Colaboradores
Lista colaboradores
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Acompanhar e controlar os exames periódicos dos colaboradoresrealizar a elaboração do ppp dos colaboradores desligadoscontrolar o estoque dos epi's, e realizar a distribuição para os colaboradores conforme necessidaderealizar inspeções de segurança visando as melhorias no comportamento dos colaboradores a melhorias quanto aos riscos presentes nos equipamentos da fábricasolicitar compras de epi's e uniformes junto ao setor suprimentodesenvolver campanhas de prevenção de acidentes de trabalhocoordenar o processo da eleição da clpa, assessorar na elaboração e planejamento da sipatassessorar e avaliar na elaboração dos programas de segurança do trabalhoacompanhar as medições quantitativas ambientais realizadas nos setores da empresafabricante de produtos químicos admite técnico em segurança do trabalho em são josé dos campos (eugênio de melo) para atuar em tempo integral, comercialrealizar investigações de acidentesrealizar treinamentos com os colaboradores, com temas voltado para segurança e saúdeempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902403800
São José dos Campos (São Paulo)
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Atuar como consultor quanto ao esclarecimento das dúvidas dos colaboradores com relação aos seus direitosassegurar a inclusão e exclusão dos benefícios dos colaboradores, afim de garantir os direitos dos colaboradores e a administração destes custosprovidenciar os documentos necessários para demissão de colaboradores e realizar a homologação do mesmo junto ao sindicato da categoria, afim de garantir o desligamento adequado do colaborador e cumprimento dos pagamentos devidos ao mesmoresponsabilizar-se pelos contratos de estagiários e menores aprendizes, afim de garantir o cumprimento da legislaçãoauxiliar seu gestor direto nas rotinas simples de gestão de pessoas, conforme necessidades e solicitações para organização do departamentocontrolar folha ponto, com o objetivo de proporcionar os lançamentos de proventos e descontos adequados para a folha de pagamentoempresa oferece contrato efetivo, cesta básica / plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902410783realizará admissão de colaboradores, aplicando todos os controles e documentos necessários, controlar os vencimentos de contrato por experiência, afim de garantir eventuais desligamentos no prazo adequadoempresa admite auxiliar de recursos humanos em florianópolis para atuar em tempo integral, comercial
Florianópolis (Santa Catarina)
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Confeccionar e entregar documentações de colaboradores e ex-colaboradores, recepcionar os colaboradores e estagiários recém-admitidos, apresentar e entregar a seus respectivos gestores, realizar ambientação de estagiários e colaboradores, atendimento a colaboradores e estagiários para tirar dúvidasapoio a gestão e controle do processo de admissão de colaboradores e estagiários, recebimento e conferência de documentação, intermediar processo de admissão, agendamento de exames admissionais e alterações de funções, acompanhar os indicadores de admissãoempresa admite assistente de processos e negócios em salvador para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902420373acompanhar os contratos de estagiários, controlando suas entradas, alterações e saídas, abertura de chamados para criação e cancelamento de acessos dos estagiários
Salvador (Bahía)
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Administrar política de cargos, carreira e salários visando organizar a estrutura e orientar os colaboradores quanto às possibilidades profissionaisprestar atendimento e suporte aos colaboradores e gestores, fornecendo informações e orientações aos assuntos relacionados à administração de pessoal, procedimentos e normas internascontrolar a jornada de trabalho pelo sistema eletrônico, registrando atestados e tratando divergências identificadas, para garantir a veracidade das informações; administrar benefícios concedidos pela empresa (inclusões, alterações e exclusões), e assegurar a disponibilidade dos mesmos aos colaboradorescumprir com o código de conduta da empresarealizar processos de recrutamento e seleção, admissão, demissão, férias e folha de pagamento, interagindo com a contabilidade da empresa com as informações previdenciárias e trabalhistas previstas no e-socialefetuar a integração de novos colaboradores, preparando os documentos necessários para admissão e fornecendo orientações inerentes às políticas de recursos humanos e procedimentos internosempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902486155conduzir processos de treinamento e de avaliação de desempenho de colaboradores, contribuindo para capacitação e feedback para melhor execução das funçõester zelo com a apresentação pessoal e uso do uniforme da empresaacompanhar a elaboração e ações do ppra/pcmso, incluindo cursos técnicos de obra obrigatóriosescritório admite assistente de recursos humanos em balneário camboriú para atuar em tempo integral, segunda a sexta-feira das 8h às 18h com 1h15 de intervaloexecutar outras atividades compatíveis com as exigências para o exercício da função
Balneário Camboriú (Santa Catarina)
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Receber, conferir e arquivar a documentação dos novos colaboradoresdar suporte no programa de integração de novos colaboradoresrealizar cadastro admissional de novos colaboradores no sistema informatizado sapprestar atendimento a colaboradores internos e externos, entregando ou enviando documentações solicitadas, quando necessáriorequisitos: ensino superior em andamento bom conhecimento em excelprestar auxílio no processo de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos e contatos telefônicos com os candidatosatividades: prestar auxílio nos processos de admissão, folha de pagamento, rescisão, registro de ponto, benefícios, realizando controle, cálculos e apontamentosacompanhar os exames médicos admissionais, periódicos e demissionaisauxiliar na confecção e entrega de crachásauxiliar na entrega dos cartões de plano de saúde e farmáciajornada: tempo integral benefícios: assistência médica| assistência odontológica| participação nos lucros| seguro de vida| vale refeição| vale transporte envie seu currículo direto ao recrutadorempresa admite assistente de departamento pessoal para tempo integral em caxias do sullivre de qualquer custo
Caxias do Sul (Rio Grande do Sul)
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Motivar os colaboradores em torno de suas tarefas e com foco nas metas, acompanhando-os no cumprimento de normas, pops e manual de procedimentos, aplicar treinamentos para capacitação dos colaboradoresresponsável pelo departamento operacional, apresentar levantamentos de redução de custos, elaborar procedimentos operacionais, assegurar satisfação dos clientes e colaboradores da equipegerenciar os processos administrativos, operacionais e direcionar os colaboradores no alcance dos resultados da companhia, direcionar e acompanhar as metas e indicadores, desenvolvendo pessoas, zelando pelo patrimônio, garantindo a excelência e sustentabilidade do negócioempresa oferece contrato efetivo, remuneração 2gerir e administrar o planejamento das atividades dentro setor de operaçãogerir os recursos disponíveis para garantir fluxo de caixa, lucratividade e rentabilidade100,00 e benefícios vale refeição / vale transporte /empresa transportadora admite gerente operacional em montes claros para atuar em tempo integral comercial
Montes Claros (Minas Gerais)
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Motivar os colaboradores em torno de suas tarefas e com foco nas metas, acompanhando-os no cumprimento de normas, pops e manual de procedimentos, aplicar treinamentos para capacitação dos colaboradoresresponsável pelo departamento operacional, apresentar levantamentos de redução de custos, elaborar procedimentos operacionais, assegurar satisfação dos clientes e colaboradores da equipetransportadora admite gerente operacional em pouso alegre para atuar em tempo integral, segunda à sábado das 07:00 ás 16:00 gerenciar os processos administrativos, operacionais e comerciais da filial, direcionar os colaboradores no alcance dos resultados da companhia, direcionar e acompanhar as metas e indicadores, desenvolvendo pessoas, zelando pelo patrimônio, garantindo a excelência e sustentabilidade do negóciozelar pelos parceiros comerciais, respeitar o conceito da ética interna e externa para o bom relacionamento do grupo/parceiros/clientes e fornecedores, liderar seus funcionários, respeitando e valorizando a diversidade, a dignidade, o crescimento pessoal do profissionalempresa oferece contrato efetivo, celular / plano médico / vale refeição / vale transporte / vaga cód:1934769gerir e administrar o planejamento das atividades dentro setor de operaçãogerir os recursos disponíveis para garantir fluxo de caixa, lucratividade e rentabilidadedesenvolver e formar uma equipe de alto desempenhoestar atento e respeitar as normas legais que regem o negóciogerenciar a utilização dos equipamentos, máquinas e iluminação, elaborar plano de ação para atingir metas e objetivos traçados pela direçãooferecer condições adequadas de trabalho aos funcionários para que possam atingir as metas estipuladas
Pouso Alegre (Minas Gerais)
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Motivar os colaboradores em torno de suas tarefas e com foco nas metas, acompanhando-os no cumprimento de normas, pops e manual de procedimentos, aplicar treinamentos para capacitação dos colaboradoresresponsável pelo departamento operacional, apresentar levantamentos de redução de custos, elaborar procedimentos operacionais, assegurar satisfação dos clientes e colaboradores da equipetransportadora admite gerente operacional em patos de minas (centro) para atuar em tempo integral, segunda à sábado das 07:00 ás 16:00 gerenciar os processos administrativos, operacionais e comerciais da filial, direcionar os colaboradores no alcance dos resultados da companhia, direcionar e acompanhar as metas e indicadores, desenvolvendo pessoas, zelando pelo patrimônio, garantindo a excelência e sustentabilidade do negóciozelar pelos parceiros comerciais, respeitar o conceito da ética interna e externa para o bom relacionamento do grupo/parceiros/clientes e fornecedores, liderar seus funcionários, respeitando e valorizando a diversidade, a dignidade, o crescimento pessoal do profissionalgerir e administrar o planejamento das atividades dentro setor de operaçãogerir os recursos disponíveis para garantir fluxo de caixa, lucratividade e rentabilidadedesenvolver e formar uma equipe de alto desempenhoestar atento e respeitar as normas legais que regem o negóciogerenciar a utilização dos equipamentos, máquinas e iluminação, elaborar plano de ação para atingir metas e objetivos traçados pela direçãooferecer condições adequadas de trabalho aos funcionários para que possam atingir as metas estipuladasempresa oferece contrato efetivo, celular / vale refeição / vale transporte / vaga cód:1934762
Patos de Minas (Minas Gerais)
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Atuar em possíveis crises, insatisfações de clientes e conflitos entre colaboradoresexercer a liderança com os colaboradores subordinados, repassando as atividades que deverão ser realizadas e exercer as tomadas de decisõessupervisionar as atividades realizadas pelos auxiliares de serviço gerais e portaria, verificando e orientando os colaboradores nas atividades, para prevenir falhas e aumentar a produtividadecontrolar a assiduidade, pontualidade, atestados e afastamentos dos colaboradores dos serviços gerais e portaria, bem como realizar a escalas de trabalho e programação de férias junto ao recursos humanosempresa admite auxiliar de serviços gerais em brasília (lago sul) para atuar em tempo integral, segunda a sábado, 44 horas semanais executar serviços de limpeza e manutenção, zelando pela organização e segurança da escoladesenvolver e estabelecer normas e procedimentos de limpeza e higienização, buscando novas referências e técnicas especificasempresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:1936594controlar o estoque e acompanhar a utilização de materiais, evitando desperdícios e realizando a programação das solicitações de compra, quando necessário
Brasilia (Distrito Federal)
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Motivar os colaboradores em torno de suas tarefas e com foco nas metas, acompanhando-os no cumprimento de normas, pops e manual de procedimentos, aplicar treinamentos para capacitação dos colaboradoresgerenciar os processos administrativos, operacionais e comerciais da filial, direcionar os colaboradores no alcance dos resultados da companhia, direcionar e acompanhar as metas e indicadores, desenvolvendo pessoas, zelando pelo patrimônio, garantindo a excelência e sustentabilidade do negóciotransportadora admite gerente de filial em uberlândia (distrito indústrial) para atuar em tempo integral, segunda à sábado das 07:00 ás 16:00 responsável pelo departamento operacional, apresentar levantamentos de redução de custos, elaborar procedimentos operacionais, assegurar satisfação dos clientes e colaboradores da equipezelar pelos parceiros comerciais, respeitar o conceito da ética interna e externa para o bom relacionamento do grupo/parceiros/clientes e fornecedores, liderar seus funcionários, respeitando e valorizando a diversidade, a dignidade, o crescimento pessoal do profissionalgerenciar a utilização dos equipamentos, máquinas e iluminação, elaborar plano de ação para atingir metas e objetivos traçados pela direção empresa oferece contrato efetivo, auxílio combustível / celular / vale alimentação / vaga cód:1937193gerir e administrar o planejamento das atividades dentro setor de operaçãogerir os recursos disponíveis para garantir fluxo de caixa, lucratividade e rentabilidadedesenvolver e formar uma equipe de alto desempenhoestar atento e respeitar as normas legais que regem o negóciooferecer condições adequadas de trabalho aos funcionários para que possam atingir as metas estipuladas
Uberlândia (Minas Gerais)
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Resolver problemas e discutições entre os colaboradoresacompanhamento dos colaboradores que tiveram pequenos traumaslaçamento de banco de horas dos colaboradores home officeimplantação da mp: acompanhamento da mp e dos pagamentos dos colaboradoresagendamento de féria, demissões e contrataçõesindustria têxtil admite coordenador de rh em palhoça (rua d, nº 640, quadra 5, lote 18/19 e 32/33) para atuar em tempo integral, segunda a sexta dás 7h até 17h solicitar as compras dos benefíciosretirar duvidas referente a leis trabalhistasconhecimento de leis trabalhistas na gestão de pessoas: gerenciamento de eventos e datas comemorativasgeração de relatóriosimplantação das medidas preventivas do covid-19: implantar politicas de prevenção contra a doençaacompanhamento de banco de horas com cada colaboradorter conhecimento departamento pessoal: lançamento mensal de descontos e proventoster experiencia com banco de horas: ajustes semanalmente de pontoempresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:1939931
Palhoça (Santa Catarina)
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Administrar benefícios concedidos pela empresa aos empregados, providenciando a entrega e levantando informações necessárias para manutenção (inclusões, alterações e exclusões), com a finalidade de assegurar o pagamento dos benefícios aos colaboradoresatividades sob sua responsabilidade: efetuar o apontamento de horas, através das marcações de ponto eletrônico, registrando atestados e tratando divergências identificadas, para garantir a veracidade dos dados integrantes à folha de pagamento dos colaboradoreseste cargo tem como missão principal contribuir na administração dos subsistemas da área de recursos humanos, envolvendo: departamento de pessoal, recrutamento e seleção e administração de benefícios, bem como prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas, visando o cumprimento da legislação vigente e procedimentos internosconhecer a missão, valores, políticas e objetivos da empresa, atendendo às normas, instruções, procedimentos internos, de forma a contribuir para a valorização das pessoas, otimização dos processos, desenvolvimento sustentável e melhor atendimento aos clientes internos e externosempresa admite analista de recursos humanos em são paulo (tatuapé) para atuar em tempo integral, comercialsegunda a sextaprestar atendimento e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação e/ou solicitação do superior imediatoanalisar e validar informações trabalhistas geradas por contabilidade terceirizada, tais como: folha de pagamento, férias, rescisão contratual, homologações no sindicato, cálculo de encargos trabalhistas, visando o pleno atendimento às exigências legaisparticipar de treinamentos e seminários que propiciem o aprimoramento e o aperfeiçoamento do conhecimento para assuntos ligados aos negócios da empresa, do próprio setor de atuação ou cargo exercido, objetivando melhoria contínua dos processos, bem como desenvolvimento profissional e pessoalrealizar o recrutamento e seleção de pessoal, captando candidatos, efetuando análise prévia através de contato telefônico e entrevista presencial, juntamente com a área solicitanteprestar atendimento e suporte aos empregados e gestores, fornecendo informações e orientações aos assuntos relacionados à folha de pagamento, procedimentos e normas internasempresa oferece contrato efetivo, plano médico / vale refeição / vale transporte / vaga códefetuar a integração de novos colaboradores, preparando os documentos necessários para admissão e fornecendo orientações inerentes às políticas de rh e procedimentos internos, a fim de garantir a integração dos mesmos no ambiente de trabalho
São Paulo (São Paulo)
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Realizar atendimento aos colaboradoresauditoria em prontuários de colaboradoresrealizar cadastro de colaboradores no sistemaemissão e organização de prontuários de colaboradoresarquivo de documentosemissão de relatórios geraiscomércio atacadista de ferragens e ferramentascontrole de vencimento de experiêncialançamento de apontamentos no ponto eletrônico e emissão de espelho de pontoatestados médicos – recebimento e conferenciaempresa oferece contrato efetivo, refeição no local / vale transporte / vaga cód:2012861admite auxiliar de recursos humanos em vinhedo para atuar em tempo integral, comercial
Vinhedo (São Paulo)
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Atendimento aos colaboradoressolicitação e entrega de epi e uniforme aos colaboradoresagendamento de exames periódicos dos colaboradores externos e equipe internarotinas de ponto eletrônico dos colaboradores internos e equipe de vendas externasorganização do arquivolançamento e auxílio na conferência da folha de pagamentodistribuidora admite assistente de recursos humanos em itajaí (salseiros) para atuar em tempo integral, comercialreport à gestão de rh em são pauloacompanhamento e conferência dos benefícios: assistência médica, odonto, vale-alimentação, fretado e cesta básicaauxilio a gestão da logística nas demandas administrativasempresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:2011928realização de processos seletivos em nível operacionalacompanhamento de cota de pcd e aprendizacompanhamento dos laudos de saúde e segurança do trabalhosolicitação de compras de produto de limpeza e escritório
Itajaí (Santa Catarina)
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Tirar dúvidas dos colaboradores pertinentes aos direitos trabalhistas dos mesmosprestar assistência e suporte nos processos de admissão, manutenção e desligamento de colaboradoresresponsável por realizar cálculos de folhas de pagamento, rescisões, férias, 13º e demais pagamentos que a empresa tem o dever de entregar aos colaboradorescuidar de processos burocráticos envolvidos na admissão e desligamento, tais como: cadastramento de novos colaboradores nos sistemas de gestão da empresa, preparação de documentos, entrevistas de desligamento e processos judiciais trabalhistasempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2068603organizar documentações e arquivos para que estejam em ordem nos casos de auditoria e fiscalizaçãoempresa admite assistente administrativo em belém para atuar em tempo integral, comercial
Belém-AL (Alagoas)
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Gestão de contratos de colaboradores pjcontrole de exames de admissionais, periódicos e demissionais de todos os colaboradores do grupoadministrar benefícios concedidos pela empresa aos empregados, providenciando a entrega e levantando informações necessárias para manutenção (inclusões, alterações e exclusões), com a finalidade de assegurar o pagamento dos benefícios aos colaboradoresempresa de construção civil admite analista de departamento pessoal em itajaí para atuar em tempo integral, segunda à sexta das 08:00 às 18:00 efetuar o apontamento de horas, através das marcações de ponto eletrônico, registrando atestados e tratando divergências identificadas, para garantir a veracidade dos dados integrantes à folha de pagamento dos colaboradoresempresa oferece contrato efetivo, plano médico / vale refeição / vaga cód:2097657conferir documentação dos terceiros nas obrasdesenvolver atividades inerentes à rotina trabalhista e relações trabalhistas, tais como: folha de pagamento, férias, rescisão contratual, homologações no sindicato, cálculo de encargos trabalhistas e administração de estagiários, visando o pleno atendimento às exigências legaislançamento de folha de pagamento e nf’s no sistema siengeprestar atendimento e suporte aos empregados e gestores, fornecendo informações e orientações aos assuntos relacionados à folha de pagamento, procedimentos e normas internascontrole de laudos de medicina do trabalho (pcmso, ltcat e ppra) de todas as empresas do grupo em conjunto com técnico de segurança do trabalho
Itajaí (Santa Catarina)
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Agendar, monitorar e auxiliar os colaboradores para consultas e exames ocupacionais e realizar o acompanhamento dos colaboradores internados e o controle dos colaboradores afastadosempresa admite técnico de enfermagem do trabalho em ponta grossa para atuar em tempo integral, comercialrealizar atividades de assistência e enfermagem aos colaboradores, proporcionando-lhes atendimento ambulatorial, bem como realizar atendimento de primeiros socorroscontrolar, elaborar e executar os programas de prevenções de acidentes e doençasempresa oferece contrato efetivo, refeição no local / vale alimentação / vaga cód:2104541auxiliar o médico do trabalho na realização das atividades médicas e exames ocupacionais
Ponta Grossa (Paraná)
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Fazer a integração de novos colaboradoresatuar nas campanhas internas para consecução de metas, sugerindo formas de comunicação e engajamento dos colaboradoresvisitar as unidades de negócio da empresa para contato próximo com colaboradores em seu local de trabalhoprestar apoio técnico a todas as áreas da empresa nos assuntos relacionados com educação, treinamento e desenvolvimento, visando melhorar a capacitação dos recursos humanos para atingir objetivos e metas estabelecidasatuar junto aos gestores das diferentes áreas de trabalho em suas demandas específicasparticipar na concepção e desenvolvimento de novos projetos ou ações envolvendo o elemento humano, tais como endomarketing, comunicações, cultura organizacional, etcempresa de consultoria em gestão empresarial e prestação de serviços admite coordenador de recursos humanos em são jose dos pinhais (são pedro/ próximo ao condor da rua joinville) para atuar em tempo integral, segunda a sexta-feira no horário das 7:42 – 17:30 horas com intervalo de 1 hora de almoçoelaborar a acompanhar a aplicação e divulgação da pesquisa de clima organizacionalapresentar mensalmente os relatórios específicos dos indicadores de performance de retenção de talentos e desenvolvimento humanocriar e acompanhar programa de treinamento e desenvolvimentoatuar nas ações de segurança e medicina do trabalhoatuar programas de endomarketing, visando contribuir para a efetiva participação e engajamento de todos os funcionários nos programas desenvolvidosdefinir critérios, procedimentos e executar o processo de recrutamento e seleção de pessoal, visando a assegurar a qualidade dos profissionais contratados pela empresaelaborar e acompanhar os processos de avaliação de desempenhocoordenar a implantação e manutenção da política de cargos e salárioscoordenar e apoiar o profissional responsável pelo departamento pessoal em suas demandas específicasempresa oferece contrato efetivo, auxílio combustível / vale alimentação / vaga cód:2132013elaborar e coordenar as ações de comunicação com os colaboradores, através dos diversos canais disponíveis ou criando novas opções de contato e relacionamentocoordenar os eventos internos de aniversário, festas e encontros corporativoscoordenar o programa de benefíciosparticipar de atividades relacionadas com a assistência social interna, visando a harmonia e satisfação dos funcionáriosresponsável pelo sistema de treinamento e desenvolvimento de pessoas respeitando as exigências de cada cargo e visualizando o crescimento da empresa e de seus funcionárioselaborar e acompanhar os principais indicadores da área de gestão de pessoas para aplicar ações de melhoria, quando for o casoplanejar e operacionalizar o programa de desenvolvimento humano organizacional
São José dos Pinhais (Paraná)
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Capacitar os colaboradores da organização visando criar uma cultura que valorize a gestão de projetos, do conhecimento e das metodologias para se fazer o melhor uso possível dos aprendizados, atividades e iniciativas desenvolvidosfacilitar a cooperação e interação entre áreas e a integração de novos colaboradores por meio de uma gestão adequada dos itens acima listados, do treinamento eficaz e do uso homogêneo do ferramental pelo timegarantir uma gestão apropriada e definir ferramental adequado para gerenciamento de projetos, da sistematização de metodologias e dos experimentos testados, dos processos implementados e dos aprendizados obtidos, incluindo a capacitação dos colaboradores para sua utilizaçãocolaborar junto às áreas da organização na definição dos elementos interligados dos projetos, capacitando os colaboradores na análise da consistência entre objetivos, estratégias e atividades, colaborando na definição de indicadores de avaliação que sirvam de base para a sistematização dos aprendizados e das metodologiasestabelecer e gerir os processos com uma postura de facilitação da decisão, provocando a reflexão, testando e promovendo os acordos de modo harmônico, propondo síntese de cada decisão, facilitando a negociação das mesmas e acompanhando sua implementaçãofacilitar e provocar as lideranças na identificação dos riscos na gestão dos projetos e na definição de planos de contingência para endereçá-losapoiar, se necessário, a gerência de pesquisas e conteúdos na implementação da estruturação e organização da base de dados e informações digitais, garantindo confiabilidade e rastreabilidade à sua recuperação e acessoapoiar a criação de comitês de projetos envolvendo técnicos e especialistas em todos os projetos que envolverem mais de um grupo de interessadospromover uma melhoria contínua na qualidade dos projetos através do acompanhamento próximo da estrutura analítica destes, garantindo consistência entre objetivos, estratégias, atividades, responsabilidades, indicadores, cronograma e orçamentos, visando o atingimento dos resultados com qualidade, dentro do planejado em tempo e custos, e buscando inovações e aprendizagem contínuos por parte dos seus participantescriar e implementar métodos e condições para a sistematização das aprendizagens do instituto na forma de metodologias para o desenvolvimento, a utilização e o aperfeiçoamento contínuo de jogos, dinâmicas, oficinas, pesquisas, campanhas e outras atividades, e iniciativas da instituiçãoempresa admite gerente de processos em são paulo para atuar em tempo integral, comercialorganizar e facilitar a definição de processos, a sistematização e o aprimoramento de metodologias, o estabelecimento do fluxo de decisões, a implementação do plano estratégico e tático, além da definição e acompanhamento de indicadores e metas de forma integrada à gestão de pesquisas e conteúdos e das demais áreas do institutoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:2143275estabelecer mecanismos e acompanhar a implementação do planejamento estratégico e organizacionalestruturar e implementar processos eficientes e dinâmicos de melhoria contínua, gestão de projetos e inovação por meio de novas metodologias e ferramentasdesenvolver e aprimorar a gestão do conhecimento, da organização e sistematização de aprendizadosestabelecer métodos de planejamento e avaliação de projetos que garantam sua avaliação adequada em termos de resultados e permitam a melhoria contínua das metodologias e sua sistematização na forma de modelos replicáveis ou editáveis para expandir seu uso com resultados em escala e velocidade crescentesgarantir e facilitar a recuperação do conhecimento e das metodologias próprias geradas pelo instituto ao longo de sua história, promovendo o seu aperfeiçoamento e atualização de forma organizada e consistente, e a utilização das mesmas referências e metodologiasgarantir a definição compartilhada, a implementação e a melhoria contínua de processos e formatos que facilitem a organização, sistematização e gestão do fluxo de decisão, do conhecimento, dos indicadores, assim como das experiências e das metodologias definidas e utilizadas pelo instituto visando assegurar a consolidação de uma cultura de gestão eficiente e eficaz, e promova o melhor aproveitamento de tudo o que a organização fez, faz e fará ao desenvolver conhecimento, ao testar e avaliar metodologias, ao gerir os seus projetos, e ao organizar a sua administração e suas iniciativas
São Paulo (São Paulo)
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Realização de apresentação sobre benefícios para novos colaboradoresatendimento a colaboradores relacionado a dúvidas e esclarecimentos sobre processos de dpempresa oferece contrato efetivo, auxílio farmácia / convênio médico / convênio odontológico / participação nos lucros / seguro de vida / vale alimentação / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902030807responsável pelo processo de admissão de novos colaboradores, garantindo o cumprimento da legislação trabalhistacontrole de pagamentos, quando necessárioacompanhamento dos processos da área e garantindo a melhoria contínuaresponsável pelo controle dos processos referentes a benefícios dos colaboradores, incluindo inclusões, modificações e exclusõesesta oportunidade é destinada apenas para candidatos pcd (portadores de necessidades especiais)fabricante admite assistente de departamento pessoal portador(a) de necessidades especiais (pcd) em campinas (parque ii do polo de alta tecnologia) para atuar em tempo integral, comercial
Campinas (São Paulo)
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Apoiar no processo de integração dos novos colaboradoresapoiar na organização dos eventos internos voltados aos colaboradoresesclarecer dúvidas e orientar os colaboradores sobre as normas, diretrizes e politicas da instituiçãoapoiar no processo de fardamento, desde o pedido ao fornecedor ao recebimento e entrega aos colaboradoresescola admite assistente de recursos humanos em salvador para atuar em tempo integral, comercialatuar no recrutamento e seleção de candidatos de vagas operacionais administrativas e pedagógicasauxiliar no planejamento e execução das ações motivacionaisempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902040960
Salvador (Bahía)
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Empresa no ramo de conservação e limpeza admite encarregado de serviços gerais em itabira para atuar em tempo integral, 07:00 as 17:00 segunda a quinta 01:00h de almoço 07:00 as 17:00h 2h de almoço vistoria diária para a fiscalização das atividades, supervisionar a distribuição de materiais e produtos de limpeza observando rótulos de identificação dos galões, realizar pequenos e manutenção prediais, elétricos e em equipamentos, orientar colaboradores na execução das tarefas, avaliando o desempenho, observar a frequência dos colabores, alterando a distribuição de tarefas e ou remanejar colaboradores, se necessário, mante-se atualizado e atualizar os colaboradores sobre técnicas e uso de equipamentos e produtosempresa oferece contrato efetivo, vale refeição / vale transporte / vaga cód:902050668zelar pelo uso correto, manutenção, limpeza e guardar os equipamentos e materiais, desenvolver, atividades delegadas pela chefia imediata, observar e fazer cumprir o uso correto dos epis pelos colaboradores, manter atualizados e aplicados os instrumentos normativos do setor, manter rigoroso controle do material de consumo
Itabira (Minas Gerais)
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Atendimento a colaboradores temporários, realizar desligamento, entrevista de desligamento e integração com os colaboradoresapoio no fechamento do adiantamento e folha de pagamento dos colaboradorestratativa de ponto eletrônicoempresa oferece contrato efetivo, refeição no local / vaga cód:902063877empresa admite assistente de departamento pessoal em campinas para atuar em tempo integral, comercialorientações sobre holerite aos colaboradores, relatórios
Campinas (São Paulo)
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Orientar os colaboradores sobre condições e atos inseguros do trabalhoacompanhar as rotinas quanto a segurança do trabalho dos colaboradores internos e terceirizadosfazer as fichas de equipamentos de proteção individual (epi) dos colaboradores recém-admitidos, bem como auxiliar na realização de treinamentos admissionais e de reciclagemapoiar ao sgi no cumprimento das exigências contratuais referentes à saúde e segurança ocupacional determinado pela relação comercial e a legislação vigentecontrolar as trocas de epi e uniformes dos trabalhadores, efetuando o devido registroesta oportunidade é destinada apenas para candidatos pcd (portadores de necessidades especiais)executar atividades de acordo com procedimentos operacionais e outras atividades correlatas, a critério do superior imediatoconsultora em gestão admite auxiliar de segurança do trabalho portador(a) de necessidades especiais (pcd) em betim para atuar em tempo integral, de segunda a sexta das 08:00h às 18:00hrealizar controle dos exames médicos periódicos, retorno ao trabalho e mudança de funçãoresponder pela qualidade, confiabilidade, sigilo e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidadeacompanhar o técnico de segurança nas inspeções de equipamentos de segurança e de combate a incêndioacompanhar o levantamento dos dados em períodos determinados para a elaboração dos programas de segurançaanalisar e acompanhar as atividades de manuseio e movimentação de cargas, equipamentos e veículos, identificando as causas de possíveis acidentesparticipar das atividades do sistema de gestão da qualidade contribuindo para a eficácia do sistema, seguindo os procedimentos, objetivos e política da organizaçãoacompanhar a implantação do plano de gestão, saúde e segurança do trabalhozelar pela conservação dos bens patrimoniais, solicitando manutenção, reparo e/ou reposiçãoapoiar na organização da sipatconhecer, aplicar e promover normas e condutas voltadas para a segurança no trabalhoapoiar na aderência à norma regulamentadora (nr) da comissão interna de prevenção de acidentes (cipa) em seus programasaplicar os testes toxicológicos e o etilômetro, para todos os colaboradores, de acordo com as normas e procedimentos da empresainspecionar os equipamentos de segurança e de combate a incêndioempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / vaga cód:902077292analisar os processos inerentes à sua área de atuaçãoacompanhar as estatísticas de acidentes do trabalho em conjunto com a gestão de sgi, doenças ocupacionais
Betim (Minas Gerais)
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Atendimento aos colaboradoresintegração de novos colaboradoresfeedback para colaboradores e candidatosacompanhamento diário do ponto dos colaboradorestriagem de currículoscontrole de vencimento dos exames e treinamentoscontrole de atestadosauxiliar no recrutamento e seleçãocomércio atacadista de produtos alimentícios admite auxiliar de recursos humanos em mogi guaçu para atuar em tempo integral, segunda à sexta das 07h as 17h com 02:00 de intervaloempresa oferece contrato efetivo, ajuda de custos / cesta básica / convênio médico / convênio odontológico / refeição no local / seguro de vida / vaga cód:902144259divulgação de vagasdistribuição de documentosarquivar documentos e organizar os prontuáriosatendimento telefônico e agendamento de compromissosconferência dos documentos
Mogi Guaçu (São Paulo)
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Orientar colaboradores na execução das tarefas, avaliando o desempenho, observar a frequência dos colabores, alterando a distribuição de tarefas e ou remanejar colaboradores, se necessário, mante-se atualizado e atualizar os colaboradores sobre técnicas e uso de equipamentos e produtos, zelar pelo uso correto, manutenção, limpeza e guardar os equipamentos e materiais, desenvolver, atividades delegadas pela chefia imediata, observar e fazer cumprir o uso correto dos epis pelos colaboradores, manter atualizados e aplicados os instrumentos normativos do setor, manter rigoroso controle do material de consumoempresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:902167704construtora admite encarregado de serviços gerais em fortaleza (dionísio torres) para atuar em tempo integral, comercialsupervisionar a distribuição de materiais e produtos de limpeza observando rótulos de identificação dos galões, realizar pequenos e manutenção prediais, elétricos e em equipamentos
Fortaleza (Ceará)
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Prestar atendimento de primeiro nível aos colaboradoresrealizar o lançamento e controle de vencimentos das férias dos colaboradores nos sistemas utilizadosauxiliar no cadastro de colaboradores admitidos, registrando informações nos sistemas de gestão de pessoas ou recolhendo cópias de documentos e assinaturasexecutar a entrega de holerites/demonstrativos de pagamentos aos colaboradores (físico ou digital), bem como tíquetes ou cartões de alimentação, vale-transporte e crachás de acessoauxiliar na atualização da ctps (carteira de trabalho e previdência social)auxiliar na administração dos benefícios da empresa, alimentando planilhas de controle, fazendo contagens e conferências e outras atividades semelhantesapoiar atividades relativas ao ponto eletrônico, como colher e controlar as assinaturas nos espelhos de pontoprestar assistência ao processo pertinente à demissão, como recolhimento de assinaturas, arquivamento de documentos e prestação de informaçõesrealizar a manutenção dos arquivos, tais como prontuários de funcionários ativos e demitidosempresa de serviço de transporte admite assistente de departamento pessoal em florianópolis (estreito) para atuar em tempo integral, comercialrealizar checagem da relação dos dados contidos na folha de pagamentooperar equipamentos de fotocópia e digitalizaçãoempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902186968
Florianópolis (Santa Catarina)
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Realizar pequenos e manutenção prediais, elétricos e em equipamentos, orientar colaboradores na execução das tarefas, avaliando o desempenho, observar a frequência dos colabores, alterando a distribuição de tarefas e ou remanejar colaboradores, se necessário, mante-se atualizado e atualizar os colaboradores sobre técnicas e uso de equipamentos e produtos, zelar pelo uso correto, manutenção, limpeza e guardar os equipamentos e materiais, desenvolver, atividades delegadas pela chefia imediataempresa oferece contrato efetivo, vale transporte / vaga cód:902230001observar e fazer cumprir o uso correto dos epis pelos colaboradores, manter atualizados e aplicados os instrumentos normativos do setor, manter rigoroso controle do material de consumoempresa no ramo de alimentos admite oficial de serviços em santo andré para atuar em tempo integral, das 09:00h às 17:00h turno: 6x1vistoria diária para a fiscalização das atividades, supervisionar a distribuição de materiais e produtos de limpeza observando rótulos de identificação dos galões
Santo André-SP (São Paulo)
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Prestar atendimentos aos colaboradoresauxiliar nos procedimentos para admissão de novos colaboradores, integração de novos colaboradorespapelaria admite auxiliar de departamento pessoal em são paulo (parque mandaqui) para atuar em tempo integral, comercialauxiliar no controle de documentosauxiliar demais rotinas do departamentoapuração e fechamento do ponto eletrônicocontrole de banco de horasorganizar e arquivar documentos dos colaboradores, nos pontuáriosauxiliar na administração dos benefíciosempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902233413
São Paulo (São Paulo)
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Orientar colaboradores na execução das tarefas, avaliando o desempenhoobservar e fazer cumprir o uso correto dos epis pelos colaboradoresmanter-se atualizado e atualizar os colaboradores sobre técnicas e uso de equipamentos e produtosempresa de limpeza e conservação admite líder de limpeza em porto alegre (centro histórico) para atuar em tempo integral, comercialempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902245448observar a frequência dos colabores, alterando a distribuição de tarefas e/ou remanejar colaboradores, se necessáriodesenvolver atividades delegadas pela chefia imediatamanter rigoroso controle do material de consumozelar pelo uso correto, manutenção, limpeza e guardar os equipamentos e materiaissupervisionar a distribuição de materiais e produtos de limpeza observando rótulos de identificação dos galõesmanter atualizados e aplicados os instrumentos normativos do setorvistoria diária para a fiscalização das atividadesrealizar pequenos e manutenção prediais, elétricos e em equipamentos
Porto Alegre (Rio Grande do Sul)