Gestores de recursos humanos
Lista gestores de recursos humanos
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Conhecimento nos subsistemas da área de recursos humanosatuar como consultor interno, assessorando as lideranças quanto aos aspectos relacionados à gestão de recursos humanosalimentar mensalmente e analisar os indicadores de recursos humanos reportando as análises e informações para a superintendência de rhacompanhar e apoiar os gestores internos e das obras nas demandas rotineiras relacionadas a pessoaspromover ações focadas nas pessoas com objetivo de reter os profissionais e mantê-los satisfeitos com suas atribuições, clima, liderança e remuneração, seguindo as diretrizes corporativas da subintendência de recursos humanosempresa de recrutamento e seleção admite coordenador de recursos humanos em hortolândia para atuar em tempo integral, comercial realizar, acompanhar e controlar as atividades referentes a recrutamento, treinamento/desenvolvimento, cargos e salários e benefícios, implementando as políticas, normas e procedimentos da área, a fim de atender as demandas internas, bem como subsidiar a superintendência de recursos humanos nos assuntos relativos à sua área de atuaçãoexecutar outras atividades correlatas ao cargo a critério da chefia imediatazelar pelo cumprimento constante do plano de cargos e remuneração da empresa, bem como dos benefíciossuperior completo em psicologia, administração e áreas afins com especialização completaprogramar e organizar os eventos internos nas regionais localizadas no estado de spapoiar as lideranças na avaliação das possíveis promoções ou ajustes salariais garantindo a utilização adequada das métricas internas, bem como os critérios previamente estabelecidos e divulgadosempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / convênio odontológico / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902499036acompanhar a pesquisa de clima anual, com o intuito de avaliar a satisfação das pessoas e desenvolver possíveis ações de melhoriarealizar as atividades e garantir os processos seguindo diretrizes corporativas definidas pela superintendência de rhrelacionamento interpessoalexperiência na construção civilconduzir os processos internos e externos de recrutamento e seleção nas regionais do estado de sp, apoiando os gestores/engenheiros de obra na escolha dos melhores profissionais para seus empreendimentosmanter atualizada as descrições de cargo junto com a gestão imediata destas para que não se tornem obsoletasacompanhar semestralmente a avaliação de desempenho, com o objetivo de garantir o feedback aos profissionais da empresa dando a eles a possibilidade de se desenvolverem, bem como reforçar as capacidades potenciaispromover e acompanhar os projetos de capacitação interna, com objetivo de desenvolver no aspecto técnico e comportamental as equipes
Hortolândia (São Paulo)
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Conhecimento nos subsistemas da área de recursos humanosatuar como consultor interno, assessorando as lideranças quanto aos aspectos relacionados à gestão de recursos humanosalimentar mensalmente e analisar os indicadores de recursos humanos reportando as análises e informações para a superintendência de rhempresa de recrutamento e seleção admite coordenador de recursos humanos em campinas para atuar em tempo integral, horário comercialpromover ações focadas nas pessoas com objetivo de reter os profissionais e mantê-los satisfeitos com suas atribuições, clima, liderança e remuneração, seguindo as diretrizes corporativas da subintendência de recursos humanosacompanhar e apoiar os gestores internos e das obras nas demandas rotineiras relacionadas a pessoasrealizar, acompanhar e controlar as atividades referentes a recrutamento, treinamento/desenvolvimento, cargos e salários e benefícios, implementando as políticas, normas e procedimentos da área, a fim de atender as demandas internas, bem como subsidiar a superintendência de recursos humanos nos assuntos relativos à sua área de atuaçãoexecutar outras atividades correlatas ao cargo a critério da chefia imediataconduzir os processos internos e externos de recrutamento e seleção nas regionais do estado de sp, apoiando os gestores/engenheiros de obra na escolha dos melhores profissionais para seus empreendimentospromover e acompanhar os projetos de capacitação interna, com objetivo de desenvolver no aspecto técnico e comportamental as equipesapoiar as lideranças na avaliação das possíveis promoções ou ajustes salariais garantindo a utilização adequada das métricas internas, bem como os critérios previamente estabelecidos e divulgadosrealizar as atividades e garantir os processos seguindo diretrizes corporativas definidas pela superintendência de rhexperiência na construção civilmanter atualizada as descrições de cargo junto com a gestão imediata destas para que não se tornem obsoletassuperior completo em psicologia, administração e áreas afins com especialização completaacompanhar a pesquisa de clima anual, com o intuito de avaliar a satisfação das pessoas e desenvolver possíveis ações de melhoriarelacionamento interpessoalzelar pelo cumprimento constante do plano de cargos e remuneração da empresa, bem como dos benefíciosempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / convênio odontológico / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902499036acompanhar semestralmente a avaliação de desempenho, com o objetivo de garantir o feedback aos profissionais da empresa dando a eles a possibilidade de se desenvolverem, bem como reforçar as capacidades potenciaisprogramar e organizar os eventos internos nas regionais localizadas no estado de sp
Campinas (São Paulo)
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Apoiar os gestores nas necessidades de recursos humanos, recrutando e selecionandoanalisar, controlar, desenvolver e apoiar os projetos e atividades inerentes a área de recursos humanosempresa admite analista de recursos humanos pleno em ivoti (centro) para atuar em tempo integral, comercialalimentar e analisar os indicadores de recursos humanos, realizando ações, monitorando-os e tomando ações corretivas quando necessárioapoiar os gestores e os colaboradores na identificação de ações de desenvolvimento de acordo com as necessidades apontadasrealizar o processo de integração, apresentando suas politicas e procedimentosresponder pela consolidação das necessidades de treinamento e desenvolvimento, atendendo aspectos estratégicos e econômicoscontrolar os índices de eficácia e o nível de satisfação em relação às ações de treinamento e desenvolvimentoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902349652realizar os processos de recrutamento e seleção com agilidade e assertividade apoiar o processo de inclusão de pcd's
Ivoti (Rio Grande do Sul)
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Apoiar os gestores nas ações de recursos humanosmanter as informações de recursos humanos no sistemanegociar e/ou levar a diretoria as solicitações de funcionário relacionadas com problemas, regras e regulamentos de recursos humanosatender os gestores quanto às necessidades de recrutamento e seleçãoempresa de bombas e equipamentos admite analista de recursos humanos em piracicaba (industrial uninorte) para atuar em tempo integral, comercialmanter contato com sites de seleção, agências, grupos de network, etcacompanhar performance de times e individuaisrealizar processo de contratação, como recrutamento e seleção, divulgação de vagas e integração de novos funcionárioselaboração de procedimentos e instruções de trabalhoconduzir periodicamente pesquisas de clima com os colaboradores, compilar, apresentar e acompanhar a implementação das açõesprocessar a documentação e preparar relatórios relacionados com as atividades do pessoal (agenciamento, recrutamento, treinamento, reclamações, avaliações de desempenho etccriar um onboarding amigável para os novos colaboradoresdar treinamento inicial sobre a cultura da empresamapear talentos e criar ações para atrair e reterempresa oferece contrato efetivo, seguro de vida / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902493710implantar processo de avaliação de desempenhocoordenar projetos de rh (encontros, treinamento, pesquisas etccriar e acompanhar iniciativas para manter viva a cultura (manual de cultura, evento de cultura, reuniões intencionais sobre valores…)estabelecer e acompanhar os pdis (programas de desenvolvimento individual)avaliação de desempenho e clima organizacional
Piracicaba (São Paulo)
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Aplicar ações, comunicações de endomarketing, organizar eventos, reuniões e ações de recursos humanos juntamente ao departamento de marketingfornecedor de equipamentos médicos admite analista de recursos humanos em cotia (chácara remanso) para atuar em tempo integral, comercialatendimento aos colaboradores e gestores realizando contingenciamento trabalhistas e demais rotinas e processos da áreaatuar com funções múltiplas, desenvolvendo atividades estratégicas de recursos humanos, treinamento, ações motivacionais, políticas e procedimentos, etcelaborar, analisar e apresentar planilhas, gráficos e indicadores para o acompanhamento das ações do setorrealizar a gestão dos programas de estágio, jovens aprendizes e outros que envolvam a contratação direta ou indireta de colaboradoresgarantir o atendimento às leis trabalhistas e dar suporte nos processos de saúde e segurança do trabalhoapoiar as rotinas de departamento pessoal, folha de pagamento, buscar soluções relativas à benefíciosrealizar pesquisas, propor ferramentas e ações diferenciadas de acordo com objetivos da empresadesenvolver métricas e processos de remuneração, cargos e salários, clima organizacional, avaliação de desempenho e pdielaborar anúncios de vagas e escolher melhores formas de divulgação, recrutamento, seleção e processos de admissões, desenvolvimento e desligamentoorganizar o levantamento de necessidades de treinamento (lnt), realizar integrações e atuar como parceiro estratégico dos gestores, desenvolvendo educação corporativaempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / auxílio farmácia / estacionamento / participação nos lucros / refeição no local / seguro de vida / vale transporte / vaga cód:902238714
Cotia (São Paulo)
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Indústria admite gerente de recursos humanos em curitiba para atuar em tempo integral, segunda á sexta das 8h ás 18hcontribuir com a avaliação e desenvolvimento de estratégias de rh e desempenho em cooperação com os gestores da empresaimplementação de uma política de horas extras com planejamento e acompanhamento junto aos gestores quanto a necessidade de uso da ferramentarelacionar-se com todos os gestores para entender as necessidades de desenvolvimento de rh e assegurar-se de que sejam informados dos objetivos de rh, propósitos e conquistasdiagnosticas e gerenciar o dimensionamento das equipes e promover os ajustes que se fizerem necessáriosmonitorar e mensurar as atividades/oportunidades de rh, desenvolver planos para atingir os objetivos, bem como seus formatos e prazosgerenciar os benefícios, férias, treinamentos e demais atividades pertinentes ao setorgerenciamento do ppr (programa de participação nos resultados)planejar, desenvolver e implementar estratégias de rh - incluindo políticas de recrutamento e seleção, disciplina, aconselhamento, motivação, cultura, avaliação de desempenho, qualidade e outros itens, utilizando a pesquisa de clima organizacional como ferramentaacompanhar o desempenho dos colaboradores por meio de avaliações, feedback dos gestores, sugerir promoções e/ou aproveitamento em outras áreas de acordo com o perfilresponsável pelo departamento pessoal, sesmt, implementação de uma política de cargos e saláriosgerenciar as atividades de r&s e elaborar correções quando necessárioacompanhar e desenvolver a equipeanalisar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, contribuindo para a tomada de decisõesempresa oferece contrato efetivo, auxílio combustível / plano médico / plano odontológico / refeição no local / vaga cód:902348580gerenciar a documentação de todos os colaboradores em atendimento a legislação trabalhista
Curitiba (Paraná)
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Indústria admite analista de recursos humanos em charqueada (via vicente verdi) para atuar em tempo integral, comercialatuar como parceiro estratégico do negócio juntos aos gestoresresponsável pela análise, implementação e monitoramento dos processos de recursos humanos por meio do desdobramento da estratégia e diretrizessuporte aos gestores nos processos e tomada de decisão sobre promoção, transferência, carreira, estratégia salarial, postos de trabalho, pdi´s, r&s, treinamentosassegurar a excelência na gestão de pessoas e disseminar as diretrizes junto aos líderesempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902380036ser responsável pelo monitoramento do clima, conflitos, engajamento, cultura e ações de cuidadocontribuir para o desenvolvimento organizacional da liderançadesenvolvimento e implantação do programa de mentoring e avaliação de desempenho- criação da política do programa de mentoring, com todas as regras e procedimentosapresentação na empresa e projetos sobre o programa relacionado ao plano de desenvolvimento
Brasil
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Entre outras atividades relacionadas a área de desenvolvimento em recursos humanosempresa admite coordenador de recursos humanos para tempo integral em ribeirão pretocoordenar e apoiar em ações diversas de recursos humanos como ações sociais, eventos corporativos, etccoordenar todos os processos de recursos humanos já implantados e os que serão implantados alinhados com o planejamento estratégico da empresaatividades: ser responsável pela área de recursos humanos (gestão generalista) e coordenar os processos e equipe (administração pessoal, recrutamento, seleção e treinamento e desenvolvimentoorientar e desenvolver os gestores na utilização de ferramentas de rh, bem como procedimentos relacionados as legislações vigentesidentificar a necessidade de treinamentos e atividades que sustentem o desenvolvimento e capacitação dos profissionais e líderesdesejável experiência em r&s, treinamento, avaliação de desempenho e cargos e saláriosbenefícios: assistência médica| cesta básica| vale alimentação| vale transporte envie seu currículo direto ao recrutadorrequisitos: ensino superior completo ensino superior completo em psicologia, administração, rh ou áreas afinsdar suporte e orientar as equipes no desenvolvimento dos trabalhosparticipar ativamente do acompanhamento da performance da empresa e propor ações de melhorias, acompanhando indicadores e relatórios gerenciaislivre de qualquer custobuscar ações que ajudem a minimizar o absenteísmo e o turnover da empresa em geralgarantir a aplicação e monitorar avaliações de desempenho, pesquisas de clima e fluxogramas de trabalhonecessário experiência na coordenação de rh generalista, tendo atuado ativamente na gestão de todos os subsistemas de rh (administração pessoal, recrutamento e seleção e desenvolvimento humano e organizacional)jornada: tempo integral segunda a sexta das 8:00 às 18:00atuar ativamente no desenvolvimento e implementação de programas e projetos referentes à área, assim como implantação de processos e novas rotinasdesejável pós-graduação em gestão de pessoas, gestão empresarial, etc
Ribeirão Preto (São Paulo)
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Loja de vestuário admite analista de recursos humanos em são paulo para atuar em tempo integral, comercialatuação de forma consultiva em relação à gestão de pessoas, suportando os gestores na tomada de decisão com as equipes e promovendo o desenvolvimento da liderançaprestar consultoria aos gestores em todas as necessidades da área e práticas de rh, alinhado ao planejamento estratégico da área de gestão de pessoas e organizaçãoacompanhar e garantir a aplicação junto aos gestores nos processos de ciclo de avalição de pessoas, feedback, plano de desenvolvimento individual e plano de sucessão, construindo junto com os líderes planos de ação para melhoria de desempenho e o desenvolvimento profissionalacompanhando todos os indicadores de pessoas no que se refere o clima, orçamento, headcount, treinamentos, turnover, absenteísmo, hora extra, etcfomentar de forma crítica indicadores de rh da árearesolução de conflitoser responsável pelos projetos de employer brandingcondução de processos seletivos de líderesempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902349180
São Paulo (São Paulo)
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Coordenar a implantação de programas de capacitação, aperfeiçoamento e desenvolvimento de recursos humanosempresa de recrutamento e seleção admite gerente de recursos humanos em campinas (hortolândia) para atuar em tempo integral, horário comercialgarantir a aplicação semestral da avaliação de desempenho, apoiando os gestores visando levantar informações sobre colaboradores e equipes, assim como informações referentes aos seus conhecimentos específicos para planejamento e formulação de proposta de desenvolvimento de recursos humanosatuar como consultor interno, assessorando as lideranças quanto aos aspectos relacionados à gestão de recursos humanos; atuar em estreita colaboração com as lideranças e colaboradores para melhorar as relações de trabalho, aumentando a motivação, produtividade e retenção de colaboradoresempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / seguro de vida / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902500515pesquisar as tendências do mercado no que tange a políticas de benefícios, acompanhando a legislação e estimando o impacto financeiro e elaborando propostasdivulgar e realizar treinamentos quando houver atualização/revisão dos procedimentos operacionais de sua área de atuação, para aplicação correta dos processospromover levantamentos de diagnósticos e clima organizacionalrealizar entrevistas de desligamento funcional dos colaboradores da empresaelaborar relatórios diversos, visando subsidiar, disponibilizar e encaminhar informações e outros dados inerentes a sua área de atuação à liderança imediata e demais áreas da empresa, de acordo com as normas e procedimentos preestabelecidosrealizar as atividades e garantir os processos seguindo diretrizes corporativas definidas pela superintendência de rhdemonstrar comprometimento e auto responsabilidade nas condutas e tomadas de decisãopromover ações visando a conscientização dos colaboradores da empresa no cumprimento das normas e políticas institucionaiscoordenar e/ou realizar o processo de recrutamento e seleção nas regionais localizadas no estado de sp, implementando estratégias alinhadas com o negócio da empresapromover em parceria outras áreas, eventos comemorativos, informativos e de integraçãoelaborar e ministrar cursos e treinamentos aos colaboradores da empresa quando necessáriogerenciar políticas e programas definidos a partir de premissas corporativas dos processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, remuneração, benefícios, visando à elevação contínua de produtividade e a manutenção de clima organizacional equilibrado, contribuindo para os resultados da empresazelar pelo cumprimento constante do plano de cargos e remuneração da empresa, bem como dos benefíciosexecutar programa de ambientação aos recém admitidosvisão estratégica e sistêmicarealizar o levantamento de necessidade de treinamento e assessorar as lideranças para a sua correta aplicação
Campinas (São Paulo)
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Ensino superior em administração e/ou recursos humanosatividades: supervisionar as atividades da área de recursos humanos envolvendo recrutamento e seleção, folha de pagamento, benefícios, atendimento a gestores e funcionáriosemissora de televisão record tv rs admite supervisor de recursos humanos para atuar em porto alegre em tempo integral✔ salário(r$): a combinar ✔ benefícios: cesta básica / plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vale transporte / local de trabalho: porto alegre, rs - código vaga: 1877734✔ necessário experiência para exercer as funçõesperíodo: tempo integral 09:00 às 18:48 requisitos desejados: ✔ ensino superior completooferta da empresa: ✔ contrato: efetivo
Porto Alegre (Rio Grande do Sul)
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Ensino superior em administração e/ou recursos humanosatribuições: supervisionar as atividades da área de recursos humanos envolvendo recrutamento e seleção, folha de pagamento, benefícios, atendimento a gestores e funcionáriosemissora de televisão record tv rs admite supervisor de recursos humanos para atuar em porto alegre em tempo integralperíodo: tempo integral 09:00 às 18:48 requisitos: ✔ ensino superior completooferta: ✔ contrato: efetivo✔ necessário experiência para exercer as funções✔ salário(r$): a combinar ✔ benefícios: cesta básica / plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vale transporte / local: porto alegre, rs - códcandidate-se gratuitamente no jobbol
Porto Alegre (Rio Grande do Sul)
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Desenvolver estratégia de recursos humanos para todos os sub processos de rhfornecedor de fragrâncias e aromas admite gerente de recursos humanos e ehs em vinhedo (capela) para atuar em tempo integral, comercialsuportar a consolidação da cultura de segurança com foco em fatores humanosdesenvolver um planejamento de recursos humanos, suportando processos de sucessão e caminhos de carreiradesenvolver e suportar os gestores na gestão de pessoas e processos de rh; implementar estratégias de comunicação internadesenvolver um processo de atração e realizar todo o processo de recrutamento e seleção de candidatos, de acordo com o perfil desenvolvido junto ao solicitante e alinhado com a organizaçãogerenciar a área de ehs com a elaboração de análises críticas com definições de ações que assegurem zero acidentesliderar certificações iso e demais normas e assegurar o atendimento a requisitos legais aplicáveis ao escopo de atividadegerenciar a área e garantir a realização de análises de riscos, suportando com conhecimento técnico e metodologiadesenvolver, discutir e elaborar as estruturas organizacionais de acordo com a estratégia da empresadesenvolver e administrar as práticas atuais de cargos e salários e estratégia de remuneração da organizaçãodesenvolver e gerenciar a equipe de rh e ehscascatear metas corporativas de saúde, segurança e meio ambiente e liderar e suportar implementação localgerenciar todo o trabalho referente ao cumprimento da rotina estabelecida pela clt e sindicais, admissão, férias, afastamentos, rescisão, folha de pagamento e políticas interna da organizaçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902309895garantir que todas as estratégias de rh e ehs estejam alinhadas ao planejamento estratégico da empresagerenciar a administração geral das rotinas de departamento pessoal, folha de pagamentos e documentação e benefícios
Vinhedo (São Paulo)
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Realizar análise da área de recursos humanosavaliar o desempenho de pessoal junto com os gestoresusina termoelétrica admite analista de recursos humanos sênior em joão pessoa (distrito industrial) para atuar em tempo integral, comercialatuar na administração dos subsistemas da área de recursos humanos visando garantir agilidade na execução das atividades inerentes aos setores de departamento pessoaldesenvolver planos de carreiras e disseminar a cultura organizacionalempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / bolsa de estudos / refeição no local / seguro de vida / vale alimentação / vaga cód:902126928levantar necessidades de treinamentorecrutar e selecionar novos colaboradores
João Pessoa (Paraíba)
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Serviço de logística admite coordenador de recursos humanos em araraquara (jardim arco-íris) para atuar em tempo integral, comercialelaborar com os gestores das áreas programas de capacitação e evoluçãocontribuir ativamente com os gestores das áreas nos processos que envolve genteestar antenado com gestão ativa a saúde e segurança do trabalhoprocesso de recrutamento e seleção, monitorar admissão e conduzir integraçãopropor ações e monitorar gestão emocional do timecoordenar dp, calcular, conferir e executar cálculos trabalhistasgarantir documentação trabalhista em ordemcontrolar absenteísmo e to, propor ações de redução ou manutenção do indicadorempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902031527
Araraquara (São Paulo)
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Empresa fabricante de maquinário admite analista de recursos humanos em curitiba (hauer) para atuar em tempo integral, comercialrealizar processos de recrutamento e seleção interno e externo, analisando e levantando o perfil das vagas junto aos gestores, duvidando as oportunidades, realizando triagem de currículos, entrevistas, dinâmicas, emitindo pareceres, encaminhando para entrevista com os gestores e fazendo proposta de contratação ao candidatoresponsável pela admissão e documentação do candidato empresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902242693
Curitiba (Paraná)
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Empresa admite analista de recursos humanos em curitiba (cic) para atuar em tempo integral, comercialelaborar indicadores e relatórios gerenciais contendo informações e dados estatísticos inerentes a área de recursos humanosrealizar e apoiar na atualização das descrições de cargo da empresa, em interface com gestoresprestar suporte aos demais subsistemas da área de recursos humanos, quando necessário, e para atender demandas específicasrealizar a integração para novos colaboradores; acompanhar programas de estágio e/ou de aprendizagemparticipar da elaboração, planejamento e implantação de programas de desenvolvimento pessoal e de capacitação profissionalanalisar o arquivamento de currículos de candidatos potenciais e criar banco de talentosapoiar nos processos de endomarketingprestar atendimento aos colaboradoresapoiar na construção e resposta das pesquisas salariais anuais e pontuaisrealizar todo o processo de recrutamento e seleção para todos os níveis de vagasdesenvolver, acompanhar e monitorar ciclo de avaliação de desempenhoauxiliar nos processos da remuneração de pessoalrealizar os alinhamentos e reportes aos clientesempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / auxílio farmácia / seguro de vida / vale transporte / vaga cód:902416529elaborar e aplicar pesquisa de clima organizacional
Curitiba (Paraná)
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Participar com os gestores das avaliações de desempenhoorientar colaboradores e gestores em assuntos relacionados a rotinas do rhsupermercado admite analista de recursos humanos - generalista em blumenau (salto do norte) para atuar em tempo integral, horário comercial de segunda a sextaatividades relacionadas a datas comemorativas e possíveis eventosrotinas de administração de pessoal, encaminhando as informações para contabilidade gerar folha, férias, admissões, demissões, etcempresa oferece contrato efetivo, vale alimentação / vaga cód:2002910recrutamento e seleção; treinamento e desenvolvimentoorientar a diretoria da empresa em relação a movimentação de pessoaladministrar cargos e salários
Blumenau (Santa Catarina)
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Escritório contábil admite analista de recursos humanos em salvador para atuar em tempo integral, comercialdesenvolver e acompanhar indicadores estratégicos de rh e apoiar os gestores na tomada de decisãoimplantar e conduzir ciclos de avaliação de desempenho, programas de reconhecimento e pesquisa de clima organizacionalprestar atendimento e suporte aos empregados e gestores, fornecendo informações e orientações aos assuntos diversosapoiar o desenvolvimento de liderança sempre como foco no papel consultivo da função de rhresponsável por todo o processo de r&s e integraçãoimplantar, desenvolver junto as unidades estratégias de capacitação, treinamento de todos os funcionáriosserá responsável pela implantação dos subsistemas de rh nas unidades fabrissuporte aos processos admissionais, demissionais, controle de férias, exames periódicos, fechamento de folha mensal e ponto eletrônicoempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / seguro de vida / vale alimentação / vale transporte / vaga cód:2116213
Salvador (Bahía)
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Serviço de logística admite assistente de recursos humanos em recife (201) para atuar em tempo integral, comercialcontrolar os pontos eletrônicos, realizar o envio para gestores e monitorar dadosacompanhar período de experiência dos colaboradores e monitorar o posicionamento dos gestores nos períodos indicadosrealizar admissão no sistema e garantir o preenchimento dos formulários necessáriosreceber e revisar toda a documentação exigida para admissãorealizar atualizações de ctps, quando necessárioalimentação dos indicadores da ár4ea de beneficioempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902096489realizar o controle de documentaçõesapoio na elaboração de folha de pagamentorealizar o controle dos atestados médicos e lançamento no e-socialgestão do pacote de benefícios (plano de saúde, odontológico, vale alimentação, vale transporte, seguro de vida, vale combustível etccontrole de banco de de horas
Recife (Pernambuco)
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Empresa de paineis e serrados admite analista de recursos humanos em araucária (thomaz coelho) para atuar em tempo integral, segunda á sextaacompanhar e auxiliar os gestores nos processos de avaliação de desempenho e programas de melhoria contínua e performance dos colaboradoresmensurar os impactos das políticas internas e propor a necessidade de mudançasatuar como facilitador junto aos colaboradores visando manter um clima organizacional harmônico, e reter talentosdisseminar a cultura organizacional, bem como monitorar o clima, conduzindo pesquisas e propondo estratégias de melhoriasrealizar consultoria interna, junto às áreas de negócios, proporcionando suporte aos gestores, dispondo de dados, análise de perfis e outras avaliações que dão apoio para a tomada de decisões assertivasidentificar a necessidade de capacitação, propondo e auxiliando no desenvolvimento de treinamentos apropriadosrealizar entrevistas de desligamento registrando os resultados e apresentando à gerênciaprestar suporte aos líderes na implantação de novos projetos, em especial na seleção e gestão de equipesempresa oferece contrato efetivo, cesta básica / participação nos lucros / plano médico / plano odontológico / seguro de vida / vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902162627mediar a relação entre a gestão e o colaborador de forma assertiva, buscando soluções que contemplem ambos os lados e gerando alianças consistentes
Araucária (Paraná)
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Levantar necessidade de treinamentos por meio de reuniões com gestores (lnt)empresa admite estagiário na área de recursos humanos em brasília (asa sul) para atuar em meio-período, de 7:00 às 17:00 de segunda à sextaapoiar os gestores na gestão das pessoas por meio de orientações e feedbacksesclarecer aos colaboradores dúvidas sobre normas da empresarealizar treinamento para integração dos novos colaboradoresatuar no processo de recrutamento e seleçãoempresa oferece contrato estágio, participação nos lucros / vale transporte / vaga cód:902210853planejar e realizar ações de motivação ou integração com objetivo de reter os talentos da empresagarantir a realização da avaliação do período de experiência utilizando formulário próprio para verificar a continuidade do contrato de trabalhoplanejar e ministrar treinamentos com objetivo de desenvolver os talentos das empresas
Brasilia (Distrito Federal)
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Atendimento de colaboradores e gestoresimobiliária admite analista de recursos humanos em curitiba (centro) para atuar em tempo integral, segunda a sextarealizar tramites de admissão nos moldes da cltdepartamento pessoalcompra de benefíciosfeedback (apoio aos gestores)gestão do ponto eletrônicoonboarding de novos colaboradorescontato com empresa terceirizada de contabilidade para controle, imput de informações e conferência de folha de pagamentoempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vale refeição / vaga cód:902253362recrutamento & seleçãopesquisa de climarealizar tramites de rescisão contratual nos moldes da cltmediação de conflitosapoio ao marketing na comunicação interna
Curitiba (Paraná)
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Empresa de telecomunicação admite gerente de recursos humanos em paranavaí para atuar em tempo integral, comercialsuporte e orientação aos gestores nos processos de gestão de pessoasparticipar de reuniões com os gestores para apresentar novas visões, estratégias e planos de açãoresponsável por criar e implantar todos os procedimentos e subsistemas de rh: r&s, t&d (avaliação de desempenho, pesquisa de clima, campanhas de incentivo, treinamentos, etcempresa oferece contrato pessoa jurídica, beneficios a combinar / vaga cód:902304721trabalhar clima, cultura e motivação dos colaboradores da empresaremuneração e benefícios e interface com o departamento pessoaldesenvolver e implantar estratégias de rh e iniciativas alinhadas com a estratégia do negóciogerenciar o orçamento da área de acordo com suas metas e açõesorganizar eventos e campanhas anuais com o apoio do marketing
Paranavaí (Paraná)
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Empresa de software admite assistente de recursos humanos em goiânia (statender e acompanhar as solicitações dos gestores da empresa, em relação a algum suporte do setor de rhsul) para atuar em tempo integral, comercialrealizar treinamentos dos colaboradoresdiminuir o turnoverresponsável por todas as etapas do processo de r&s, desde a divulgação da vaga até o envio da admissão ao dprealizará alinhamento de perfis com gestores, com elaboração de laudos e pareceres de entrevistafeedback a candidatos e a colaboradoresempresa oferece contrato home office, beneficios a combinar / vaga cód:902371295
Goiânia (Goiás)
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Empresa de logística admite assistente de recursos humanos em recife (avacompanhar período de experiência dos colaboradores e monitorar o posicionamento dos gestores nos periodos indicadoselaborar plano de controle de férias, realizar o envio para os gestores e monitorar os dadoscontrolar os pontos eletrônicos, realizar lançamentos no sistema, emitir relatórios e espelhos por setorreceber e revisar toda a documentação exigida para admissãorealizar atualizações de ctps, quando necessárioalimentação dos indicadores da área de beneficiorio branco) para atuar em tempo integral, comercialrealizar o controle de documentaçõesrealizar o controle dos atestados médicos e lançamento no e-socialrealizar admissão no sistema e garantir o preenchimentos dos formulários necessárioscontrole de banco de horasgestão do pacote de beneficios(plano de saúde, odontológico, vale alimentação, vale transporte, seguro de vida, vale combustível etcapoio na elaboração de folha de pagamentoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902382000
Recife (Pernambuco)
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Empresa admite coordenador de recursos humanos em curitiba para atuar em tempo integral, comercialapoiar os gestores no desenvolvimento das equipes, visando melhoria do desempenhoadministrar a política de remuneração, apoiando os gestores na correta aplicação das normas e procedimentos de administração salarialgerir os indicadores de desempenho da área, buscando oportunidades de melhores resultadosanalisar e recomendar planos de carreira, com projetos para retenção de talentos e planos de sucessãoviabilizar e controlar o treinamento / desenvolvimento dos colaboradoreselaborar e administrar o budget e headcount das áreas clientesempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902406735manter a política de remuneração competitiva, promovendo a realização de estudos e pesquisas salariais, para posicionamento da empresa frente ao mercadoatuar como parceiro estratégico das lideranças nas decisões, envolvendo pessoas e seus impactos no negócioformular e implantar o programa de benefícios, responsabilizando-se pela sua administração e controle de custoscontrolar as políticas do rhdesenvolver programas de fortalecimento da cultura, comunicação interna, pesquisa de clima e engajamento
Curitiba (Paraná)
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Mapear as necessidades dos gestores através do alinhamento de perfilempresa admite analista de recursos humanos jr em são paulo para atuar em tempo integral, segunda á sexta das 8h ás 18h realizar o recrutamento e seleção de vagas de diversos setoresrealizar entrevistas comportamentais, condução dos processos seletivos em conjunto com os gestores das áreas de negócios, atuando de forma consultiva nas contrataçõesempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902469214trabalhar com grande volume de vagas operacionais, assistências e administrativasdivulgar vagas internas e externas, através de nossas ferramentas de fontes pareceriasacompanhar processo de entrega de documentos junto à célula de admissãoatualizar os controles internos diariamenteaplicar, corrigir e elaborar pareceres dos resultados de testes comportamentais e provas
São Paulo (São Paulo)
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Rede de saúde admite consultor de recursos humanos em belo horizonte (santo agostinho) para atuar em tempo integral, segunda a sexta-feira das 8h às 18h analisar e executar as atividades da área de recursos humanos, implantando, acompanhando e avaliando as ações, bem como dar suporte aos gestores nos processos inerentes à área, visando o cumprimento dos procedimentos internos, legislação vigente e metas definidas pela instituiçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902172164
Belo Horizonte (Minas Gerais)
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Hospital de grande porte admite consultor de recursos humanos em goiânia (setor bueno) para atuar em tempo integral, comercialanalisar e executar as atividades da área de recursos humanos, implementando, acompanhando e avaliando as ações, bem como dar suporte aos gestores nos processos inerentes à área, visando o cumprimento dos procedimentos internos, legislação vigente e metas definidas pela instituiçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902175260
Goiânia (Goiás)