Conhecer legislacao trabalhista e e social
Lista conhecer legislacao trabalhista e e social
-
Conhecimento da legislação trabalhista e e socialrealizar lançamentos de cálculos trabalhistasempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902103128escritório contábil admite auxiliar de departamento pessoal em rondonópolis para atuar em tempo integral, comercialdesenvolver e acompanhar o processo de lançamentos de documentações de pessoalrealizar todo processo de arquivamento de documentação de pessoal
Rondonópolis (Mato Grosso)
-
Requisitos mínimos: - ensino médio completo; - experiência na área de rh; - possuir proatividade, iniciativa e organização; - conhecer legislação trabalhista e e-socialdiferencial: - estar cursando ensino superior em áreas correlatas; - ter trabalhado com o sistema sêniorsalário e benefícios: -salário: r$ por mês -benefícios: cesta básica por assiduidade, refeitório na empresa, seguro de vida e vale transporteatividades: - realizar triagem de currículos e convocação de candidatos para seleção; -enviar candidatos para exames; -recepcionar documentos de candidatos e funcionários; -fazer admissão dos candidatos em sistema; -realizar a integração de novos colaboradores; -realizar o tratamento e fechamento de cartão ponto: receber atestados, justificativas e correções de ponto e realizar os lançamentos em sistema; -controlar o vencimento dos prazos de experiência nos contratos de trabalho; -lançar e conferir eventos na folha de pagamento; -realizar lançamento de treinamentos internos e externos em planilhas excel; -realizar atualização de planilhas de controle; -separar a documentação necessária para processo de reclamatória trabalhista; -arquivar documentos; -seguir as normas de qualidade, saúde e segurança do trabalhorotesma artefatos contrata: auxiliar de rh vaga também para pessoa com deficiênciadepois do período de experiência: utilcard (vale para comprar em supermercado/ farmácia/ posto combustível) horário de trabalho: de segunda a sexta-feira às interessados enviar currículo para o e-mail: com o assunto: auxiliar rh
-
Livro legislação trabalhista e rotinas trabalhistas,em ótimo estado de conservação, usado apenas 1 vez
Itapevi (São Paulo)
$ 30
-
Portanto, desenvolvemos todos os subsistemas da área, com planejamento e administração de cargos e salários, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, benefícios, folha de pagamento, legislação trabalhista e medicina e segurança do trabalhocom profissionais e parceiros muito bem qualificados e recomendados no mercado, bem como com a metodologia de trabalho aplicada, nossa empresa consegue agregar o desenvolvimento do capital humano à redução de custos e de desperdícios, levando a sua empresa à excelência profissionalde forma inovadora, a rh luciana milano, além de planejar os recursos humanos das empresas clientes, oferece um sistema de gerenciamento que, por meio de ferramentas tecnológicas, possibilita às empresas clientes gerenciar em tempo real todos os processos e procedimentos do setor de recursos humanos, bem como seus resultadospor meio de um diagnóstico situacional, oferecemos aos nossos clientes diversas soluções para a área mais importante da empresa, a área de gestão de pessoasenxergamos o setor de recursos humanos como um todo, ou seja, todos as relações que envolvem os colaboradores da empresaa rh luciana milano é uma empresa de gestão e gerenciamento da área de recursos humanos que atende seus clientes de forma personalizada
-
Legislação trabalhista e convenção coletivaempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / assistência odontológica / seguro de vida / vale transporte / vaga cód:902349564empresa de telecomunicação admite analista de remuneração e benefícios sênior em são paulo (avenida engenheiro luís carlos berrini) para atuar em tempo integral, comercialobter estatísticas e informações sobre remuneração, benefícios organizacionais e implantação de bônus
São Paulo (São Paulo)
-
Evite perdas patrimoniaiso treinamento para equipes de gestão patrimonial o definição de procedimentos para a gestão do ativo imobilizado o disponibilizamos todo o inventário e avaliação patrimonial em arquivos estruturados para a importação no sistema erp de nossos clientessua empresa não tem o controle patrimonial ou o mesmo está desatualizado? tenha certeza que o patrimônio de sua empresa está em riscoo realizamos a digitação de todas as informações coletadas nos inventários caso não seja possível a importação via sistemaentre em contato, solicite um orçamento sem compromissoé comum ao realizarmos inventário geral (levantamento de bens) do ativo imobilizado em empresas em todo território nacional, nos depararmos com o desaparecimento de bens de uma forma geral, principalmente em empresas que não dispõem desse controlenossos projetos visam atender normas técnicas abnt e ibape e também a legislação contábil e e sempre são validados pelas principais empresas de auditoria e também certificadoras como iso e onaativo imobilizado implantação e atualização do controle patrimonial em todo o brasilcontrate uma empresa especializada em todo o processo de controle patrimonialnossos serviços contemplam todas as etapas, entre elas: o planejamento inicial (kick off) o definição das equipes: interna e externa o mapeamento das áreas e plantas (unidades) o confecção das placas de identificação em alumínio ou rfid (c / código de barras, numeração e o logotipo de sua empresa) o fixação das placas e catalogação dos bens o conciliação físico x contábil o saneamento e cotejamento das sobras físicas e contábeis o apresentação de relatórios analíticos o confecção do laudo de avaliação patrimonial (vida útil, valor justo, taxa de depreciação, avaliação para seguro, avaliação para garantias de financiamentos bancários e teste de impairment)a axs consultoria empresarial divisão patrimonial, é especializada na realização de inventários e avaliações patrimoniais em empresas de todos os portes e segmentos em todo território nacional
-
Acompanhar as convenções coletivas e conhecer a legislação trabalhista e previdenciária, incluindo desoneração da folhaassegurar a conformidade legal com base na legislação trabalhista e previdenciáriaatuar como preposto e representar à empresa junto a órgãos necessáriosrealizar o processo de admissão, cadastrando o colaborador no sistema e preparando o kit admissãoexecutar o processo de rescisão contratual, após a informação vinda do setor de rhempresa oferece contrato efetivo, refeição no local / vale transporte / vaga cód:902368495elaborar documentos legais e após validação junto ao setor jurídico, garantir o seu cumprimentodistribuidora admite analista de departamento pessoal em são josé (distrito industrial) para atuar em tempo integral, comercial de segunda à sextaexecutar o processo de férias, controlando os vencimentosrealizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (fgts, inss e ir), atuar com o e-social e dirfadministrar e supervisionar o programa de medicina e segurança do trabalho, garantindo as realizações de exames
São José (Santa Catarina)
-
Acompanhar as convenções coletivas e conhecer a legislação trabalhista e previdenciáriaassegurar a conformidade legal com base na legislação trabalhista e previdenciáriarealizar o processo de admissão, cadastrando o colaborador no sistema e preparando o kit admissãoescritório contábil admite assistente de departamento pessoal em florianópolis (jardim atlântico) para atuar em tempo integral, comercial de segunda à sextaexecutar o processo de rescisão contratualempresa oferece contrato efetivo, vale alimentação / vaga cód:902380981executar o processo de férias, controlando os vencimentosrealizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (fgts, inss e ir), atuar com o e-social e dirfadministrar e supervisionar o programa de medicina e segurança do trabalho
Florianópolis (Santa Catarina)
-
José antônio zanotti – oab-sp 126117 rua santa erotildes, 375 – vadvocacia civil: medidas cautelares, despejos, revisão e arbitramento de aluguéis, renovatória de contrato de locação, possessórias, usucapião, embargos, consignação em pagamento, prestação de contas, ação monitória, concordata, falência, juizado de pequenas causas, cobranças, execuções, contratos, danos morais e materiais, responsabilidade civil, direitos do consumidor, indenizações, negativação indevida do nome na praçazanottiadvocacia); civis (família, divórcios, separações, pensões, inventários, consumidores, negativação indevida do nome na praça, bancos, danos morais, assessoria jurídica, etcadvocacia empresarial: processos em geral, assistência jurídica, contratos, contestação de reclamações e audiências trabalhistas, civis, juizado especial, orientações preventivas para empresasassessoria jurídica em geraladvocacia criminal: diligência perante órgãos policiais, acompanhamento de inquéritos, defesa em processos criminais, juizado especial criminal, habeas corpus, recursos, pedido de revogação ou relaxamento de prisão, processos incidentes, revisão criminal, reabilitação, fiançacausas trabalhistas (reclamações trabalhistas, cálculos trabalhistas, empregado, empregador, trabalho sem registro, cooperativas, horas extras, adicionais de insalubridade, periculosidade, noturno, fgts, acidentes de trabalho, etc) empresarial e criminal esferas prevetivas, consultivas e contenciosas em geralbr, assessoria jurídica em geral, advocacia trabalhista, advogado trabalhista, advocacia, advocacia empresarial, advogado, investigação de paternidade, advogados, advogados associados, civil, cobrança, contencioso, criminal, danos morais, direito civil, direito comercial, direito de família, direito do trabalho, direito empresarial, direito imobiliário, direito trabalhista, divórcio, escritório de advocacia, família, indenização, inventário, legislação, pensão, responsabilidade civil, seguros, separação, serviços jurídicos, assessoria jurídicaadvocacia trabalhista: reclamações e cálculos trabalhistas, horas extras, autônomos, trabalho sem registro, adicionais de insalubridade, periculosidade e noturno, cooperativas, danos morais e materiais, doenças e acidentes de trabalho, indenizações, fgts, seguro-desemprego, verbas rescisórias, intervalo suprimido, justa causa, rescisão indireta, trabalho doméstico (empregador e empregado)josé, zanotti advocacia, jardim mutinga, vila menck, vila ayrosa, vila são josé, vila leopoldina, ceasa, lapa, jardim rochdalle, jardim piratininga, jardim marieta, vila baronesa, munhoz jr, jardim munhoz, vila jaguara, jaguaré, wwwtags; advocacia, advocacia empresarial, advocacia trabalhista, atuação jurídica preventiva, atuação jurídica consultiva, atuação jurídica contencioso em geral, advogado, advogado em, osasco, advogado em são paulo, vila dos remédios e adjacências, advogado trabalhista, cálculos trabalhistas, advogados, advogados associados, civil, cobrança, contencioso, criminal, danos morais, direito, direito civil, direito de família, direito do trabalho, direito empresarial, direito imobiliário, direito trabalhista, divórcio, escritório de advocacia, família, indenização, inventário, legislação, pensão, responsabilidade civil, seguros, separação, serviços jurídicos, consumidores, bancos, danos morais, reclamações trabalhistas, empresas, empregados, justa causa, acidentes de trabalho, josé zanotti, drjuízo de família e sucessões: inventários e arrolamentos, habilitação de créditos, testamentos, separação consensual, separação judicial, divórcio, anulação de casamento, investigação de paternidade, ação de alimentos, regulamentação de visita, pedidos de alvarásatuações parte geral: ações de jurisdição contenciosa ou que assumam este caráter, recursos, exame de processos em geral, prestação de serviços em audiência, precatórias, orientações preventivas, tentativas de conciliação060 – osasco – sp fones: (11) 3687-6056 – 3599-1794 e-mail: contato
São Paulo (São Paulo)
-
), civis (família, divórcios, separações, pensões, inventários, consumidores, negativação indevida do nome na praça, bancos, danos morais, assessoria jurídica, etcadvocacia empresarial: processos em geral, assistência jurídica, contratos, contestação de reclamações e audiências trabalhistas, civis, juizado especial, orientações preventivas para empresasatuações parte geral: ações de jurisdição contenciosa ou que assumam este caráter, recursos, exame de processos em geral, prestação de serviços em audiência, precatórias, orientações preventivas, tentativas de conciliaçãoadvocacia criminal: diligência perante órgãos policiais, acompanhamento de inquéritos, defesa em processos criminais, juizado especial criminal, habeas corpus, recursos, pedido de revogação ou relaxamento de prisão, processos incidentes, revisão criminal, reabilitação, fiançacausas trabalhistas (reclamações trabalhistas, cálculos trabalhistas, empregado, empregador, trabalho sem registro, cooperativas, horas extras, adicionais de insalubridade, periculosidade, noturno, fgts, acidentes de trabalho, etc060 osasco sp fone: (11) 3687-6056advocacia civil: medidas cautelares, despejos, revisão e arbitramento de aluguéis, renovatória de contrato de locação, possessórias, usucapião, embargos, consignação em pagamento, prestação de contas, ação monitória, concordata, falência, juizado de pequenas causas, cobranças, execuções, contratos, danos morais e materiais, responsabilidade civil, direitos do consumidor, indenizações, negativação indevida do nome na praça) empresarial e criminal tags, advocacia, advocacia empresarial, advocacia trabalhista, advogado, advogado em, osasco, advogado em são paulo, vila dos remédios e adjacências, advogado trabalhista, cálculos trabalhistas, advogados, advogados associados, civil, cobrança, contencioso, criminal, danos morais, direito, direito civil, direito de família, direito do trabalho, direito empresarial, direito imobiliário, direito trabalhista, divórcio, escritório de advocacia, família, indenização, inventário, legislação, pensão, responsabilidade civil, seguros, separação, serviços jurídicos, consumidores, bancos, danos morais, reclamações trabalhistas, empresas, empregados, justa causa, acidentes de trabalho, josé zanotti, drjosé antônio zanotti oab-sp 126117 rua santa erotildes, 375 vjuízo de família e sucessões: inventários e arrolamentos, habilitação de créditos, testamentos, separação consensual, separação judicial, divórcio, anulação de casamento, investigação de paternidade, ação de alimentos, regulamentação de visita, pedidos de alvarásassessoria jurídica em geraladvocacia trabalhista: reclamações e cálculos trabalhistas, horas extras, autônomos, trabalho sem registro, adicionais de insalubridade, periculosidade e noturno, cooperativas, danos morais e materiais, doenças e acidentes de trabalho, indenizações, fgts, seguro-desemprego, verbas rescisórias, intervalo suprimido, justa causa, rescisão indireta, trabalho doméstico (empregador e empregado)josé, zanotti advocacia, jardim mutinga, vila menck, vila ayrosa, vila são josé, vila leopoldina, ceasa, lapa, jardim rochdalle, jardim piratininga, vila baronesa, munhoz jr, jardim munhoz, vila jaguara, jaguaré, assessoria jurídica em geral, advocacia trabalhista, advogado trabalhista, advocacia, advocacia empresarial, advogado, investigação de paternidade, advogados, advogados associados, civil, cobrança, contencioso, criminal, danos morais, direito civil, direito comercial, direito de família, direito do trabalho, direito empresarial, direito imobiliário, direito trabalhista, divórcio, escritório de advocacia, família, indenização, inventário, legislação, pensão, responsabilidade civil, seguros, separação, serviços jurídicos, assessoria jurídica
Osasco (São Paulo)
-
), civis (família, divórcios, separações, pensões, inventários, consumidores, negativação indevida do nome na praça, bancos, danos morais, assessoria jurídica, etcadvocacia empresarial: processos em geral, assistência jurídica, contratos, contestação de reclamações e audiências trabalhistas, civis, juizado especial, orientações preventivas para empresasatuações parte geral: ações de jurisdição contenciosa ou que assumam este caráter, recursos, exame de processos em geral, prestação de serviços em audiência, precatórias, orientações preventivas, tentativas de conciliaçãoadvocacia criminal: diligência perante órgãos policiais, acompanhamento de inquéritos, defesa em processos criminais, juizado especial criminal, habeas corpus, recursos, pedido de revogação ou relaxamento de prisão, processos incidentes, revisão criminal, reabilitação, fiançacausas trabalhistas (reclamações trabalhistas, cálculos trabalhistas, empregado, empregador, trabalho sem registro, cooperativas, horas extras, adicionais de insalubridade, periculosidade, noturno, fgts, acidentes de trabalho, etcadvocacia civil: medidas cautelares, despejos, revisão e arbitramento de aluguéis, renovatória de contrato de locação, possessórias, usucapião, embargos, consignação em pagamento, prestação de contas, ação monitória, concordata, falência, juizado de pequenas causas, cobranças, execuções, contratos, danos morais e materiais, responsabilidade civil, direitos do consumidor, indenizações, negativação indevida do nome na praça) empresarial e criminal tags, advocacia, advocacia empresarial, advocacia trabalhista, advogado, advogado em, osasco, advogado em são paulo, vila dos remédios e adjacências, advogado trabalhista, cálculos trabalhistas, advogados, advogados associados, civil, cobrança, contencioso, criminal, danos morais, direito, direito civil, direito de família, direito do trabalho, direito empresarial, direito imobiliário, direito trabalhista, divórcio, escritório de advocacia, família, indenização, inventário, legislação, pensão, responsabilidade civil, seguros, separação, serviços jurídicos, consumidores, bancos, danos morais, reclamações trabalhistas, empresas, empregados, justa causa, acidentes de trabalho, josé zanotti, drjosé antônio zanotti oab-sp rua santa erotildes, 375 vjuízo de família e sucessões: inventários e arrolamentos, habilitação de créditos, testamentos, separação consensual, separação judicial, divórcio, anulação de casamento, investigação de paternidade, ação de alimentos, regulamentação de visita, pedidos de alvarásremédios osasco sp fone: (assessoria jurídica em geraladvocacia trabalhista: reclamações e cálculos trabalhistas, horas extras, autônomos, trabalho sem registro, adicionais de insalubridade, periculosidade e noturno, cooperativas, danos morais e materiais, doenças e acidentes de trabalho, indenizações, fgts, seguro-desemprego, verbas rescisórias, intervalo suprimido, justa causa, rescisão indireta, trabalho doméstico (empregador e empregado)josé, zanotti advocacia, jardim mutinga, vila menck, vila ayrosa, vila são josé, vila leopoldina, ceasa, lapa, jardim rochdalle, jardim piratininga, vila baronesa, munhoz jr, jardim munhoz, vila jaguara, jaguaré, assessoria jurídica em geral, advocacia trabalhista, advogado trabalhista, advocacia, advocacia empresarial, advogado, investigação de paternidade, advogados, advogados associados, civil, cobrança, contencioso, criminal, danos morais, direito civil, direito comercial, direito de família, direito do trabalho, direito empresarial, direito imobiliário, direito trabalhista, divórcio, escritório de advocacia, família, indenização, inventário, legislação, pensão, responsabilidade civil, seguros, separação, serviços jurídicos, assessoria jurídica
-
Apoiar junto ao jurídico a relação ao contencioso trabalhistacontrolar a jornada de trabalho da equipe de administração de pessoal, garantindo cumprimento da legislação trabalhista e diretrizes da empresagarantir a execução dos processos de administração de pessoal estejam de acordo com a legislação trabalhista e atendam as convenções e acordos coletivos vigentesdesenvolver, motivar e reter os profissionais da equipe de administração de pessoal, avaliando seu desempenho e dando feedbackempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902501063controlar, conferir e revisar os processos de administração de pessoal: folha de pagamento, obrigações acessórias a folha, benefícios, admissão, férias rescisões, ponto, documentação patronal/trabalhistaanalisar os indicadores da área de administração de pessoal em conjunto com a equipe, propondo ações de melhoria constante, através de discussões conjuntas com a gerência da áreaelaborar e revisão dos procedimentos da área de administração de pessoal, em alinhamento com a gerência da área, buscando ganho de eficiência e efetividade dos processosempresa admite especialista em departamento pessoal em porto alegre para atuar em tempo integral, comercialbuscar permanentemente melhorias dos processos e atuação da área de administração de pessoalacompanhar prazos dos contratos terceiros (refeitório, benefícios, relógio ponto e crachás), propondo melhorias para avaliação conjunta com a gerência da áreaacompanhar atividades, garantindo que sejam executadas e entregues de forma correta e atendam os prazos internos, externos e legais estabelecidosdar suporte técnico-operacional especializado, para equipe de administração de pessoal, com base na sua área de atuaçãoacompanhar convenções coletivas e acordos sindicais, garantindo seu cumprimentodesenvolver e propor melhorias nos relatórios gerados pela área de administração de pessoalacompanhar, junto ao sesmt dos afastamentos previdenciáriosgerir o arquivo físico e digital da área de administração de pessoal
Porto Alegre (Rio Grande do Sul)
-
Orientação referente a documentação trabalhista na contratação de empresas terceirasempresa admite especialista de relações trabalhista em paulínia para atuar em tempo integral, comercialminimizar riscos de geração de passivos trabalhistas através do consultivo trabalhista e implementação de práticas e indicadores preventivos, com o apoio do rh localresponsável pelo planejamento, controle e direcionamento de relações trabalhistas e sindicais em conjunto com o(a) gerente da áreaassegurar o cumprimento da legislação trabalhista, mantendo o equilíbrio nas relações internasempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902309885conduzir as negociações de acordos coletivos, de ppr/plr, de banco de horas e horários flexíveis junto com sindicatos para todas as unidades de negócio da companhia com o apoio do rh localconsultoria e suporte as equipes internas nas questões trabalhistas sindicaiselaboração e acompanhamento dos indicadores de rh através de dashboards em power bi
Paulínia (São Paulo)
-
Consultoria trabalhista abrangendo clt, convenção coletiva e toda legislação trabalhistaconsultoria de rh admite advogado trabalhista em são paulo para atuar em tempo integral, segunda a sexta das 08:30 as 17:30elaboração de peças processuais, audiências e acompanhamento dos processos até o deslinde das açõesparticipação em palestras e lives promovidas pela entidade ou solicitada por estaempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / vale alimentação / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902307274) orientações e acompanhamento junto a entidades sindicais laborais, em caso de denúnciasanálise de leis, decretos e demais normas para fins de elaboração de artigos e consultoriaaconselhamento técnico e elaboração de pareceres a consultas feitas pelos departamentos internoselaboração de defesas e recursos administrativos (ipem/inmetro, procon, prefeitura, srt, etcatuação na esfera processual trabalhista, realizando reuniões com os empresários, prepostos e testemunhasanálise e elaboração de ofícios referente a projetos de leiselaboração de artigos para divulgação nas mídias do sindicatoconsultoria sobre questões administrativas como procon, ipem, inmetro, fiscalização do trabalho, prefeitura, etc
São Paulo (São Paulo)
-
Consultoria trabalhista abrangendo clt, convenção coletiva e toda legislação trabalhistaconsultoria de rh admite advogado trabalhista em são paulo (centro) para atuar em tempo integral, segunda a sexta das 08:30 as 17:30 horas atuação na esfera processual trabalhista, realizando reuniões com os empresários, prepostos e testemunhaselaboração de peças processuais, audiências e acompanhamento dos processos até o deslinde das açõesempresa oferece contrato efetivo, assistência médica / vale alimentação / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902395852orientações e acompanhamento junto a entidades sindicais laborais, em caso de denúnciasparticipação em palestras e lives promovidas pela entidade ou solicitada por estaanálise e elaboração de ofícios referente a projetos de leisanálise de leis, decretos e demais normas para fins de elaboração de artigos e consultoriaaconselhamento técnico e elaboração de pareceres a consultas feitas pelos departamentos internosconsultoria sobre questões administrativas como procon, ipem, inmetro, fiscalização do trabalho, prefeitura, etcelaboração de artigos para divulgação nas mídias do sindicatoelaboração de defesas e recursos administrativos (ipem/inmetro, procon, prefeitura, srt, etc
São Paulo (São Paulo)
-
Legislação trabalhista no brasil o ponto de partida (cód 133)
Guarulhos (São Paulo)
$ 14
-
Atividades: orientar as atividades de admissão, folha de pagamento, férias, rescisão, controle e assistência médica da empresa, bem como apoio a demais rotinas do departamento pessoal, cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária, respondendo pela qualidade, prazosempresa no ramo de transportes admite assistente de rh para tempo integral em contagemlivre de qualquer custojornada: tempo integral de segunda a sexta horário noturnorequisitos: ensino superior completo conhecimentos em legislação trabalhista, domínio na utilização do pacote officeatender os colaboradores, prestando informações, entre outras demandas pertinentes à áreabenefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutador
Contagem (Minas Gerais)
-
Atividades: realizar trâmites relacionados a administração de pessoal em termos de desligamento, férias de colaboradores, gestão de benefícios, informes a previdência social, preposto trabalhista, admissões, bem como prestar atendimento aos colaboradores, garantindo o atendimento de legislação trabalhista vigente e atendimento ao cliente internorequisitos: ensino superior em andamento necessário conhecimento de excelempresa admite assistente de departamento pessoal para tempo integral em rio de janeirojornada: tempo integral segunda à sexta benefícios: refeição no local| vale transporte envie seu currículo direto ao recrutadorlivre de qualquer custo
Rio de Janeiro (Rio de Janeiro)
-
Acompanhar e analisar a legislação trabalhista e previdenciária, fazendo as recomendações para a formulação das políticas da instituição na área de gestão de pessoaslocadora de materiais para eventos admite coordenador de rh em porto alegre (são joão) para atuar em tempo integral, segunda à sexta-feira, das 8:30 às 18hrealizar processos de adiantamentos salariais, férias, descontos e proventos para a confecção da folha de pagamento pela contabilidade, ajustando dados com a diretoria, se necessárioempresa oferece contrato efetivo, convênio médico / plano odontológico / refeição no local / vale transporte / vaga cód:902019938desenvolver e coordenar pesquisas salariais para adequação da tabela salarial da organizaçãodar suporte à confecção da folha de pagamento da empresaacompanhar e controlar serviços prestados por empresas terceirizadas, como: assistência médica, restaurante e cooperativaspreparar orçamento da área, revendo estrutura de remuneração, estudando e avaliando novas práticas de acordo com tendências e custoscoordenar atividades de recrutamento e seleção, capacitação e desenvolvimento, segurança do trabalho, plano de carreira e benefícios, legislação trabalhista, capacitação e desenvolvimento de talentos e clima organizacional, envolvendo planejamento, organização e acompanhamento das atividades, assegurando a definição e cumprimento de políticas de gestão de pessoas em consonância com as boas práticas de mercado, respeitando as leis e o bem-estar dos funcionárioscoordenar o plano de comunicação interna (endomarketing), visando reforçar a integração entre indivíduos e áreas da organizaçãoplanejar atividades ligadas a área da gestão humana e departamento pessoal em conformidade com as normas e procedimentos técnicos da organizaçãodesenvolver, controlar e analisar indicadores de rh
Porto Alegre (Rio Grande do Sul)
-
Acompanhar sistematicamente e analisar a legislação trabalhista e previdenciária, fazendo as recomendações para a formulação das políticas da instituição na área de cumprimento permanente a legislação trabalhistacontrole dos índices de turnover e absenteísmo, analisando cada situação em conjunto com as demais áreascoordenar as atividades da área de recursos humanosgestão da folha de pagamentoempresa oferece contrato efetivo, estacionamento / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902033045endomarketing, pesquisa de clima e disseminação da cultura organizacionalempresa admite supervisor de recursos humanos em curitiba para atuar em tempo integral, de segunda a sexta das 08:00 as 18:00hassessorar a diretoria e setores da empresa em atividades como planejamento, contratações, negociações de relações humanas e do trabalhotreinamento e desenvolvimentoacompanhamento nos casos de alterações de cargos, promoções, transferências, demissões e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveisgestão dos processos de administração de pessoalcoordenar as atividades de recrutamento e seleção, processo de admissão e onboardinggestão do time da matriz e filiais pr e sc
Curitiba (Paraná)
-
Acompanhamento e estudo da legislação trabalhista e previdenciárioempresa admite analista de recursos humanos em fortaleza para atuar em tempo integral, segunda a sextaempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902148749responsável pelas admissões (recebimento, conferência e lançamento das admissões no sistema) e demissões (solicitação de desligamento, conferência da trct pagamento de impostos rescisório)fazer os pedidos de vale-transporte, alimentação, refeição e auxílio combustívelexecutar e analisar a emissão da folha de pagamento, acompanhar as alterações da legislação trabalhista/convenções, como também admissões, afastamentos, apontamentos e arquivo, bem como executar as obrigações anuaisexecução e análise de todos os processos de departamento pessoal (folha de pagamento, férias, admissão, rescisão e outras atividades)
Fortaleza (Ceará)
-
Legislação trabalhista e previdenciáriaanalisar o sistema de folha, realizando testes nos processos e verificando a parametrização das informações, conforme previsto na legislação trabalhista e sindical vigenteempresa oferece contrato temporário, beneficios a combinar / vaga cód:902324046cálculos de fériascálculos rescisóriosempresa admite analista de administração de pessoal júnior em boituva para atuar em tempo integral, comercial
Boituva (São Paulo)
-
Acompanhar e analisar a legislação trabalhista e previdenciária na área de gestão de pessoas, cumprindo plenamente a legislação trabalhistarealizar entrevistas para admissão e desligamento de funcionáriosresponsável pelas rotinas trabalhistas do setor, como admissões, folha de pagamento, férias, 13 salário, demissões, entre outrosfábrica admite encarregado de departamento pessoal em campo mourão (parque industrial i) para atuar em tempo integral, comercialacompanhar e manter programas e documentações da sst, tais como: cipa, sipat, ltcat, cat, pcmso, pgr, ppp, brigade de incêndio, controle de epl e ordem de serviçocontrolar benefícios de vale transporte, vale refeição, vale alimentação, etcelaborar, atender e manter as documentações competentes ao setormanter o regime disciplinar dos funcionários da empresa, de acordo com as normasempresa oferece contrato efetivo, beneficios a combinar / vaga cód:902441327elaborar relatórios de horas diárias da produção, de funcionários ativos, entre outros
Campo Mourão (Paraná)
-
"sou patricia zaparoli, advogada especializada em direito trabalhista e previdenciário, com uma trajetória sólida na área desde 2005minha carreira é marcada por um compromisso profundo com a justiça social e o direito dos trabalhadores, oferecendo suporte jurídico qualificado e estratégico para questões relacionadas ao trabalho e previdênciacom anos de experiência prática, minha abordagem combina um conhecimento profundo da legislação com uma dedicação inabalável a cada cliente, visando sempre a melhor solução para suas necessidades
Sorocaba (São Paulo)
-
Supervisionar o acompanhamento das convenções coletivas (conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária)analisar ponto dos funcionários considerando a legislação de ponto em vigorrealizar o controle de afastamentos cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (fgts, inss, ir e esocial), processo admissional e demissional, conhecimento em conectividade social, informação caged, rais e dirf, efetuar cálculo de rescisão grrf, controle de férias, contribuições sindicais e taxas assistenciaisrealizar a inclusão e exclusão dos funcionários em assistências medica e odontológica, prestar serviço de orientação, esclarecimento e auxilio na resolução de problemasempresa oferece contrato efetivo, plano médico / plano odontológico / vale alimentação / vale transporte / vaga cód:902425577empresa de remessas admite analista de pessoal em belo horizonte (são cristóvão) para atuar em tempo integral, comercialexecutar processos de admissões e demissões, controle de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamento, abonos, rescisões e elaborar relatórios de rotinas
Belo Horizonte (Minas Gerais)
-
Garantir o cumprimento das normas relacionadas à legislação trabalhistacontabilidade admite analista trabalhista em são paulo (zona sul) para atuar em tempo integral, 08:12 as 18:00 irá controlar a folha de ponto dos colaboradoresgerenciar os benefícios oferecidos pela empresaatender aos colaboradores internosempresa oferece contrato efetivo, convênio médico / convênio odontológico / vale alimentação / vale refeição / vale transporte / vaga cód:902500891organizado, ter experiência em escritório contábilacompanhar os processos de admissão, demissão e pagamento
São Paulo (São Paulo)
-
Desejável ter conhecimento da plataforma socialnecessário ter experiência em elaboração de folha de pagamento, conectividade social e impostos, cálculo e legislação trabalhista e demais atividades inerente do setorhorário comercialjornada: tempo integral benefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutadoratividades: presta suporte no preparo e cálculo da folha de pagamento, rescisões, férias e recolhimento de contribuiçõesrequisitos: ensino superior completo ensino superior em administração ou contabilidade necessário possuir experiência em processo seletivo, admissão e demissãoempresa admite assistente de departamento pessoal para tempo integral em são luislivre de qualquer custo
São Luís (Maranhão)
-
Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciáriaatividades: tarefas pertinentes a rotina de admissão, demissão, hora extra, cálculo de rescisões, apuração de ponto, elaboração da folha de pagamento, cálculo de 13, férias e reajustes salariais e encargos; preposto trabalhista, entre outros pertinentes à áreaempresa admite assistente de departamento pessoal para tempo integral em manausconhecimento no sistema aghora; (diferencial)jornada: tempo integral benefícios: vale refeição| vale transporte envie seu currículo direto ao recrutadorrequisitos: ensino superior em andamento conhecimento no pacote officelivre de qualquer custoconhecimento no sistema e-social
Manaus (Amazonas)
-
Requisitos: ensino superior em andamento conhecimento em legislação trabalhista, inclusive e- social, imprescindível ter conhecimento em sistema de folha de pagamento- nasajon- personaatividades: tarefas pertinentes a rotina de auxiliar de departamento pessoal em rotinas de folha de pagamento, férias, rescisões de contrato de trabalho e encargos sociaisjornada: tempo integral benefícios: a combinar envie seu currículo direto ao recrutadorlivre de qualquer custoempresa admite auxiliar de departamento pessoal para tempo integral em rio de janeiro
Rio de Janeiro (Rio de Janeiro)
-
Assegurar sua correta aplicação da legislação trabalhista e entendimento por parte da empresa, visando garantir que as decisões e procedimentos adotados estejam dentro da lei, contribuindo para minimizar o contencioso trabalhistadeve garantir que todas as etapas e os respectivos compromissos trabalhistas sejam cumpridos dentro dos prazos legaisempresa oferece contrato efetivo, remuneração a combinar e benefícios beneficios a combinar /empresa admite assistente de departamento pessoal para rio de janeirotempo integral comercial
Rio de Janeiro (Rio de Janeiro)