remuneração da empresa, bem como dos benefícios

    Campinas (São Paulo)

  • Apoiar os gestores nas ações de recursos humanosmanter as informações de recursos humanos no sistemanegociar e/ou levar a diretoria as solicitações de funcionário relacionadas com problemas, regras e regulamentos de recursos humanosempresa de bombas e equipamentos admite analista de recursos humanos em piracicaba (industrial uninorte) para atuar em tempo integral, comercialavaliação de desempenho e clima organizacionalestabelecer e acompanhar os pdis (programas de desenvolvimento individual)manter contato com sites de seleção, agências, grupos de network, etcatender os gestores quanto às necessidades de recrutamento e seleçãorealizar processo de contratação, como recrutamento e seleção, divulgação de vagas e integração de novos funcionáriosconduzir periodicamente pesquisas de clima com os colaboradores, compilar, apresentar e acompanhar a implementação das açõesimplantar processo de avaliação de desempenhocriar um onboarding amigável para os novos colaboradoresacompanhar performance de times e individuaisdar treinamento inicial sobre a cultura da empresamapear talentos e criar ações para atrair e retercriar e acompanhar iniciativas para manter viva a cultura (manual de cultura, evento de cultura, reuniões intencionais sobre valores…)elaboração de procedimentos e instruções de trabalhoprocessar a documentação e preparar relatórios relacionados com as atividades do pessoal (agenciamento, recrutamento, treinamento, reclamações, avaliações de desempenho etcempresa oferece contrato efetivo, seguro de vida / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902493710coordenar projetos de rh (encontros, treinamento, pesquisas etc

    Piracicaba (São Paulo)

  • Empresa admite coordenador de recursos humanos em sorocaba para atuar em tempo integral, segunda a sextaresponsável por relações sindicais, com ministério do trabalho, bem como pela auditoria da área de recursos humanosrealiza orçamento financeiro para viabilizar recursos para o desenvolvimento ou aquisição de projetos de rh para a empresaempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902145177desenvolvimento de novos projetos e/ou aprimoramento dos programas implantados no rh, com o objetivo de manter a atuação da área atualizada cultura da empresacoordenação das atividades da área, compreendendo o dimensionamento da equipe, atuando nos subsistemas de administração de pessoal, segurança do trabalho, processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, cargos e salários, clima organizacional, endomarketing, comunicação internacontribuição para o desenvolvimento da equipeelaboração de relatórios técnicos de rotina e sob demanda, demonstrando os resultados da área e acompanhando os kpi’s a fim de propor melhorias nos resultados

    Sorocaba (São Paulo)

  • Empresa admite supervisor de recursos humanos para tempo integral em manausatividades: responsável por supervisionar as atividades da área de recursos humanos envolvendo recrutamento e seleção, administração salarial, treinamento, folha de pagamento, benefícios, registrosconhecimentos: kpi´s (indicadores) da área de recursos humanos, descrição de cargo, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, recrutamento e seleção, budget de financeiro, legislação trabalhista, administração pessoal, gestão de clima, negociação com sindicato e benefíciosexperiência na área do distrito em cargos de gestãolivre de qualquer custogestão de segurança do trabalhojornada: tempo integral benefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutadorrequisitos: ensino superior completo superior completo em psicologia ou administração, inglês avançado, excel avançado, pós-graduação em áreas relacionadas ao setorconhecimento em auditorias da iso 9001/14001 na área de rh

    Manaus (Amazonas)

  • Empresa admite estagiário na área de recursos humanos para tempo integral em recifeatividades: realizar apoio em rotinas administrativas e prestar suporte ao setor de recursos humanosrequisitos: ensino superior em andamento ensino superior cursando a partir do 3º período em psicologia, gestão de recursos humanos, administração ou áreas afinsconhecimento intermediário em informáticarecrutamento e seleção de candidatoslivre de qualquer custojornada: tempo integral segunda à sexta das 08:00 as 14:00benefícios: vale transporte envie seu currículo direto ao recrutador

    Recife (Pernambuco)

  • Experiência em rotinas de recursos humanosempresa admite assistente recursos humanos para atuar em alvorada em tempo integralestar cursando gestão de recursos humanos, psicologia ou áreas afins✔ salário(r$): 1oferta da empresa: ✔ contrato: efetivo800,00 ✔ benefícios: plano médico / refeição no local / vale transporte / local de trabalho: alvorada, rs - código vaga: 1885969✔ necessário experiência para exercer as funçõesperíodo: tempo integral segunda a sexta das 07:15 às 17:00 requisitos desejados: ✔ ensino superior em andamentoatividades: controle e lançamento de informações no ponto eletrônico, recrutamento e seleção, admissão, desligamentos, atendimentos aos funcionários, preposto e audiências e rotinas administrativas

    Alvorada-RS (Rio Grande do Sul)

  • Experiência em rotinas de recursos humanosempresa admite assistente recursos humanos para atuar em alvorada em tempo integralestar cursando gestão de recursos humanos, psicologia ou áreas afins✔ salário(r$): 1oferta: ✔ contrato: efetivo800,00 ✔ benefícios: plano médico / refeição no local / vale transporte / local: alvorada, rs - códcandidate-se gratuitamente no jobbolatribuições: controle e lançamento de informações no ponto eletrônico, recrutamento e seleção, admissão, desligamentos, atendimentos aos funcionários, preposto e audiências e rotinas administrativasperíodo: tempo integral segunda a sexta das 07:15 às 17:00 requisitos: ✔ ensino superior em andamento✔ necessário experiência para exercer as funções

    Alvorada-RS (Rio Grande do Sul)

  • Desenvolver, implantar e coordenar projetos de recursos humanos na unidadechecar as principais entregas da área de recursos humanos e realizar intervenções e melhorias nos processos sempre que necessárioempresa de materiais esportivos admite coordenador de recursos humanos em vitória da conquista para atuar em tempo integral, comercialrealizar processos seletivos, programas de integração, treinamentos de desenvolvimento humano, sob orientação corporativa ou estratégia localavaliar indicadores de sua área de atuação e propor plano de ação de melhoriaempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2145887

    Vitória da Conquista (Bahía)

  • Apoiar na realização das diversas atividades da área de recursos humanosempresa de serviços ambientais admite analista de recursos humanos em salvador (iapi) para atuar em tempo integral, comercialelaborar informativos relativas a recursos humanos, para divulgação de vagas a serem veiculados na mídiarealizar o recrutamento e seleção de pessoal, captando candidatospreparando os documentos necessários para admissão e fornecendo orientações inerentes as politicas de rh e procedimentos internos, a fim de garantir a integração dos mesmos no ambiente de trabalhoelaborar, em conjunto com liderança, descrição de cargosqualificar e acompanhar o desempenha de todos os fornecedores em recrutamento e seleção de pessoalempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / seguro de vida / vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902118803efetuar o levantamento de informações para composição dos indicadores de rh, tais como: absenteísmo injustificado e entrevistas de desligamento a fim de subsidiar a diretoriaefetuar a integração de novos colaboradoresefetuando analise previa através de contato telefônico e entrevista presencial ou online, juntamente com a área solicitante

    Salvador (Bahía)

  • Aplicar ações, comunicações de endomarketing, organizar eventos, reuniões e ações de recursos humanos juntamente ao departamento de marketingfornecedor de equipamentos médicos admite analista de recursos humanos em cotia (chácara remanso) para atuar em tempo integral, comercialatuar com funções múltiplas, desenvolvendo atividades estratégicas de recursos humanos, treinamento, ações motivacionais, políticas e procedimentos, etcrealizar a gestão dos programas de estágio, jovens aprendizes e outros que envolvam a contratação direta ou indireta de colaboradoresatendimento aos colaboradores e gestores realizando contingenciamento trabalhistas e demais rotinas e processos da árearealizar pesquisas, propor ferramentas e ações diferenciadas de acordo com objetivos da empresadesenvolver métricas e processos de remuneração, cargos e salários, clima organizacional, avaliação de desempenho e pdiapoiar as rotinas de departamento pessoal, folha de pagamento, buscar soluções relativas à benefícioselaborar anúncios de vagas e escolher melhores formas de divulgação, recrutamento, seleção e processos de admissões, desenvolvimento e desligamentoorganizar o levantamento de necessidades de treinamento (lnt), realizar integrações e atuar como parceiro estratégico dos gestores, desenvolvendo educação corporativagarantir o atendimento às leis trabalhistas e dar suporte nos processos de saúde e segurança do trabalhoempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / auxílio farmácia / estacionamento / participação nos lucros / refeição no local / seguro de vida / vale transporte / vaga cód:902238714elaborar, analisar e apresentar planilhas, gráficos e indicadores para o acompanhamento das ações do setor

    Cotia (São Paulo)

  • Empresa admite analista de recursos humanos em curitiba (cic) para atuar em tempo integral, comercialelaborar indicadores e relatórios gerenciais contendo informações e dados estatísticos inerentes a área de recursos humanosprestar suporte aos demais subsistemas da área de recursos humanos, quando necessário, e para atender demandas específicasrealizar todo o processo de recrutamento e seleção para todos os níveis de vagasanalisar o arquivamento de currículos de candidatos potenciais e criar banco de talentosparticipar da elaboração, planejamento e implantação de programas de desenvolvimento pessoal e de capacitação profissionalrealizar a integração para novos colaboradores; acompanhar programas de estágio e/ou de aprendizagemapoiar nos processos de endomarketingauxiliar nos processos da remuneração de pessoaldesenvolver, acompanhar e monitorar ciclo de avaliação de desempenhorealizar e apoiar na atualização das descrições de cargo da empresa, em interface com gestoresempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / auxílio farmácia / seguro de vida / vale transporte / vaga cód:902416529realizar os alinhamentos e reportes aos clientesapoiar na construção e resposta das pesquisas salariais anuais e pontuaiselaborar e aplicar pesquisa de clima organizacionalprestar atendimento aos colaboradores

    Curitiba (Paraná)

  • Desejável formação em recursos humanos ou áreas afinsgerenciar o arquivo da área de recursos humanosclínica odontológica admite assistente de recursos humanos em campo grande (chácara cachoeira) para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902421763efetuar procedimento de admissão de funcionários, separar documentação, exame médico e assinatura de documentosexperiência nas atividades de departamento pessoal, como controle de frequência, folha de pagamento e legislação em geralefetivar procedimento de demissão, comunicar dispensa, colher assinaturascontrolar afastamento de funcionários, férias e escala de trabalhocontrolar informações para fechamento da folha de pagamentorealizar apontamento diário de horas extras, faltas, atrasos, via sistema de pontorealizar recrutamento e seleção, aplicar entrevista

    Campo Grande-AL (Alagoas)

  • Empresa admite assistente de recursos humanos para tempo integral em belo horizonteatividades: executar rotinas de processos administrativos do setor de recursos humanos de uma empresaconhecimento e experiência com: rotinas de departamento pessoal, processo admissão,demissão, folha de pagamento, ponto eletrônico, e-social, encargos sociais, caged, dirf, rais e outras atividades relacionadas à árealivre de qualquer custorequisitos: ensino superior completo superior completo ou cursando em administração ou gestão de rhjornada: tempo integral benefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutadorrealizar atividades de apoio ao planejamento, execução

    Belo Horizonte (Minas Gerais)

  • Empresa admite estagiário na área de recursos humanos para meio-período em alvoradaatividades: irá atuar prestando auxilio à área de departamento pessoal e recursos humanos, em todas as atividades pertinentes do setorlivre de qualquer custoestar cursando ensino médio ou curso superiorsegunda a sexta-feiraresidir próximo a alvorada ou arredoresbenefícios: vale transporte envie seu currículo direto ao recrutadorjornada: meio-período 6 horas/dia – das 12:45 as 18 horasrequisitos: ensino superior em andamento capacidade de concentração, habilidade de lidar com público, organizado, responsável e pró ativo

    Alvorada-RS (Rio Grande do Sul)

Não encontrou o que procurava? Experimente fazer a pesquisa com outras palavras

Pesquisas relacionadas direito ou recursos humanos