Rms10 w recursos
Lista rms10 w recursos
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Aproximado do produto (kg) 2,8kg dimensões aproximadas do produto (cm) - axlxp xxcm furadeira de impacto w velver número marca goodyear motor universal velocidade rpm nível de ruído baixo potência (w) w superfícies recomendadas alvenaria; telhas e pedras recursos regulagem de altura de corte alimentação energia elétrica voltagem 110v conteúdo da embalagem 1 serra mármore; 1 chave fixa; 1 chave de boca; 1 kit de refrigeração e manual de instruções peso líq10 kg a furadeira de impacto watts velocidade variável e reversível - gydi da goodyear possui alta qualidade, tecnologia, força e resistênciavariável 110v goodyear peso: 3acompanha limitador de profundidadede, chave para mandril e empunhadura para facilitar a utilização durante seu trabalhoespecificações técnicas: características: - capacidade: 13mm (1/2?) - potência: 850w - rotação: rpm - perfuração em aço: (13mm) - perfuração em madeira: (25mm) - perfuração em concerto: (16mm) - velocidade variável e reversível - impacto: m-1 itens inclusos: - chave de mandril - guia de profundidade e empunhadura
$ 320
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0, srs theatersound saída de som (rms):10 w recursos: connectshare (usb2): 65 w consumo de energia (modo de economia de):1 w consumo de energia (stand-by):0,3 w dimensão/peso tamanho do conjunto sem a base (lxaxp, mm):64,81 x 39,89 x 3,18 centímetros tamanho da unidade com suporte (lxaxp, mm):64,81 x 48,57 x 23,5 centímetros peso do pacote kg:7,4tv samsung 27 full hd 1080p funciona normalmentea retirada será em araçoiaba da serra0):sim epg: sim teletexto (ttxt):nao idioma osd: português, inglês e espanholdigital noise filter: sim anynet + (hdmi-cec): sim procura automática de canais: sim auto power off: sim volume leveler auto: sim caption (legendas): sim relógio e on / off timer: sim modo de jogo: sim picture-in-picture: 1 temporizador: sim sistema: sintonizador dtv built-in: sim entrada e saída: na componente (y / pb / pr):1 na composite (av):1 (uso comum para y component) saída de áudio digital (óptica):1 dvi audio in (mini jack):1 (uso comum para áudio de pc) fone de ouvido:1 hdmi:2 áudio pc in (mini jack):1 no pc (d-sub):1 em rf (terrestrial / cabo de entrada):1 usb:1 projeto: conceito / tipo (toc ou high glossy):toc cor da frente: rosa negra inclinar: 0 ° a 20 ° alimentação: fonte de alimentação: ac 100 ~ 240 v 50 / 60 hz consumo de energia (máxnão acompanha o suporteespecificações: vídeo: tamanho da tela: 27 resolução: 1920 x 1080 full hd relação de contraste dinâmico: 5000000: 1 brilho: 300 cd / m² tempo de resposta: 5 ms ângulo de visão (h / v):170 ° / 160 ° áudio: solução de som: dolby digital +, dts 2
Votorantim (São Paulo)
$ 600
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Lavável à máquina 3por favor, permita um pouco de diferença devido à medição manualobrigado pela sua compreensãomultiuso notas: -devido à exibição diferente e luz diferente, a imagem pode não refletir a cor real do itemsoft e confortável 4incluído no pacote: 1 x cobertor especificação: nome: cobertor quadrado de burritos mexicanos material: fleece tamanho: 100 * 120 cm (40''l x 47''w) 120 * 150cm (40''l x 59''w) 140 * 200cm (55''l x 79''w) 150 * 200cm (59''l x 79''w) recursos: 1
Brasil
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000: 1 (estático); tempo de resposta: 2 ms; ângulo de visualização (horizontal/vertical): 170° / 160°; cores: 16,7 milhões; conexões: 1 x d-sub / 2 x hdmi / 1 x áudio; alto-falantes: 10 w; recursos: mobile high-definition link (mhl); consumo de energia: 30 w; dimensões sem suporte (lxaxp): 55,3 x 33,6 x 5,6 cm; peso com suporte: 2,95 kg; cabos: d-sub, mhl, estéreo e cabo de força 499 reais cada!whatsapp 9 8469 9703 monitor led 23 polegadas, semi novo, ainda tenho a caixa de 2 unidades modelo: syncmaster s23b550 especificações: display: lcd de 23" (16:9) com retroiluminação de led; resolução máxima: 1920x1080 pixels (60 hz); brilho: 250 cd/m²; taxa de contraste: 5000: 1 (dinâmico) e 1
Brasilia (Distrito Federal)
$ 499
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Caixa acústica ativa marca oneal opb de 400 w, alto falante de 15" com recursos de equalizadoroutra entrada canon e rca duplo para instrumento ou outro equipamento (pc periféricos)volumes independentes para microfone, instrumento e mixersaídas canon e p10 para caixa passiva ou outro equipamentoentradas canon (xlr) macho e fêmea balanceados e p10 p/ microfone/instrumentoentrada usb (pendrive) e comandos mp3 com track
$ 1
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3engrenagemshiman0 6 velocidades recursos:● o motor de roda de 250 w fornece a velocidade máxima de 25 km / he o gradiente máximo de 30 graus5kgtamanho não codificado64*85cmcenascidade e ao ar livrecertificaçãoce, msds, un38● invólucro em liga de alumínio para carga útil máxima de 120 kg● modos de ciclomotor de três níveis: modo de pedal: força 100%, força elétrica 0%; modo ciclomotor: força elétrica 25% -75% com pedal; modo elétrico: força elétrica 100%;o pacote inclui:1 x bicicleta elétrica fiido d4s1 x carregador 1 x adaptador do reino unido1 x suporte de bicicleta1 x chave de fenda1 x chave inglesa aberta1 x chave allenclick here for english manual● bateria de íon de lítio (incluída no produto) para quilometragem máxima de 80 km● o design ergonômico da bicicleta profissional faz você se sentir mais confortável ao andar4ah li-ion bateriafaixa máximaaté 80kmtempo de recarga7 hoursexibiçãoled exibiçãocorrentecadeia variável kmcfreiotravões de disco duplosmaterial da armaçãoliga de alumínioguidãoliga de alumíniopneu20 "pneus infláveispedais incluídossimtamanho dobrado64cm*85cmpeso líquido (kg)18● rodas infláveis de borracha de 20 polegadas para diferentes motivos● adequado para adultos e adolescentes por diversão● peso ultraleve de 18,5 kg e design dobrável rápido para transporte conveniente na mala do carroespecificações:sistema de bicicleta elétricasistema fiidomodelofiido d4stipobicicleta elétrica dobrávelmotor250wtemperatura de operação-10 ° -50 °modos de pilotagemmodo ciclomotor de 3 níveisvelocidade máxima25km/hvelocidade máxima desbloqueada30km/hbateria36v 10
Brasil
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Especificação: tipo: aspirador de pó para carro quantidade: 1pc material: componente plástico + elétrico cor preta tensão: 100-240v grau de vácuo: 3200kp velocidade de giro: 29000-31000rpm bateria: 2200mah embutido potência: 120w tamanho: 35,8 * 10,5 * 9,6 cm / 14,07 * 4,13 * 3,77 polegadas (l * w * h) peso líquido: 750g / 26fácil de operar basta pressionar o botão para retirar a poeira de maneira conveniente e rápidauso seco e úmido o aspirador de carro pode absorver efetivamente o lixo líquido ou sólidoâmbito de aplicação o aspirador de carro é amplamente utilizado em todos os tipos de carros e limpeza domésticamulti-filtro o aspirador de pó do carro possui um filtro de copo de pó, um filtro hepa e um filtro de separação de pó para proporcionar um ambiente interno claro e saudável para o carro, que pode efetivamente parar os ácaros e o póé fácil de operar e não suja as mãosé universal na limpeza a seco ou a úmido com um forte grau de vácuo de 3200kprecursos: sem fio o aspirador de carro com bateria interna de 2200mah pode funcionar sem o cabo de alimentação, que é tão portátil para uso doméstico ou de carro46oz pacote: 1 * aspirador de carro 1 * copo de poeira 1 * bico longo 1 * escova 2 * conector 1 * tubo macio longo 1 * pacote
Brasil
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Monitorar os recursos captados até a sua total prestação de contas ao financeiroadministrar os recursos captados até a sua total prestação de contas ao financeiroparticipar e executar o plano de captação de recursos, orçamento e comunicação de campanhas de captação de recursosorganizar eventos voltados a captação de recursos e dar suporte na organização de eventos realizados pela área de promoção, quando necessárioorganização sem fins lucrativos admite supervisor de captação de recursos em são bernardo do campo (paulicéia) para atuar em tempo integral, comercialmanter-se atualizado sobre o mercado terceiro setor, ações de instituições similares e boas práticas e tendências de captação de recursos e relacionamento com doadoresrealizar ações de comunicação e relacionamento por meio de envio de material de propaganda e contato pessoal para doadores conforme planejamento da área de captação de recursoscriar conhecimento sobre os diferentes perfis de doadores e desenvolver campanhas de comunicação e relacionamento específicas visando alavancar a formação de parcerias estratégicas e a captação de recursos para a organizaçãoreceber e cuidar da experiência do doador e do prospect com a organização, definindo a jornada do doador e cuidando da comunicação em cada interface de forma a construir uma imagem positiva que se reverta em parcerias, captação de recursos e fomento de receitaatender chamadas e contatos via e-mail ou whatsapp de doadores em potencial, doadores ativos ou possíveis doadoresempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902400799emitir carta de agradecimento, relatórios de prestação de contas, prêmios e brindes de valorização de doadoresgarantir que a experiência do doador com o contato com a organização seja a melhor possívelrealizar ativo junto a pf e pj de maior relevância, de forma a divulgar campanha e alavancar novos doadores ou fontes de receitalidar com reclamações ou dúvidas, provendo as informações necessárias, sempre buscando proteger a reputação da empresaauxiliar na definição de metas, apurar resultados, controlar cadastros dos associados, nota fiscal paulista e outras fontes recorrentes ou pontuais de doação em dinheiro, pf e pjdefinir e implantar régua de relacionamento, apurar resultados das frentes de captação e propor melhorias, controlar cadastros dos associados, nota fiscal paulista e outras fontes recorrentes ou pontuais de doação em dinheiro, pf e pjreceber visitantes, doadores ou possíveis doadores apresentando a instituição, suas atividades e sanando suas dúvidaselaborar materiais de comunicação para divulgar atividades, resultados e campanhas da organização em parcerias com a área de marketing e comunicaçãorepresentar a organização em reuniões, eventos, congressos e encontros sociais visando fortalecer a imagem da marca, criar vínculos com os públicos envolvidos e abrir novas frentes de parcerias estratégicas para a organizaçãoatuar no levantamento de empresas, realizar contatos, promover relacionamento e solicitar doações de materiais, objetos e suprimentos necessários para a manutenção das atividades da instituiçãoidentificar e propor melhorias nos processos de captaçãoelaborar plano de captação, definindo os meios, canais e materiais de comunicação mais adequados conforme os objetivos da captação, propósito da marca e seus públicos estratégicos, em parceria com a área de marketing e comunicação
São Bernardo do Campo (São Paulo)
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Inclui housoft mkt, a consagrada ferramenta para marketing no twitter conheça o housoft mkt, a consagrada ferramenta para divulgação e marketing no twitter, com milhares de usuários satisfeitos em todo o brasil e no exterior desde 2007 ! adicione novos recursos aos seus sites favoritos e aumente sua captação de clientes com a melhor ferramenta disponível atualmente utilizando funcionalidades automáticas como extrair emails, seguir e comentar twitters e muito mais, em um único programa ! saiba porque nosso app é a melhor opção para ganhar seguidores no twitter e veja a lista completa das funções do housoft mktnossos produtos seguem modernos padrões de engenharia de software e são atualizados frequentemente para garantir o máximo de eficiência e qualidadedesenvolvemos as melhores soluções para marketing digital desde 2007
Brasil
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Verifique com os fabricantes do produto e de seus componentes eventuais limitações à utilização de todos os recursos e funcionalidadesimagens que impressionamautonomia para o dia a dianotebook acer add intel core i5 4gb 1tb led 15,6" w10 preto novo lacrado na caixa com nota e garantia de 1 ano, sou revendedor4 ghz e 5 ghz venda separada? 2 teclado comum peso liqcom entrada hdmi®, usb 3o processador intel® core iu, em conjunto com 8gb de memória ram, topam qualquer desafio1kg memória ram 4gb drives não possui softwares inclusos office trial conteúdo da embalagem notebook acer aspire 3, fonte carregadora do notebook, manual em português, termo de garantia garantia do fornecedor 12 meses modelo capacidade do hd 1tb voltagem bivolt dimensões do produto - cm (axlxp) 2,09x38,1x26,2cm referência do modelo nxficha técnica código código de barras ssd não possui modelo do processador u placa de som dois alto falantes digitais estéreo, microfone digital integrado conexões usb modelo tamanho tela 15,6" led modelo memória ram 4gb processador intel core i5 chipset integrado ao processador placa de vídeo intel® hd graphics 620 polegadas da tela 15leve seus estudos mais longe, edite suas fotos e vídeos e otimize qualquer tipo de processo0 e porta ethernet (rj-45), você tem diversas opções para estar sempre conectado recebendo e distribuindo informaçãotodas as informações divulgadas são de responsabilidade do fabricante/fornecedor6" sistema operacional windows 10 leitor de cartão leitor de cartão sd sac fabricante compalead eletronica do brasil industria modelo add voltagem 2 bivolt diferenciais bluetooth cachê 3 mb smartcache hd 1tb placa de rede gigabit ethernet (rj45) wake on lan/ wireless intel® ac 2informações do produto aspire add potência e agilidade para todas as tarefas! você ainda mais produtivo(o tempo de autonomia da bateria depende das condições de uso)além disso, com o leitor de cartão sd você acessa rapidamente fotos, vídeos e arquivos armazenados em seus cartõesnão vire refém das tomadaso aspire 3 vem com 1tb de armazenamento, deixando você tranquilo para guardar com segurança tudo o que quiserimagens meramente ilustrativas008 modelo sistema operacional windows 10 cor - ficha técnica pretoaproximado do produto (kg) 2assistir vídeos, filmes e séries será como estar no cinema com a tela de 15,6 led hd (x768)o poder da conectividadecom o acer aspire 3 você pode ficar até 7 horas sem se preocupar com a bateriaas tecnologias acer cinecrystal, acer color intelligence e bluelightshield otimizam o conforto, luminosidade, contraste e curva de cor, apresentando imagens sensacionais
$ 17990000247955322
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Especificações técnicas áudio potência de saída (rms) 2 x 5 w recursos de áudio controle de som digital, 4 modos reforço dinâmico de graves controle de volume controle de volume (+/?) caixas acústicas caixa acústica principal sistema de caixas acústicas bass reflex woofer de 4 polúnico dono interessados entrar em contato no whatsapp ou me ligar 9812caixas de som integradas 2 reprodução de áudio mídia de reprodução cd cd-r cd-rw cd de mp3 cd de wma conexão usb modos de reprodução de discos repetir/um/tudo/programa reproduzir aleatoriamente (shuffle) programação de 20 faixas avançar/retroceder rapidamente localizar próxima faixa/faixa anterior tipo de carregador motorizado parte frontal compatível com tag id3 sim modos usb direct retrocesso/avanço rápidos reproduzir/pausar anterior/próximo programar reprodução repetir reprodução aleatória parar modo de reprodução na base carregando o ipod avançar e retroceder próxima faixa e faixa anterior reproduzir e pausar sintonizador/recepção/transmissão faixas do sintonizador fm estéreo sintonia digital automática sim aprimoramentos do sintonizador gravação automática pré-sintonia de estações 20 conectividade fone de ouvido 3,5 mm outras conexões antena fm entrada estéreo line in de 3,5 mm mp3 link praticidade alarmes alarme do cd rádio despertador timer de desligamento automático alarme usb alarme do ipod relógio na tela principal tipo de display lcd acessórios acessórios inclusos livreto de garantia guia de início rápido português (brasil), espanhol controle remoto controle remoto com 31 botões manual do usuário português (brasil), espanhol cabos cabo do mp3 link dimensões profundidade do aparelho 102 mm altura do aparelho 238 mm largura do aparelho 542 mm profundidade da embalagem 159 mm altura da embalagem 310 mm largura da embalagem 614 mm peso, incluindo embalagem 5,14 kg alimentação fonte de alimentação 110-127 v / 220-240 v, ~50-60 hz compatibilidade com ipod compatível com ipod ipod - 5ª geração ipod classic ipod mini ipod nano - 1ª geração ipod nano - 2ª geração ipod nano - 3ª geração ipod nano - 4ª geração ipod touch ipod touch - 2ª geração ipod com display em cores aparelho todo ok sem nenhum problemaver número sem velas pfvvendo ou troco por celular do meu interesse
Manaus (Amazonas)
$ 200
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Pega antideslizante e certificado picc garantem a sua qualidadea delicada saída de ar se encaixa na maioria dos bicosequipar com um gancho de suspensão convenientedesign de equilíbrio de calor, perfeito para secagem rápida e pentear seu cabelodois interruptores para controlar a temperatura e velocidade do vento, ajuste de 5 estágiosfunção aniônica, mantenha seu cabelo longe de eletricidade estática e secasecador de cabelo de alta potência de 2200 wattss, seque o cabelo rapidamentetampa traseira removível para limpeza convenienteitem type: cabelo tipo: todos os tipos cor preta potência: 2200w tensão: 220v tamanho: 245 x 235 mm diâmetro da saída de ar: 45mm tamanho da alça: 130 mm peso: 600g recursos: 1incluído no pacote: 1 x cabelo secador
Brasil
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Design multifuncional, fácil de limpar o cabelo ou a poeira da roupa, a poeira da superfície dos eletrodomésticos, teclado ou móveis do computador ou limpe os travesseiros ou dentro do carrorecursos: aspirador com fio e portátil com sucção forte e poderosa, adequado para limpeza em casa, escritório e carroespecificações: material: abs cor: preto / ouro rosa (opcional) potência: 120w tensão: 12v tanque de poeira: 0ofereça suporte a uso seco ou úmido e vem com escova, bocal de sucção longo, conectores curtos ou longos e mangueira longa e flexível que permitem um desempenho rápido de limpeza nas áreas de difícil acesso, atendem às suas demandas de limpeza multiuso5l incluído no pacote: 1 * mini aspirador de pó 1 * soft mangueira 1 * bocal de sucção 1 * escova 2 * conector (curto / longo)
Brasil
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Curso(s): administração, administração - ead, administração ead, administração/ead, gestão de recursos humanos, gestão de recursos humanos - ead, gestão em recursos humanos, recursos humanos, recursos humanos ead, tecnologia em gestão de recursos humanos fase: 1ª à 6ª (conforme a duração de cada curso) local: centro - chapecó/sc carga horária: 30 (das às e das às ) valor da bolsa r$: benefícios: auxílio transporte r$ atividades: - auxiliar na orientação de cadastramentos de empresas e estudantes no sistema; - auxiliar no contato com empresas que tem interesse em ofertar vagas de estágio; - auxiliar nos processos de legalização de estágio: emissão e controle de documentos; - auxiliar no recrutamento de currículos e na divulgação de vagas; - auxiliar no atendimento aos clientes, presencial, por telefone, whats e e-mailspara concorrer a essa e outras vagas disponíveis, faça seu cadastro e candidate-se no site https://estagiomais informações, faça contato conosco pelo(s) número(s) de telefone: (whats)
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Curso(s): administração, administração - ead, administração ead, administração/ead, gestão de recursos humanos, gestão de recursos humanos - ead, gestão em recursos humanos, recursos humanos, recursos humanos ead, tecnologia em gestão de recursos humanos fase: 1ª à 6ª (conforme a duração de cada curso) local: centro - chapecó/sc carga horária: 30 (das 10:00 às 12:00 e das 13:30 às 17:30) valor da bolsa r$: 982,99 benefícios: auxílio transporte r$ 160,00 atividades: - auxiliar na orientação de cadastramentos de empresas e estudantes no sistema; - auxiliar no contato com empresas que tem interesse em ofertar vagas de estágio; - auxiliar nos processos de legalização de estágio: emissão e controle de documentos; - auxiliar no recrutamento de currículos e na divulgação de vagas; - auxiliar no atendimento aos clientes, presencial, por telefone, whats e e-mailsmais informações, faça contato conosco pelo(s) número(s) de telefone: 49 3321-7495 / 49 99181-4734 (whats)para concorrer a essa e outras vagas disponíveis, faça seu cadastro e candidate-se no site https://estagio
Chapecó (Santa Catarina)
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Coordenar todas as atividades da área de recursos humanosgarantir e aplicação das práticas, políticas e procedimentos de recursos humanossuportar o plano de carreira e de retenção do recursos do timeatuar como ponto focal das ações corporativas de todos subsistemas de recursos humanosconduzir melhoria contínua e automações em processos e na área de serviços de recursos humanosempresa admite coordenador de recursos humanos em manaus (aleixo) para atuar em tempo integral, horário administrativocoordenar e apoiar as transformações necessárias do timerealizar gestão de benefícios da unidadecoordenar e apoiar ações de desenvolvimento individuais do timeempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902252585responsável pelo monitoramento de clima na equipe e implementação de ações de melhoriacoordenar processo de avaliação de desempenho do timeapoiar as necessidades das áreas dos clientes
Manaus (Amazonas)
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Conhecimento nos subsistemas da área de recursos humanosatuar como consultor interno, assessorando as lideranças quanto aos aspectos relacionados à gestão de recursos humanosalimentar mensalmente e analisar os indicadores de recursos humanos reportando as análises e informações para a superintendência de rhpromover ações focadas nas pessoas com objetivo de reter os profissionais e mantê-los satisfeitos com suas atribuições, clima, liderança e remuneração, seguindo as diretrizes corporativas da subintendência de recursos humanosempresa de recrutamento e seleção admite coordenador de recursos humanos em hortolândia para atuar em tempo integral, comercial realizar, acompanhar e controlar as atividades referentes a recrutamento, treinamento/desenvolvimento, cargos e salários e benefícios, implementando as políticas, normas e procedimentos da área, a fim de atender as demandas internas, bem como subsidiar a superintendência de recursos humanos nos assuntos relativos à sua área de atuaçãoacompanhar a pesquisa de clima anual, com o intuito de avaliar a satisfação das pessoas e desenvolver possíveis ações de melhoriaacompanhar e apoiar os gestores internos e das obras nas demandas rotineiras relacionadas a pessoasapoiar as lideranças na avaliação das possíveis promoções ou ajustes salariais garantindo a utilização adequada das métricas internas, bem como os critérios previamente estabelecidos e divulgadosprogramar e organizar os eventos internos nas regionais localizadas no estado de spsuperior completo em psicologia, administração e áreas afins com especialização completaexecutar outras atividades correlatas ao cargo a critério da chefia imediataconduzir os processos internos e externos de recrutamento e seleção nas regionais do estado de sp, apoiando os gestores/engenheiros de obra na escolha dos melhores profissionais para seus empreendimentosacompanhar semestralmente a avaliação de desempenho, com o objetivo de garantir o feedback aos profissionais da empresa dando a eles a possibilidade de se desenvolverem, bem como reforçar as capacidades potenciaisrelacionamento interpessoalempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / convênio odontológico / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902499036experiência na construção civilmanter atualizada as descrições de cargo junto com a gestão imediata destas para que não se tornem obsoletasrealizar as atividades e garantir os processos seguindo diretrizes corporativas definidas pela superintendência de rhpromover e acompanhar os projetos de capacitação interna, com objetivo de desenvolver no aspecto técnico e comportamental as equipeszelar pelo cumprimento constante do plano de cargos e remuneração da empresa, bem como dos benefícios
Hortolândia (São Paulo)
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Conhecimento nos subsistemas da área de recursos humanosatuar como consultor interno, assessorando as lideranças quanto aos aspectos relacionados à gestão de recursos humanosalimentar mensalmente e analisar os indicadores de recursos humanos reportando as análises e informações para a superintendência de rhempresa de recrutamento e seleção admite coordenador de recursos humanos em campinas para atuar em tempo integral, horário comercialpromover ações focadas nas pessoas com objetivo de reter os profissionais e mantê-los satisfeitos com suas atribuições, clima, liderança e remuneração, seguindo as diretrizes corporativas da subintendência de recursos humanosrealizar, acompanhar e controlar as atividades referentes a recrutamento, treinamento/desenvolvimento, cargos e salários e benefícios, implementando as políticas, normas e procedimentos da área, a fim de atender as demandas internas, bem como subsidiar a superintendência de recursos humanos nos assuntos relativos à sua área de atuaçãoacompanhar semestralmente a avaliação de desempenho, com o objetivo de garantir o feedback aos profissionais da empresa dando a eles a possibilidade de se desenvolverem, bem como reforçar as capacidades potenciaisrelacionamento interpessoalmanter atualizada as descrições de cargo junto com a gestão imediata destas para que não se tornem obsoletasacompanhar a pesquisa de clima anual, com o intuito de avaliar a satisfação das pessoas e desenvolver possíveis ações de melhoriaacompanhar e apoiar os gestores internos e das obras nas demandas rotineiras relacionadas a pessoasprogramar e organizar os eventos internos nas regionais localizadas no estado de spexecutar outras atividades correlatas ao cargo a critério da chefia imediataempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / convênio odontológico / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902499036realizar as atividades e garantir os processos seguindo diretrizes corporativas definidas pela superintendência de rhsuperior completo em psicologia, administração e áreas afins com especialização completaconduzir os processos internos e externos de recrutamento e seleção nas regionais do estado de sp, apoiando os gestores/engenheiros de obra na escolha dos melhores profissionais para seus empreendimentosexperiência na construção civilapoiar as lideranças na avaliação das possíveis promoções ou ajustes salariais garantindo a utilização adequada das métricas internas, bem como os critérios previamente estabelecidos e divulgadospromover e acompanhar os projetos de capacitação interna, com objetivo de desenvolver no aspecto técnico e comportamental as equipeszelar pelo cumprimento constante do plano de cargos e remuneração da empresa, bem como dos benefícios
Campinas (São Paulo)
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Entre outras atividades relacionadas a área de desenvolvimento em recursos humanosempresa admite coordenador de recursos humanos para tempo integral em ribeirão pretocoordenar e apoiar em ações diversas de recursos humanos como ações sociais, eventos corporativos, etccoordenar todos os processos de recursos humanos já implantados e os que serão implantados alinhados com o planejamento estratégico da empresaatividades: ser responsável pela área de recursos humanos (gestão generalista) e coordenar os processos e equipe (administração pessoal, recrutamento, seleção e treinamento e desenvolvimentodar suporte e orientar as equipes no desenvolvimento dos trabalhosgarantir a aplicação e monitorar avaliações de desempenho, pesquisas de clima e fluxogramas de trabalhoorientar e desenvolver os gestores na utilização de ferramentas de rh, bem como procedimentos relacionados as legislações vigentesnecessário experiência na coordenação de rh generalista, tendo atuado ativamente na gestão de todos os subsistemas de rh (administração pessoal, recrutamento e seleção e desenvolvimento humano e organizacional)desejável experiência em r&s, treinamento, avaliação de desempenho e cargos e saláriosbuscar ações que ajudem a minimizar o absenteísmo e o turnover da empresa em geralatuar ativamente no desenvolvimento e implementação de programas e projetos referentes à área, assim como implantação de processos e novas rotinasjornada: tempo integral segunda a sexta das 8:00 às 18:00requisitos: ensino superior completo ensino superior completo em psicologia, administração, rh ou áreas afinsdesejável pós-graduação em gestão de pessoas, gestão empresarial, etcbenefícios: assistência médica| cesta básica| vale alimentação| vale transporte envie seu currículo direto ao recrutadorlivre de qualquer custoidentificar a necessidade de treinamentos e atividades que sustentem o desenvolvimento e capacitação dos profissionais e líderesparticipar ativamente do acompanhamento da performance da empresa e propor ações de melhorias, acompanhando indicadores e relatórios gerenciais
Ribeirão Preto (São Paulo)
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Desenvolver ações de captação de recursos junto às diversas fontes de financiamentoorganização sem fins lucrativos admite coordenador de captação de recursos em são paulo para atuar em tempo integral, 40 horas semanais elaborar o plano estratégico de captação de recursoscolaborar para o desenvolvimento de planejamento e plano de comunicação, em harmonia com as atividades de captação de recursosimplementar as estratégias elencadas como prioritárias pelo plano estratégico de captação de recursos, de acordo com cronograma estabelecido (médios e grandes doadores, eventos, incentivos fiscais e outras)prospectar, contatar, realizar visitas, formular propostas a potenciais financiadores e fazer follow upparticipar de reuniões regulares com a equipe a fim de conhecer as necessidades de captaçãocolaborar na elaboração de relatórios, informativos de atividades, de resultados e de prestação de contas aos parceirosrealizar atividades de suporte à captação, tais como pesquisas, banco de dados de relacionamentos, monitoramento, relatórios de atividades, etcparticipar de reuniões regulares de planejamento, acompanhamento e avaliação de resultados com a presidência e direção geralempresa oferece contrato pessoa jurídica, beneficios a combinar / vaga cód:2072331elaborar propostas para possíveis financiadoreselaborar plano de fidelização de atuais e futuros doadores
São Paulo (São Paulo)
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Desenvolver políticas de recursos humanos, conforme diretrizes e plano estratégicocoordenar o sistema de avaliação de desempenho dos recursos humanos, orientando os avaliadores e todos os funcionários quanto aos seus objetivos e procedimentosmuseo admite coordenador de recursos humanos em são paulo (vila mariana) para atuar em tempo integral, segunda a sexta das 9:00 às 18:00 horas, com 1:00 de intervalo para refeições coordenar as atividades de gestão de recursos humanos e de gestão de pessoas, supervisionando e orientando as respectivas equipes na implantação e manutenção das políticas e procedimentos específicos da áreacoordenar o processo de recrutamento, seleção, integração e treinamento de recursos humanos, de acordo com a política específica, monitorando e avaliando os serviços prestados por empresas e profissionais terceirizados quando for o casocontrolar as atividades dos membros de sua equipe, orientando-os, avaliando-os e conduzindo-os ao desenvolvimento pessoal e profissional, promovendo um ambiente propício para sua integração, trabalho em equipe e bom relacionamento com todos os funcionários da instituiçãorealizar as atividades de r&s, divulgando vagas, entrevistando candidatos e encaminhando o pré-selecionado ao solicitante da vagaparticipar de reuniões para negociações sindicais e representar a os em ações trabalhistasfazer anualmente o orçamento e atualizá-lo quando solicitado pela diretoriaatender a fiscalização trabalhista e previdenciária e auditorias internas e externascoordenar a elaboração da folha de pagamento, garantindo o cumprimento das normas internas e rotinas trabalhistas e previdenciárias e seu encaminhamento em tempo hábil para as áreas contábil e financeira, providenciarem seu processamento e pagamento dos salários, benefícios e encargos sociaiscoordenar a implantação e manutenção do plano de cargos, salários e benefícios, zelando por sua correta aplicação no que diz respeito ao equilíbrio financeiroempresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:902038192
São Paulo (São Paulo)
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* alto-falante: ativo de 2 vias ativo * equipado com: woofer de 15" polegadas e tweeter de 1,5" polegadas * bi-amping: woofer de 700 w + tweeter de 300 w (pico) * potência: 500 w rms / w pico * pico spl: 127 db * faixa de freqüência: hz * padrão de cobertura: h / w 90 ° x 60 ° * entradas: 2x mic / line * configurações: 4 predefinições, e configurações adicionais possíveis via bluetooth * dimensões: 708 x 429 x 368 mm * peso: 17,7 kg * cor: pretoproduto novo, original, na caixa
$ 19900000095367432
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Formação, psicologia, recursos humanosempresa admite assistente de recursos humanos para tempo integral em campinasque goste de pessoas, comunicativo(a), organizado(a), comprometido(a) e com capacidade de desenvolver processos na área de recursos humanosatividades: atuar com treinamento e desenvolvimento de pessoas, além de fornecer suporte a atividades na área de recursos humanos, como, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimentorequisitos: ensino superior completo ampla vivência na área de desenvolvimento humanoorganizacional com habilidade em ministrar treinamentos, técnicos e comportamentais, nos diversos níveis organizacionaislivre de qualquer custojornada: tempo integral benefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutadoravaliação de desempenho e de competências, comunicação interna, cargos e salários e demais atividades da área de dho
Campinas (São Paulo)
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Arduino ethernet shield wcaracteristicas ? modeloethernet shield ? microcontroladorw ? tensão de operação5 v descrição arduino ethernet shield w pronta entrega! o arduino ethernet shield w torna sua placa arduino on-line de uma maneira fácil e rápida, basta encaixar este shield em sua placa arduino e plugá-lo na redeeste shield baseia-se no chip wiznet ethernet w que fornece acesso à rede (ip) nos protocolos tcp ou udp e é facilmente utilizado usando a biblioteca ethernet library e sd libraryeste produto é compatível com os produtos arduino e é fabricado segundo as especificações do arduino ethernet shieldele é compatível tanto com o arduino uno e mega e possui um slot para cartão micro-sd que pode ser usado para armazenar arquivos que vão servir na redeitens inclusos: 01 unid
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Reportar à administração e respaldar a decisão das métricas de rh e assegurar a conformidade legal na gestão dos recursos humanosimplantar, coordenar e supervisionar recursos humanos da empresa visando a adoção e controle de sistemas para atuação, retenção, motivação e desenvolvimento do pessoalgrupo empresarial admite supervisor de recursos humanos em montes claros (chácara recanto dos araçás) para atuar em tempo integral, segunda a sexta das 8:30h ás 17:30hplanejar, coordenar e supervisionar as atividades de recursos humanos da empresa abrangendo todos os subsistemas da área visando atrair mão-de-obra (recrutamento e seleção), retenção (remuneração e benefícios), motivação e desenvolvimento de pessoal (treinamento, bem como aspectos de administração de pessoal (folha de pagamento e obrigações trabalhistas) além da legislação pertinente visando manter os padrões de produtividade e qualidade da empresaempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2068290
Montes Claros (Minas Gerais)
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Implementação de eventos de captação de recursosrealização de campanhas para captação de recursos financeiros, humanos e materiaisorganização não governamental admite analista de captação de recursos em são paulo (zona oeste) para atuar em tempo integral, 40 horas semanais implementar as estratégias elencadas como prioritárias pelo plano estratégico de mobilização de recursos, de acordo com cronograma estabelecidocaptação e fidelização de doadores mensais- pessoas físicascampanhas para manutenção e realização de bazares beneficenteselaboração de propostas de patrocínio e prospecção de novas parcerias junto a empresasrealização de inscrição de projetos em editais de empresas, fumdac, condeca, proac e outros órgãos afins alinhados à missão da instituiçãoprograma nota fiscal paulista- parcerias com estabelecimentos e captação de doadores automáticosempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / vale transporte / vaga cód:2097663marketing relacionado à causa
São Paulo (São Paulo)
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Controle, monitoramento e execução de processos administrativos, recursos humanoscomunicação com clientes e equipe interna visando suporte administrativo, recursos humanosgestão de registros e documentos relacionados ao setor administrativo e de recursos humanosempresa admite assistente de recursos humanos em curitiba para atuar em tempo integral, segunda a sexta-feirarevisão e atualização de procedimentos internosempresa oferece contrato efetivo, convênio médico / vale alimentação / vaga cód:902000639auxiliar no setor logística (ex: busca de hotéis, passagens, reservas em geral)
Curitiba (Paraná)
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Responsável por desenvolver o recursos humanosestratégico e os subsistemas de recursos humanosempresa admite analista de recursos humanos em são josé da coroa grande (centro) para atuar em tempo integral, a combinaracompanhar processos de recrutamento, seleção, admissões, demissões, desenvolvimento de colaboradores, cultura e clima organizacional, avaliação de desempenho, acompanhamento de indicadores e metas, treinamento e desenvolvimento endomarketing, gestão de conflitos, dentre outras atividades do setor de recursos humanosempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902047140
São José da Coroa Grande (Pernambuco)
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Esta apostila é destinada às pessoas que desejam ingressar na área de recursos humanos como auxiliar, assistente ou até mesmo analista júnior o material de treinamento proporciona ao estudante uma visão detalhada dos processos e rotinas da área de recursos humanos, ajudando a ter sucesso nas entrevistas de emprego e testes práticos as rotinas operacionais abordadas neste módulo de treinamento são: a) recrutamento e seleção de talentos; b) integração social; c) avaliação de desempenho; d) capacitação (treinamento e do); e) remuneração (descrição de cargos, política salarial e carreira profissional); f) indicadores gerenciais de recursos humanos fornecemos a apostila em formato pdf ou formato impressopedidos acima de 10 exemplares, concederemos desconto de 25% aproveite e consulte-nos também, sobre outras apostilas disponíveis de auto aprendizagem sobre compras, almoxarifado, serviços administrativos, administração de pessoal entre outrospedidos acima de 5 exemplares, concederemos desconto de 20%para compra ou maiores detalhes sobre o produto, pedimos que entrem em contato conoscoparcelamos o seu pagamento o kit poderá será enviado ao cliente por meio do correio, sendo necessário o acréscimo dos custos de envio, dependendo da localização do destinatário para montagem no formato impresso, será acrescido o custo do material utilizado e despesas com o correio
$ 45