Recursos padroes
Lista recursos padroes
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Empresa de agenciamento de carga admite analista de recursos humanos em são paulo para atuar em tempo integral, comercialfacilitar a implementação de treinamento, desenvolvimento, recrutamento e outras iniciativas relacionadas a novos funcionáriosauxilia o rh com orçamentos departamentaisempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902444487suporta processos de recrutamento com dados e estatísticas para tendências e padrõesorientar e/ou auxiliar nos processos de análise e avaliação de desempenho, benefícios e remuneraçãoprepara relatórios de resultados de dadosapresenta os resultados das avaliações de desempenho dos funcionáriosanalisa dados e estatísticas em busca de tendências e padrões com atenção ao recrutamento, práticas de contratação, motivação, rotatividade e conformidade
São Paulo (São Paulo)
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Reportar à administração e respaldar a decisão das métricas de rh e assegurar a conformidade legal na gestão dos recursos humanosimplantar, coordenar e supervisionar recursos humanos da empresa visando a adoção e controle de sistemas para atuação, retenção, motivação e desenvolvimento do pessoalgrupo empresarial admite supervisor de recursos humanos em montes claros (chácara recanto dos araçás) para atuar em tempo integral, segunda a sexta das 8:30h ás 17:30hplanejar, coordenar e supervisionar as atividades de recursos humanos da empresa abrangendo todos os subsistemas da área visando atrair mão-de-obra (recrutamento e seleção), retenção (remuneração e benefícios), motivação e desenvolvimento de pessoal (treinamento, bem como aspectos de administração de pessoal (folha de pagamento e obrigações trabalhistas) além da legislação pertinente visando manter os padrões de produtividade e qualidade da empresaempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2068290
Montes Claros (Minas Gerais)
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Elaborar e implantar políticas de recursos humanosempresa admite auxiliar de recursos humanos em montes claros para atuar em tempo integral, comercialrealizar pops: procedimentos operacionais padrõespráticas de t&d, elaboração e implantação de treinamento e desenvolvimentorealizar levantamento de informações e pesquisas para composição de indicadores de rhapoiar a elaboração do plano anual e levantamentos de necessidades de treinamentosempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902223605
Montes Claros (Minas Gerais)
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Empresa admite gestor de recursos humanos em três lagoas (centro) para atuar em tempo integral, comercialmontar políticas e padrões da empresa para questões de recursos humanos, de acordo com leis trabalhistas locais e relações públicasgerenciar as responsabilidades da empresa no processo de folha de pagamentosuportar a gerência nos tópicos relacionados a pessoas e no processo de compensaçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902219129gerenciar processos de recrutamento e seleção, avaliações, plano de sucessão e treinamento de colaboradores
Três Lagoas (Mato Grosso do Sul)
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Mineradora admite analista de recursos humanos em godofredo viana para atuar em tempo integral, comercialresponsável pelos principais processos de recursos humanos com vistas a recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento profissional e humano, visando atrair mão-de-obra, desenvolver e reter empregados qualificados, engajados e satisfeitos, a fim de manter os padrões de produtividade e qualidade estabelecidos, tendo uma visão sistêmica do negócio, promovendo mudanças e contribuindo para fortalecer e ajudar a desenvolver a cultura organizacional da empresaempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902391578
Godofredo Viana (Maranhão)
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recursos: cool and fashion 3d design, padrões de animais vívidos, decorar sua casa mais fantásticadurável, não é fácil de dobrar e fácil de limpardecoração do prefeito para casa, quarto, sala, escritório, cafeteria, carro, etco zíper invisível está na parte inferior da fronha, bonito e seguroespecificação: material: algodão poliéster tamanho: 45x45cm / 17,72x17,72 ” padrão: leão, urso, pug, panda, elefante, coelhos incluído no pacote: 1x 3d travesseiro casoefeitos visuais realistas, sensação suave das mãos, a combinação perfeita de visão e toqueexpressão diferente em diferentes tipos de animais
Brasil
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Empresa admite analista de recursos humanos em vila velha para atuar em tempo integral, segunda a sexta das 9h ás 18hperfil comportamentalanalisar padrões para aproveitamento de candidatosconduzir todo o processo de recrutamento e seleção de pessoascriação de banco de talentosresolução de conflitosselecionar fontes de recrutamentoanalisar juntamente com cargos e salários, níveis adequados de remuneração para contrataçãoempresa oferece contrato efetivo, plano médico / seguro de vida / vale alimentação / vaga cód:902086472realizar todo o processo de recrutamento e seleção
Vila Velha (Espírito Santo)
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Empresa admite analista de recursos humanos em crateús para atuar em tempo integral, segunda á sextaanalisar padrões para aproveitamento de candidatos, selecionar fontes de recrutamentoanalisar juntamente com cargos e salários, níveis adequados de remuneração para contrataçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902156623realizar todo o processo de recrutamento e seleção
Crateús (Ceará)
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Fabricante de borrachas admite analista de recursos humanos em jaraguá do sul (três rios do sul) para atuar em tempo integral, segunda á sextaanalisar padrões para aproveitamento de candidatos, selecionar fontes de recrutamentoanalisar juntamente com cargos e salários, níveis adequados de remuneração para contrataçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902169688realizar todo o processo de recrutamento e seleção
Jaraguá do Sul (Santa Catarina)
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Hotel admite assistente de recursos humanos em penha (praia alegre) para atuar em tempo integral, comercialcontrole e entrega de uniformes, controle das avaliações de experiência e desempenho, gerenciamento das metas da liderança, gestão de conflitos, controle mensal das planilhas de indicadores do rh, gerenciar contratos de trabalhodar suporte aos colaboradores e liderança, encaminhar as informações necessárias para cálculo da folha de pagamento, férias e rescisões, divulgar vagas, fazer recrutamento e seleção (recebimento, análise de perfil e direcionamento), treinamentos, integração aos novos colaboradoresfechamento do ponto eletrônico (secullum 04), administrar lançamentos e controle de benefícios, elaborar quando necessário e checar as escalas se está conforme padrões legais/convenção coletiva, respeitando o número de folgas e intervalo entre jornadas, admissões, demissões, controle de férias, controle de medicina do trabalho (exame admissional, periódico e demissional)empresa oferece contrato efetivo, plano odontológico / refeição no local / vale transporte / vaga cód:902263538
Penha (Santa Catarina)
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Pousada admite assistente de recursos humanos em penha (praia alegre) para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902288734dar suporte aos colaboradores e liderança, encaminhar as informações necessárias para cálculo da folha de pagamento, férias e rescisões, divulgar vagas, fazer recrutamento e seleção (recebimento, análise de perfil e direcionamento)treinamentos, integração aos novos colaboradores, fechamento do ponto eletrônico (secullum 04), administrar lançamentos e controle de benefícios, elaborar quando necessário e checar as escalas se está conforme padrões legais/convenção coletiva, respeitando o número de folgas e intervalo entre jornadas, admissões, demissões, controle de férias, controle de medicina do trabalho (exame admissional, periódico e demissional)controle e entrega de uniformes, controle das avaliações de experiência e desempenho, gerenciamento das metas da liderança, gestão de conflitos, controle mensal das planilhas de indicadores do rh, gerenciar contratos de trabalho e demais rotinas inerentes ao setor
Penha (Santa Catarina)
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Empresa de estacionamentos admite auxiliar de recursos humanos em florianópolis (centro) para atuar em tempo integral, comercialauxiliar no atendimento e cadastro de colaboradores, admissões e rescisões, registro em ctps, agendamento de exames, controle e arquivo de documentosempresa oferece contrato efetivo, vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902290421rotinas de recrutamento e seleção, triagem de currículos, agendamento de candidatos, acompanhamento de avaliações e treinamentos, datas comemorativas, aniversários, padrões de atendimentoatividades relacionadas a folha de pagamento, cálculos e simulações, controle de cartão ponto e benefícios, férias, escalas, acompanhamento e registro de faltas e atestados
Florianópolis (Santa Catarina)
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Empresa admite analista de recursos humanos em manaus para atuar em tempo integral, comercialanalisar padrões para aproveitamento de candidatos, selecionar fontes de recrutamentoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902504816analisar juntamente com cargos e salários, níveis adequados de remuneração para contrataçãorealizar todo o processo de recrutamento e seleção
Manaus (Amazonas)
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recursos padrões: processador risc de 32 bits linguagens de programação: ezpl (zpl, zpl ii e epl2) tripla conectividade: usb, paralelo e serial métodos de impressão: termo transferência, impressão de códigos de barras, textos e gráficos openaccess para carregamento fácil de mídia e ribbon drivers microsoft® windows® especificações da impressora: resolução: 203 dpi memória: 8 mb de flash, 8 mb sdram (padrão) largura de impressão: 4,09" / 104 mm comprimento de impressão: 39" / 990 mm velocidade de impressão: 4" / 102 mm por segundo (máximo) sensores de mídia: sensores reflexivos e transmissores características da mídia: largura da mídia: 1conta com construção de parede dupla, o que permite uma excelente durabilidade1, bi-direcional fontes / gráficos / simbologia: 16 fontes zpl residentes expansíveis uma fonte zpl residente escaláveis 5 fontes epl2 residentes expansíveis suporta fontes e gráficos definidos pelo usuário – inclusive logos customizados simbologia códigos de barra: escala de código de barras: 2:1 (não rotacionados) e 3:1 códigos de barras lineares: code 11, code 39, code 93, code 128a, b e c (selecionável pelo usuário/automático), ucc/ean-128, code 128, upc-a, upc-e, ean-8, ean-13, ean-14, upc-a e upc-e com ean 2 ou 5 extensões de dígitos, upc-e com 2 e 5 complementos, plessey, postnet, standard 2 of 5, industrial 2 of 5, interleaved 2 of 5, logmars, msi, codabar, e gs1 databar (antigo rss), postnet (5, 9, 11 e 13 dígitos) japanese postnet, plessey (msi-1), msi-3, german post code, rss-14 (limited, truncated, stacked)com opções de destacador ou dispensadora, o modelo gc420t tem sua variedade de aplicações atendidas ainda maioracessórios e opcionais: dispensador: descascador de rótulo com sensor de presença de rótulo kdu e kdu plus: unidade de display de teclado para aplicações de impressão especificações elétricas: conector tipo c7 com auto range de fornecimento de energia externo saída: 20v cc, 3a entrada: 100v ~ 240v ca, 50-60 hz2-dimensional: pdf417 (micropdf-417 and macropdf-417), code 49, maxicode, codablock, data matrix, qr code, and azteccom seu projeto compacto, ela ainda permite economia de espaço e traz um potente processador de 32 bits, que permite rápida impressão de etiquetas, além de uma memória flash de 8mb que permite grande armazenagem de fontes de imagenso equipamento ainda conta com as linguagens de programação epl2 e zpl ii, sendo fácil a integração com outras impressoras zebraa gc420t suporta mídias de 4,25" para aplicações padrão de mesa4 mm ou 1,5" / 38 mm espessura da mídia: 0,003" / 0,08 mm ~ 0,007" / 0,18 mm tipos de mídia: rolo ou formulário contínuo; estoque rótulo ou etiqueta, papel de recibos (continuo, ou termo direto) e estoque de pulseira (termo direto ou termo transferência) características do ribbon: diâmetro externo: 1,34" / 34 mm comprimento padrão: 244" (74 m) capacidade de ribbon: um ribbon por rolo de mídia largura: 1,33" / 33,8 mm ~ 4,3" / 110 mm diâmetro do núcleo: 0,5" / 12,7 mm características de operação: temperatura de operação: 5° c ~ 41° c temperatura de armazenamento: -5° c ~ 60° c umidade de operação: 10% ~ 90% (sem condensação) umidade de armazenamento: 5% ~ 95% (sem condensação) aprovação de agencias: tuv-r nrtl, tuv-r cb, nom, kcc, ce, fcc class-b características físicas: largura: 201 mm altura: 173 mm profundidade: 239 mm peso: 1,5 kg soluções zebralink: software: zebradesigner pro: um intuitivo e fácil de usar software de criação de rótulos complexos (opcional) zebradesigner: oferece soluções básicas para design de rótulos simples zebradesigner driver: o driver mais poderoso disponível firmware: zpl ii®: linguagem de programação da zebra que providencia controle da impressora e uma sofisticada formatação da etiqueta epl2: linguagem de programação eltron com modo linha que facilita a formatação do rótulo e ativa a compatibilidade de formatação com aplicações de legalidade25" / 108 mm comprimento da mídia: 0a gc420t é uma impressora de mesa que traz a qualidade, durabilidade e desempenho da zebra, a um preço competitivo que conta com funções que certamente atenderão às suas necessidadescapacidade de comunicação e interfaces: centronics® portas de conector paralelas (36 pinos) interface serial rs-232 interface usb v100" / 25,4 mm ~ 438" / 9,6 mm ~ 39" / 990 mm tamanho máximo do rolo de mídia: 5" / 127 mm tamanho do núcleo: 1" / 25
Brasil
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recursos padrões processador risc de 32 bits linguagens de programação: ezpl (zpl, zpl ii e epl2) tripla conectividade: usb, paralelo e serial métodos de impressão: termo direto e termo transferência, impressão de códigos de barras, textos e gráficos openaccess™ para carregamento fácil de mídia e ribbon drivers microsoft® windows® especificações da impressora resolução: 203 dpi memória: 8 mb de flash, 8 mb sdram (padrão) largura de impressão: 4,09” / 104 mm comprimento de impressão: 39” / 990 mm velocidade de impressão: 4” / 102 mm por segundo (máximo) sensores de mídia: sensores reflexivos e transmissores características da mídia largura da mídia: 1a gc420t suporta mídias de 4,25” para aplicações padrão de mesa38” / 9,6 mm ~ 39” / 990 mm tamanho máximo do rolo de mídia: 5” / 127 mm tamanho do núcleo: 1” / 25com opções de destacador ou dispensadora, o modelo gc420t tem sua variedade de aplicações atendidas ainda maior00” / 25,4 mm ~ 42-dimensional: pdf417 (micropdf-417 and macropdf-417), code 49, maxicode, codablock, data matrix, qr code, and aztec1, bi-direcional fontes / gráficos / simbologia 16 fontes zpl residentes expansíveis uma fonte zpl residente escaláveis 5 fontes epl2 residentes expansíveis suporta fontes e gráficos definidos pelo usuário – inclusive logos customizados simbologia códigos de barra escala de código de barras: 2:1 (não rotacionados) e 3:1 códigos de barras lineares: code 11, code 39, code 93, code 128a, b & c (selecionável pelo usuário/automático), ucc/ean-128, code 128, upc-a, upc-e, ean-8, ean-13, ean-14, upc-a e upc-e com ean 2 ou 5 extensões de dígitos, upc-e com 2 e 5 complementos, plessey, postnet, standard 2 of 5, industrial 2 of 5, interleaved 2 of 5, logmars, msi, codabar, e gs1 databar™ (antigo rss), postnet (5, 9, 11 & 13 dígitos) japanese postnet, plessey (msi-1), msi-3, german post code, rss-14 (limited, truncated, stacked)4 mm ou 1,5” / 38 mm espessura da mídia: 0,003” / 0,08 mm ~ 0,007” / 0,18 mm tipos de mídia: rolo ou formulário contínuo; estoque rótulo ou etiqueta, papel de recibos (continuo, ou termo direto) e estoque de pulseira (termo direto ou termo transferência) características do ribbon diâmetro externo: 1,34” / 34 mm comprimento padrão: 244” (74 m) capacidade de ribbon: um ribbon por rolo de mídia largura: 1,33” / 33,8 mm ~ 4,3” / 110 mm diâmetro do núcleo: 0,5” / 12,7 mm características de operação temperatura de operação: 5° c ~ 41° c temperatura de armazenamento: -5° c ~ 60° c umidade de operação: 10% ~ 90% (sem condensação) umidade de armazenamento: 5% ~ 95% (sem condensação) aprovação de agencias: tuv-r nrtl, tuv-r cb, nom, kcc, ce, fcc class-b características físicas largura: 201 mm altura: 173 mm profundidade: 239 mm peso: 1,5 kg soluções zebralink™ software zebradesigner™ pro: um intuitivo e fácil de usar software de criação de rótulos complexos (opcional) zebradesigner: oferece soluções básicas para design de rótulos simples zebradesigner driver: o driver mais poderoso disponível firmware zpl ii®: linguagem de programação da zebra que providencia controle da impressora e uma sofisticada formatação da etiqueta epl2™: linguagem de programação eltron com modo linha que facilita a formatação do rótulo e ativa a compatibilidade de formatação com aplicações de legalidadeo equipamento ainda conta com as linguagens de programação epl2 e zpl ii, sendo fácil a integração com outras impressoras zebratemos em estoque para envio imediato, constando a compra ate as 15:00 horas enviaremos no mesmo dia! a impressora de mesa gc420t traz a qualidade, durabilidade e desempenho da zebra, a um preço competitivo e com funções que vão atender as suas necessidadesacessórios e opcionais dispensador: descascador de rótulo com sensor de presença de rótulo kdu e kdu plus™: unidade de display de teclado para aplicações de impressão especificações elétricas conector tipo c7 com auto range de fornecimento de energia externo saída: 20v cc, 3a entrada: 100v ~ 240v ca, 50-60 hz25” / 108 mm comprimento da mídia: 0ela possui construção de parede dupla, e conta com excelente durabilidadecapacidade de comunicação e interfaces centronics® portas de conector paralelas (36 pinos) interface serial rs-232 interface usb v1seu projeto compacto, ainda permite economia de espaço e traz um potente processador de 32 bits, que permite rápida impressão de etiquetas, além de uma memória flash de 8mb que permite uma grande armazenagem de fontes de imagens
Brasil
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A gc420t suporta mídias de 4,25” para aplicações padrão de mesacom opções de destacador ou dispensadora, o modelo gc420t tem sua variedade de aplicações atendidas ainda maiora impressora de mesa gc420t traz a qualidade, durabilidade e desempenho da zebra, a um preço competitivo e com funções que vão atender as suas necessidades
recursos padrões:
processador risc de 32 bits
linguagens de programação: ezpl (zpl, zpl ii e epl2)
tripla conectividade: usb, paralelo e serial
métodos de impressão: termo direto e termo transferência, impressão de códigos de barras, textos e gráficos
openaccess™ para carregamento fácil de mídia e ribbon
drivers microsoft® windows®
especificações da impressora:
resolução: 203 dpi
memória: 8 mb de flash, 8 mb sdram (padrão)
largura de impressão: 4,09” / 104 mm
comprimento de impressão: 39” / 990 mm
velocidade de impressão: 4” / 102 mm por segundo (máximo)
sensores de mídia: sensores reflexivos e transmissores
características da mídia:
largura da mídia: 100” / 25,4 mm ~ 425” / 108 mm
comprimento da mídia: 04 mm ou 1,5” / 38 mm
espessura da mídia: 0,003” / 0,08 mm ~ 0,007” / 0,18 mm
tipos de mídia: rolo ou formulário contínuo; estoque rótulo ou etiqueta, papel de recibos (continuo, ou termo direto) e estoque de pulseira (termo direto ou termo transferência)
características do ribbon:
diâmetro externo: 1,34” / 34 mm
comprimento padrão: 244” (74 m)
capacidade de ribbon: um ribbon por rolo de mídia
largura: 1,33” / 33,8 mm ~ 4,3” / 110 mm
diâmetro do núcleo: 0,5” / 12,7 mm
características de operação:
temperatura de operação: 5° c ~ 41° c
temperatura de armazenamento: -5° c ~ 60° c
umidade de operação: 10% ~ 90% (sem condensação)
umidade de armazenamento: 5% ~ 95% (sem condensação)
aprovação de agencias: tuv-r nrtl, tuv-r cb, nom, kcc, ce, fcc class-b
características físicas:
largura: 201 mm
altura: 173 mm
profundidade: 239 mm
peso: 1,5 kg
soluções zebralink™:
software:
zebradesigner™ pro: um intuitivo e fácil de usar software de criação de rótulos complexos (opcional)
zebradesigner: oferece soluções básicas para design de rótulos simples
zebradesigner driver: o driver mais poderoso disponível
firmware:
zpl ii®: linguagem de programação da zebra que providencia controle da impressora e uma sofisticada formatação da etiqueta
epl2™: linguagem de programação eltron com modo linha que facilita a formatação do rótulo e ativa a compatibilidade de formatação com aplicações de legalidade1, bi-direcional
fontes / gráficos / simbologia:
16 fontes zpl residentes expansíveis
uma fonte zpl residente escaláveis
5 fontes epl2 residentes expansíveis
suporta fontes e gráficos definidos pelo usuário – inclusive logos customizados
simbologia códigos de barra:
escala de código de barras: 2:1 (não rotacionados) e 3:1
códigos de barras lineares: code 11, code 39, code 93, code 128a, b & c (selecionável pelo usuário/automático), ucc/ean-128, code 128, upc-a, upc-e, ean-8, ean-13, ean-14, upc-a e upc-e com ean 2 ou 5 extensões de dígitos, upc-e com 2 e 5 complementos, plessey, postnet, standard 2 of 5, industrial 2 of 5, interleaved 2 of 5, logmars, msi, codabar, e gs1 databar™ (antigo rss), postnet (5, 9, 11 & 13 dígitos) japanese postnet, plessey (msi-1), msi-3, german post code, rss-14 (limited, truncated, stacked)
especificações elétricas:
conector tipo c7 com auto range de fornecimento de energia externo
saída: 20v cc, 3a
entrada: 100v ~ 240v ca, 50-60 hz
2-dimensional: pdf417 (micropdf-417 and macropdf-417), code 49, maxicode, codablock, data matrix, qr code, and aztec
capacidade de comunicação e interfaces:
centronics® portas de conector paralelas (36 pinos)
interface serial rs-232
interface usb v1
o equipamento ainda conta com as linguagens de programação epl2 e zpl ii, sendo fácil a integração com outras impressoras zebraela possui construção de parede dupla, e conta com excelente durabilidade38” / 9,6 mm ~ 39” / 990 mm
tamanho máximo do rolo de mídia: 5” / 127 mm
tamanho do núcleo: 1” / 25seu projeto compacto, ainda permite economia de espaço e traz um potente processador de 32 bits, que permite rápida impressão de etiquetas, além de uma memória flash de 8mb que permite uma grande armazenagem de fontes de imagensCascavel PR (Paraná)
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Descrição das atividades que o profissional irá realizar: - realizar recrutamento; - administrar benefícios; - prestar suporte em relações trabalhistas; - elaborar políticas e procedimentos de rh; - realizar controle indicador treinamento; - auxiliar com cronogramas segurança e ações cipa/sipat; - realizar a integração de boas-vindas semanal; - realizar organização do cronograma de integração para novos gerentes; - enviar material para marketing das ações de gestão de pessoas para elaboração do informativo interno; - apoiar a comunicação interna (cartazes de divulgação, convênios, etc), organizar planejamento das ações de endomarketing; - revisar os procedimentos de rh e operação existentes e elaborar os procedimentos operacionais padrão (pop’s), atualizar organogramas; - capacitar: processos, padrões de atendimento, organização nos setores; - avaliar perfil dos colaboradores com potencial para desenvolvimento e possível crescimento internocontato: recrutamento@mdrhrequisitos: - formação em psicologia, administração, processos gerencias ou áreas afins; - necessário experiência com treinamento e desenvolvimento; - conhecimento em informática básica e pacote office e experiência com elaboração e aplicação de treinamentos; - disponibilidade para trabalhar 100% presencial e residir em chapecó
Chapecó (Santa Catarina)
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Administrar os recursos captados até a sua total prestação de contas ao financeiromonitorar os recursos captados até a sua total prestação de contas ao financeiroparticipar e executar o plano de captação de recursos, orçamento e comunicação de campanhas de captação de recursosorganizar eventos voltados a captação de recursos e dar suporte na organização de eventos realizados pela área de promoção, quando necessárioorganização sem fins lucrativos admite supervisor de captação de recursos em são bernardo do campo (paulicéia) para atuar em tempo integral, comercialmanter-se atualizado sobre o mercado terceiro setor, ações de instituições similares e boas práticas e tendências de captação de recursos e relacionamento com doadoresrealizar ações de comunicação e relacionamento por meio de envio de material de propaganda e contato pessoal para doadores conforme planejamento da área de captação de recursoscriar conhecimento sobre os diferentes perfis de doadores e desenvolver campanhas de comunicação e relacionamento específicas visando alavancar a formação de parcerias estratégicas e a captação de recursos para a organizaçãoreceber e cuidar da experiência do doador e do prospect com a organização, definindo a jornada do doador e cuidando da comunicação em cada interface de forma a construir uma imagem positiva que se reverta em parcerias, captação de recursos e fomento de receitareceber visitantes, doadores ou possíveis doadores apresentando a instituição, suas atividades e sanando suas dúvidasempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902400799realizar ativo junto a pf e pj de maior relevância, de forma a divulgar campanha e alavancar novos doadores ou fontes de receitaidentificar e propor melhorias nos processos de captaçãoatender chamadas e contatos via e-mail ou whatsapp de doadores em potencial, doadores ativos ou possíveis doadoresdefinir e implantar régua de relacionamento, apurar resultados das frentes de captação e propor melhorias, controlar cadastros dos associados, nota fiscal paulista e outras fontes recorrentes ou pontuais de doação em dinheiro, pf e pjemitir carta de agradecimento, relatórios de prestação de contas, prêmios e brindes de valorização de doadoresrepresentar a organização em reuniões, eventos, congressos e encontros sociais visando fortalecer a imagem da marca, criar vínculos com os públicos envolvidos e abrir novas frentes de parcerias estratégicas para a organizaçãoauxiliar na definição de metas, apurar resultados, controlar cadastros dos associados, nota fiscal paulista e outras fontes recorrentes ou pontuais de doação em dinheiro, pf e pjelaborar materiais de comunicação para divulgar atividades, resultados e campanhas da organização em parcerias com a área de marketing e comunicaçãogarantir que a experiência do doador com o contato com a organização seja a melhor possívellidar com reclamações ou dúvidas, provendo as informações necessárias, sempre buscando proteger a reputação da empresaatuar no levantamento de empresas, realizar contatos, promover relacionamento e solicitar doações de materiais, objetos e suprimentos necessários para a manutenção das atividades da instituiçãoelaborar plano de captação, definindo os meios, canais e materiais de comunicação mais adequados conforme os objetivos da captação, propósito da marca e seus públicos estratégicos, em parceria com a área de marketing e comunicação
São Bernardo do Campo (São Paulo)
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O produto está em um tamanho suqare de 45x45cm, observe o tamanho dos travesseirosespecificação: marcahonanatamanho45 cm x 45 cm / 17,71 "x 17,71"materiallinho de algodãopadronizarflor e pássaropeso85g incluído no pacote: 1 x fronhas de flores e pássaroscaracterísticas: feita de material de linho de algodão de alta qualidade, honana impresso fronhas fornece 7 padrões opcionais para decorar sua casaflor criativo e padrões de pássaros, incluindo gato, leão, unicórnio, leopardo e lobo, é adequado para colocar na sala de estar ou no banheiro
Brasil
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Não inclui eu não exijo pessoas de menor de 18 anosinclui padrões harmônicos: esses são padrões que se encontram na natureza e se repetem de forma indefinida dentro do mercado, gerando oportunidades excelentesrecomendo a todos comecando 100usd ou 200usd, porque eu estou falando isso, e que voces vao ter umas rentabilidade muitos altas acertividades com retorno garantidamente
Brasil