Salarios
Lista salarios
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Empresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / seguro de vida / vale alimentação / vale refeição / vaga cód:2008224estudos de dimensionamento da estrutura de cargos e saláriosserá responsável pela elaboração de estudos e análises para manutenção do plano de cargos e salárioscontact center admite analista de cargos e salários em são paulo (itaquera, zona leste) para atuar em tempo integral, comercialparticipar dos comitês de avaliação de cargos, analisar e validar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências e outros tipos de movimentação de pessoal visando a facilitar a administração de cargos e saláriosrevisar e elaborar as descrições de cargos, realizar pesquisas de salários e benefícios com base na política definida pela empresa
São Paulo (São Paulo)
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Empresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2114958empresa admite analista de cargos e salários em cajamar para atuar em tempo integral, comercialirá implantar a área de cargos e saláriosmapear as atividades, competências, habilidades de cada função e apresentar a remuneração indicada com base no mercado, área e função
Cajamar (São Paulo)
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Empresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2131091elaborar análises constantes de processos na gestão de recursos humanosempresa admite consultor de cargos e salários em ribeirão preto para atuar em tempo integral, comercialdescrever as tarefas e responsabilidades de cada cargocriar planos de carreira e sucessão na empresaparticipar do desenvolvimento, implantação e manutenção de saláriospromover subsídios para que os demais colaboradores sigam as políticas da empresa
Ribeirão Preto (São Paulo)
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Atuar com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e saláriosindústria de alimentos admite analista de cargos e salários em senador canedo para atuar em tempo integral, de segunda a sexta, das 8h00 às 18hempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / refeição no local / seguro de vida / vaga cód:902022528elabora descrição de cargos, realizar análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneração e benefícios
Senador Canedo (Goiás)
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Analisar as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetuar a manutenção de tabelas salariaiselaborar descrição de cargos, realizar análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneraçãodistribuidor de aço admite analista de cargos e salários em são bernardo do campo (cooperativa) para atuar em tempo integral, segunda a quinta das 8h ás 17:52hsexta das 8h ás 17:30hatuar com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e saláriosempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / cesta básica / estacionamento / refeição no local / seguro de vida / vale transporte / vaga cód:902078597
São Bernardo do Campo (São Paulo)
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Analisar as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetuar a manutenção de tabelas salariaiselaborar descrição de cargos, realizar análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneraçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902167304atuar com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e saláriosempresa admite analista de cargos e salários em sorocaba para atuar em tempo integral, segunda a sexta
Sorocaba (São Paulo)
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Empresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:902180633elabora descrição de cargos, realiza análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneraçãoempresa admite analista de cargos e salários em ribeirão preto para atuar em tempo integral, comercialatua com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e salários
Ribeirão Preto (São Paulo)
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Irá elaborar, atualizar e validar junto aos gestores das áreas as descrições dos cargos, coletar informações com os ocupantes dos cargos e seus gestores, elaborar e realizar a manutenção das tabelas de cargos e saláriosempresa admite analista de cargos e salários em macaé para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902204880
Macaé (Rio de Janeiro)
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Atuar com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e salárioselaborar descrição de cargos, realizar análises e estudos relacionados a estruturar de cargos e pesquisar remuneraçãoempresa oferece contrato efetivo, participação nos lucros / plano médico / plano odontológico / refeição no local / vale alimentação / vaga cód:902251945indústria e comércio de eletrônicos e informática admite analista de cargos e salários em manaus para atuar em tempo integral, comercial
Manaus (Amazonas)
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Empresa admite analista de cargos e salários em são paulo para atuar em tempo integral, comercialelaborar pesquisas sobre as tendências de mercado na área de remuneração e benefíciosdesenhar ou rever os fluxos operacionais dos processos de remuneração fixa, estrutura de cargos e saláriosempresa oferece contrato pessoa jurídica, beneficios a combinar / vaga cód:902302358elaborar tabelas salariais, com base na política definida pela empresaanalisar movimentações de pessoal e salariais, remuneração variável e de benefícioselaborar análise e descrição de cargos
São Paulo (São Paulo)
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Elaborar descrição de cargos, realizar análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneraçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902311521empresa admite analista de cargos e salários em ribeirão preto para atuar em tempo integral, comercialatuar com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e saláriosanalisar as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetua a manutenção de tabelas salariais
Ribeirão Preto (São Paulo)
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Cooperativa de crédito admite analista de cargos e salários em goiânia (setor marista) para atuar em tempo integral, dás 08h ás 17hexecutar a gestão de carreira dos empregadosrealizar e implementar avaliações de desempenhoelaborar e atualizar as descrições de cargoirá eplementar e apoiar o programa de cargos e saláriosempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902320529
Goiânia (Goiás)
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Empresa admite analista de cargos e salários em macaé para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato temporário, beneficios a combinar / vaga cód:902324994irá atuar, de forma estratégica, no desenvolvimento e manutenção das políticas de cargos e salários da empresa, de modo, que estejam em acordo com as diretrizes de mercado e com os termos sindicais
Macaé (Rio de Janeiro)
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Empresa oferece contrato efetivo, auxílio combustível / plano médico / plano odontológico / refeição no local / seguro de vida / vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902331053atua com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e saláriosempresa admite analista de cargos e salários em goiânia (santa genoveva) para atuar em tempo integral, segunda a sexta, das 08:00h às 18:00hanalisa as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetua a manutenção de tabelas salariaiselabora descrição de cargos, realiza análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneração
Goiânia (Goiás)
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Empresa admite analista de cargos e salários em goiânia para atuar em tempo integral, comercialanalisar as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetuar a manutenção de tabelas salariaiselaborar descrição de cargos, realizar análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisar remuneraçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902372783atuar com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e salários
Goiânia (Goiás)
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Com esta obra, você aprenderá a traçar um projeto de ação envolvendo as fases do plano de cargos e saláriosalém disso, a cada capítulo, você poderá praticar os conhecimentos adquiridos por meio de diversos exercícios
Curitiba (Paraná)
$ 50
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Estruturar e administrar o programa de recompensas e incentivos que complementa o salário fixo do colaborador, por meio critérios e regras alinhadas ao plano estratégico e potencial para atrair talentos, reter colaboradores e promover engajamentoempresa do ramo gráfico admite analista de cargos e salários em são paulo para atuar em tempo integral, horário comercial realizar mapeamento de mercado, por meio de pesquisas e benchmarks, monitoramento da concorrência direta ou indireta, a fim de garantir competitividadeassegurar a atualização do catálogo de cargos e funções, a fim de garantir a padronização e integridade das informações e apoiar nos processos de trabalho e práticas da área de gestão de pessoas e órgãos fiscalizadoresempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / bolsa de estudos / participação nos lucros / vale alimentação / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902000184implementar e administrar indicadores de remuneração, a fim de gerar dados remuneratórios para avaliação e possíveis tomadas de decisãoavaliar as alterações de cargos, promoções, transferências e outros tipos de movimentação de pessoal, para assegurar o efetivo cumprimento da política de carreira e remuneração, e o equilíbrio do orçamento de despesas da folha de pagamento
São Paulo (São Paulo)
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Definição da metodologia para revisão de descrição de cargosrevisão e análise dos cargosrevisão da estrutura organizacional e planejamento força de trabalhoindústria de alimentos admite especialista em cargos e salários em senador canedo para atuar em tempo integral, de segunda a sexta das 08:00 as 18:00h revisão e implantação das políticas de remuneração fixa e variável e benefícios da empresapesquisas salariais e demais atividades correlatasempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902089638
Senador Canedo (Goiás)
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Empresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:902177514responsável por implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e salário, realiza análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneraçãoempresa admite analista de cargos e salários em salvador (costa azul) para atuar em tempo integral, comercial
Salvador (Bahía)
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Elaborar análise e descrição de cargos, coletando informações através de questionários e entrevistas com os ocupantes dos cargoselaborar estudos e simulações de alterações na estrutura de cargos e salários e seus impactos nos custos de pessoal, visando subsidiar as decisões relacionadas com cargos e saláriosanalisar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentoselaborar tabelas salariais, com base na política definida pela empresa, visando a facilitar a administração de cargos e saláriosempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / cesta básica / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902248318elaborar análises e estudos relacionados com a estrutura de cargos, visando fornecer subsídios para as políticas de planejamento de sucessões e desenvolvimento de pessoalempresa de móveis admite analista de remuneração pleno em são paulo (cidade jardim) para atuar em tempo integral, segunda á sexta das 7h30 ás 17h18
São Paulo (São Paulo)
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Enviar currículo com a vaga pretendida no titulo do e-mail: preparacursoschapeco@gmailcurrículos sem foto e sem telefone serão desconsideradossalário + bonificação por resultados + vt + crescimento proporcional ao plano de cargos e salários da empresaacima dos 17 anosinformações adicionaisdomínio pacote officeatitude positiva de adaptação à novas funçõester ótima desenvoltura com atendimento ao públiconão é necessário experiênciadisponibilidade tarde e noite, sábados até às 12hauto-motivação para trabalhar com metas
Chapecó (Santa Catarina)
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Monitorar os programas de incentivo da empresa, planejamento estratégico da área junto à diretoriarequisitos: ensino superior completo ensino superior completo em: psicologia, administraçãocriar, planejar e cotar serviços/produtos relacionados ao endomarketingrealizar o programa de integração dos novos colaboradoresimplementar a pesquisa de clima organizacionaldesejável: especialização em gestão de recursos humanosexperiência com os subsistemas de rh: treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, avaliação de desempenho, pesquisa de clima, cargos e saláriosmanter atualizado o plano de cargos e salárioslivre de qualquer custorealizar o acompanhamento do período de experiência dos colaboradores, junto aos seus gestoresavaliar e aplicar sanções administrativasjornada: tempo integral benefícios: vale transporte envie seu currículo direto ao recrutadorempresa admite coordenador de rh para tempo integral em brasíliacoordenar e sugerir temas para realização de treinamentosatividades: coordenar os processos de recrutamento e seleção
Brasilia (Distrito Federal)
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É sabido que no brasil, grande parte dos grandes profissionais possuem um diploma universitário e com isso estes profissionais tem maiores chances no mercado de trabalho e com maiores salários, você não ficaria de fora deste nicho
que pode ser emitido em qualquer lugar do brasil
somos uma das empresas mais sérias da internet e trabalhamos visando a qualificação do aluno, com um diploma muito bem elaborado, com o máximo rigor, qualidadepor ter polos em várias cidades
e só paga após receber o título!
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a novidade agora é que trabalhamos com instituições ead (educação a distância)
a novidade agora é que trabalhamos com instituições ead (educação a distância)afim de solucionarmos o seu problema trabalhamos exclusivamente na venda de diplomas universitários/ensino superior
afim de solucionarmos o seu problema trabalhamos exclusivamente na venda de diplomas universitários/ensino superior
empregos, promoção (assumindo novos cargos e por consequência melhores salários) encontrou a solução para seus problemas, chega de ser enganado com promessas impossíveis de serem cumpridas, peça informações e será respondido imediatamente de forma discreta e absolutamente sem compromissonão perca tempo, garanta seu futuro já!se você precisa com urgência comprovar escolaridade através de um diploma universitário (bacharelado, tecnologia, licenciatura, pedagogia, sistemas de informação, administração de empresas e muitos outros cursos), pós graduação, mba, mestradoBrasil
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000,00 e benefícios assistência médica / assistência odontológica / vale refeição / vale transporte /empresa oferece contrato efetivo, remuneração 5supervisionar as atividades da área de recursos humanos e departamento pessoal, envolvendo recrutamento e seleção, política de cargos e salários, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, clima organizacional, administração de pessoal, segurança e medicina ocupacional, desenvolver e participar de pesquisas salariais, coordenar a elaboração e manutenção de planos de cargos e salários, acompanhar os programas de treinamento, responder por todas as atividades de administração de pessoal, benefícios e remuneraçãoempresa admite coordenador de recursos humanos em campinas para atuar em tempo integral segunda á sexta das 07:30 ás 17:15
Campinas (São Paulo)
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Com) e nós entraremos em contato com vocêcontacte-nos directamente através do endereço de e-mail (acestamos actualmente à procura de soldadores, motoristas, secretárias, empreiteiros, subempreiteiros, cozinheiros, eletricistas, recursos humanos, arquitetos, mecânica de motores, carpinteiro, encanadores, trabalhadores, tradutores, seguranças e trabalhadores para trabalhar na nossa empresa em camarõesos salários variam entre € 85 a € 370 por hora, dependendo da habilidades diferentes e posições diferentesos trabalhadores precisam ter pelo menos 20 anos de idadecontrato pode ser estendido cuidamos das despesas de viagem dos nossos trabalhadores internacionais, incluindo os seus bilhetes de ar e visto para os camarõessábados e domingos são feriadosdias úteis de segunda a sexta-feiraac limitada especializada na construção de usinas petroquímicas, engenharia civil, construção da linha de tubos, infra-estruturas, edifícios, pontes, estradas e estruturas comerciaisalojamento gratuito após os primeiros dois meses de emprego, cobertura de seguro, a cobertura do seguro de saúdepagamento de horas extras e fim prémio do contratoos salários são negociados e são muito razoáveisestamos a precisar de trabalhadores em todas as qualidades acima para trabalhar em nossa empresa de construção civil na república dos camarões por um período de oito meses, dependendo do indivíduonós não vamos responder a qualquer aplicação sem cv
Brasil
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Conferir a apuração e entregar nos prazos pré-estabelecidos todas as obrigações trabalhistas e previdenciárias, entre elas o e-social, dctfweb, dirf, rais, gfip, grrf e cagedzelar pelas políticas salariais definidas, processos padronizados no plano de cargos e saláriosº, férias, regime disciplinar e benefícioscumprir e exigir cumprimento da legislação trabalhista visando garantir que as decisões e procedimentos adotados estejam sempre dentro da leisupervisionar a equipe de departamento pessoal na execução de procedimentos operacionais padrão de cálculos de folha de pagamento e gestão de benefíciosescritório contábil admite coordenador de departamento pessoal em itajaí para atuar em tempo integral, comercialsupervisionar e executar todas as rotinas relacionadas a admissão e desligamento de funcionários, incluindo suas homologaçõesrealizar todas as atividades pertinentes a função de coordenador de departamento pessoal e recursos humanosprestar excelente atendimento interno e externo, esclarecendo dúvidas tais como pagamentos de salários, 13manter-se atualizado e atento às mudanças nas convenções coletivas, em leis trabalhistas e tributárias de forma a garantir a correta parametrização do sistema de folha de pagamentogerir sistema de controle de ponto e zelar pela manutenção das regras do banco de horasempresa oferece contrato efetivo, bolsa de estudos / plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vaga cód:2004633
Itajaí (Santa Catarina)
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Construtora admite gerente de rh em brasília para atuar em tempo integral, comercialdesenvolver e acompanhar o plano de cargos e saláriosempresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:2013752auxiliar o cumprimento dos processos relativos ao sistema da qualidadeadministrar relações de trabalho e coordenar sistemas de avaliação de desempenhoefetuar processo de recrutamento e de seleçãoacompanhar os procedimentos e normas de condutas nas obrasacompanhar os processos de recursos humanos: administração de pessoal, cargos e salários, avaliação de desempenho, treinamento, desenvolvimento e pesquisa de climapromover ações de treinamento e de desenvolvimento de pessoal
Brasilia (Distrito Federal)
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Empresa de varejo admite gerente de rh em curitiba para atuar em tempo integral, segunda a sábadodefinir políticas e procedimentos de gestão de pessoasgerenciar o plano de carreira e colaboradoresgerenciar o plano de cargos e salários benefíciosdefinir políticas e procedimentos de gestão de pessoas; implantar ações de recrutamento e seleçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902026682implantar ações de recrutamento e seleçãoacompanhar ações para programa pcd e aprendizes e trainee
Curitiba (Paraná)
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Coordenar a elaboração da folha de pagamento, garantindo o cumprimento das normas internas e rotinas trabalhistas e previdenciárias e seu encaminhamento em tempo hábil para as áreas contábil e financeira, providenciarem seu processamento e pagamento dos salários, benefícios e encargos sociaisrealizar as atividades de r&s, divulgando vagas, entrevistando candidatos e encaminhando o pré-selecionado ao solicitante da vagaatender a fiscalização trabalhista e previdenciária e auditorias internas e externasmuseo admite coordenador de recursos humanos em são paulo (vila mariana) para atuar em tempo integral, segunda a sexta das 9:00 às 18:00 horas, com 1:00 de intervalo para refeições coordenar as atividades de gestão de recursos humanos e de gestão de pessoas, supervisionando e orientando as respectivas equipes na implantação e manutenção das políticas e procedimentos específicos da áreafazer anualmente o orçamento e atualizá-lo quando solicitado pela diretoriacoordenar a implantação e manutenção do plano de cargos, salários e benefícios, zelando por sua correta aplicação no que diz respeito ao equilíbrio financeirocontrolar as atividades dos membros de sua equipe, orientando-os, avaliando-os e conduzindo-os ao desenvolvimento pessoal e profissional, promovendo um ambiente propício para sua integração, trabalho em equipe e bom relacionamento com todos os funcionários da instituiçãocoordenar o processo de recrutamento, seleção, integração e treinamento de recursos humanos, de acordo com a política específica, monitorando e avaliando os serviços prestados por empresas e profissionais terceirizados quando for o casoempresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:902038192coordenar o sistema de avaliação de desempenho dos recursos humanos, orientando os avaliadores e todos os funcionários quanto aos seus objetivos e procedimentosdesenvolver políticas de recursos humanos, conforme diretrizes e plano estratégicoparticipar de reuniões para negociações sindicais e representar a os em ações trabalhistas
São Paulo (São Paulo)
